简介：摘要通过对临床护理人员心理压力分析，探讨心理压力的形成及对策。笔者在2015年3月对本院157名年龄20～52岁的护理人员进行问卷调查。结果显示，94.3%护理人员存在不同程度的心理压力。如何让护理人员针对不同的压力采取得当的对策，从而达到减轻护理人员的心理压力，保持健康心理，对促进护理工作质量的提升起到事半功倍的作用。

简介：

简介：摘要大学时期是人毕生发展的关键时期，虽然现阶段我国大学生心理健康状况从总体上看，不论是量的绝对性还是质的相对性，主流都是健康的积极的，但大学生中心理不健康者比例不低而且大学生心理不健康呈上升趋势，同时，由竞争、就业等方面引起的精神上的压力却不断加剧，使他们产生各种心理压力，因而大学生的自我和谐及压力应对方式越来越受到社会的关注。

简介：摘要急诊科承接了院前病人的接诊、处理、转归等工作，要求急诊护士除了要熟练掌握各种仪器的使用，还需要争分夺秒对各种患者病情采急救措施，灵活地处理各类应急事件。急诊科聚集着众多的急、危、重患者，需要针对复杂的病情变化与繁重的抢救任务，自然这里的护士所面临的压力也最大，容易使其处于长期紧张状态之中，身心疲惫厉害，就很容易有心理疾病产生。这给急诊室护士带来了较大的压力。本文针对急诊室护士的压力现状，分析压力源并提出应对方案。

简介：摘要总结了助产士职业压力的影响因素主要有害怕出现护理纠纷;职业暴露的危险;产科夜班急危重症多,工作量大;复杂的人际关系;护理人员的配置;自身成就及竞争的压力。长期职业压力对助产士身心健康的影响,并针对压力源提出防范应对措施,减轻助产士的压力,促进助产士的身心健康,提高产科护理质量,利于维护母婴健康。

简介：摘要目的探究对重症监护室护理人员的压力来源以及针对性应对措施，并为该护理期间提供整科学的数据依据。方法对我院90名重症监护室护理人员进行问卷调查，并采用护理人员应对方式评分表进行数据统计和分析。结果重症监护室护理人员的压力来源因素主要是经常倒班，工作量以及工作压力较大，工资等其他福利待遇较低。产生压力的主要原因与所在医院相关。P＜0.05，差异于统计学而言有意义。结论护理工作人员的管理者需要根据管理角度相应的减少或者消除护理人员的工作压力，并对其予以行之有效的积极应对，从而有效减轻护理人员的不良情绪。

简介：摘要本文以500kV博罗变电站为例，分析了变电站GIS设备压力低的原因，阐述了压力低所产生的危害，对于GIS设备压力低的处理提出了解决方法，最后在对GIS设备检修和试验时，应采取的防范措施提出了自己的见解。

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简介：本文分析了当前大学英语教学面临的压力,并探索了用有效的办法来应对这些压力,从而使大学英语教学体制能更有效地满足学生和社会的需求.

简介：许多人认为只有成人才有压力，儿童的生活则无忧无虑。但大量研究告诉我们：幼儿心理健康情况不容乐观，存在着不容忽视的心理压力，严重制约着幼儿的健康成长。

简介：摘要精神科的护士从事的护理工作与一般的护理工作具有很大的差异性，它需要护理人员付出的不仅仅是体力劳动，同时还要承担较大的心理压力，是体力与脑力劳动的双重考验。再者，精神科患者的特殊性造成精神科护理工作的高危风险，因此需要护理人员具有较强的心理素质和化解特殊工作压力的能力。本文从分析精神科护理人员工作压力产生的根源入手，根据相关临床经验，提出自己的相应解决措施，希冀能对精神科护理工作高效开展有所帮助。

简介：摘要：探讨急诊护士工作压力来源及影响因素，明确压力源与急诊护士离职、工作满意度之间的关系；了解急诊护士主要采取的应对方式；为管理者制订减轻急诊护士工作压力，提高工作满意度等相关规章制度提供依据。

简介：摘要21世纪给护士带来新的机遇和挑战，也带来更大的压力。本文通过分析临床护理人员面临的主要压力来源，采取适应护理人员的放松技巧，针对护士的压力因素加强业务能力的培训、寻求支持系统，帮助她们提高心理调适能力，减轻和消除压力。

简介：警务执法工作的开放性、危险性等特点决定了警务执法工作潜在的危险无处不在，警务执法人员在执法中常要面对歹徒暴力突袭、“自媒体”群众的监督等多重压力。执法警员在重压之下如果对现场掌控和处理稍有不当，就会致使执法主体、执法对象及无辜群众产生伤亡，甚至会引起强烈不良社会影响。综合国内外相关研究，对警务执法临战压力下警察安全执法的基本策略进行研究，在警械武器、战术计划、交流沟通能力等六个方面可以提出应对策略。

简介：摘要目的探讨如何减轻基层医院急诊科护士所面临的各种压力。方法对急诊科护士进行心理调查，对心理压力给护士工作带来的影响进行分析。结果基层医院急诊科护士要善于调节,控制自身的不良心理反应,解除心理压力。结论急诊科护士在工作中有效减轻了各种压力,有利于护士的身心健康，提高了工作效率，满足社会需求。

简介：摘要急救科环境特殊、病人病情重、工作量大、突发事件多、心理准备少,以急、忙、多学科性、感染性、涉及法律及暴力事件多为特点,急救中紧急情况的处理、未知的传染源、病人的痛苦表情、家属的不合作、工作环境差等成为急救护理工作中的应激源,多数护理人员会出现身心紧张性反应,易引发护士的心身耗竭,护士所承受的压力已经成为一种职业性危害。因此,作为急诊科护士,不仅需要有扎实的理论知识及娴熟的急救技能,更需要具备应对各类突发事件的能力和稳定的心理状态,以适应急诊室工作量大、工作节奏快的特点,更好地应对前来就诊的每位病人。笔者就造成急诊护士心理压力的原因及调适缓解方法做粗浅的探讨,以帮助护士正视并积极应对工作中的压力,从而确保其心理及生理的健康。

简介：摘要随着经济的发展和科学技术的进步，压力容器的应用也越来越广泛，其对我国的经济建设具有重要的意义和作用。然而压力容器在实际的实施过程中，也会存在一定的问题。我们需要对其常见的问题给予有效的检验，保证压力容器应用的安全性和可靠性。

简介：摘要目的调查分析儿科药师在工作中面临的心理压力。方法采用自制调查问卷调查法，对28名儿科药师进行工作压力源、压力产生不良反应的调查研究。压力程度用0、1、2、3分4个等级分别表示。结果总得分排位前3分别为工作量大、劳动强度高82分，担心工作失误导致用药差错69分，自我价值实现困难63分。结论需要对儿科药师进行适当的心理干预，促进药师心理健康，提高药学服务质量。

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简介：摘要护理工作是具有压力的职业。护理工作压力对护士、医院．病人及病人的家庭都有不同程度的影响。认真分析护理工作压力,探讨其应对措施,可以帮助护理管理者和护士积极应对压力,减轻工作压力对自身的影响，从而减轻职业疲倦，提高护理质量和护理工作满意度。