简介:党建工作与企业文化建设工作具有很大的相关性,二者都希望能够对员工进行思想观念的交流、情感上的共鸣来最终促进企业的可持续发展,其工作的本质与工作的目标是完全相同的,所以党建工作与企业文化建设同频共振,可以充分激发员工的工作热情,使企业文化更加健全与深入人心,使黨组织的优势得到充分发挥,使企业得到更好的发展。
简介:摘要:当今时代,社会正以迅猛的速度超前发展,各行各业也在此背景之下不断发展,企业发展的市场可能性也越来越大,然而,这也在一定程度上加剧了企业之间的竞争。当前的企业竞争不只停留在产品层面上。不同于以往的单一性和传统性,当前,各个行业之间不仅要在产品上进行竞争,更要在服务上以及企业文化内涵和企业管理上竞争。企业想要在市场竞争中获取一席之地,应当建立起企业独特的标识,能够与其他企业形成明显的区别,不仅如此,还要塑造良好的企业文化以及企业内涵底蕴。在现代化企业中,企业党建与文化建设工作尤为重要,也是推动企业可持续发展的关键组成基础。因此,企业需要深刻意识到党建工作与企业文化建设共促的必要性,采取合理有效的措施及手段,保证工作效率,从而提高企业的经济效益和社会效益。
简介:摘要:两化融合主要体现在工业化与信息化两大层面,全面推进两化融合建设是现代化社会经济发展的必然趋势。因此,本文从不同角度入手客观阐述了如何借力 ERP管控平台,全面推进两化融合建设,最大化发挥工业化、信息化二者深度融合的作用,不断为我国社会经济建设发展注入活力,实时增强综合国力。