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  • 简介:摘要:目的 探讨思维导图在眼科新入科实习护士对老年性白内障病患护理教育中的运用。方法 挑选院内2020年1月-2022年1月新入科实习的眼科实习护士30例作为此次研究对象,随机划分为参照组与研究组,每组各15例。参照组予以常规眼科护理教育,研究组则予以思维导图开展眼科护理教育,观察对比两组护生教育完成后考试成果。结果 教育完成后,研究组护生的考试成绩显著优于参照组,差异具备统计学意义(P<0.05)。结论 对新入科实习护士予老年性白内障护理教育中进行思维导图,可以充分提高新入科实习护士的各项综合能力,值得临床广泛运用与推广。

  • 标签: 思维导图   眼科新入科实习护士   老年性白内障   护理教学应用
  • 简介:摘要:目的 探讨思维导图在眼科新入科实习护士对老年性白内障病患护理教育中的运用。方法 挑选院内2020年1月-2022年1月新入科实习的眼科实习护士30例作为此次研究对象,随机划分为参照组与研究组,每组各15例。参照组予以常规眼科护理教育,研究组则予以思维导图开展眼科护理教育,观察对比两组护生教育完成后考试成果。结果 教育完成后,研究组护生的考试成绩显著优于参照组,差异具备统计学意义(P<0.05)。结论 对新入科实习护士予老年性白内障护理教育中进行思维导图,可以充分提高新入科实习护士的各项综合能力,值得临床广泛运用与推广。

  • 标签: 思维导图   眼科新入科实习护士   老年性白内障   护理教学应用
  • 简介:摘要:目的 观察耳鼻喉科新护士培训中应用导师责任制结合阶段目标教学法的效果。方法 在2020年7月~2022年7月筛选本次试验研究对象,即在耳鼻喉科选出13例新护士作为对照组,常规教学法对其培训,在同科室再选出13例新护士作为观察组,用阶段目标教学法结合导师责任制对其培训,比较2组新护士培训效果。结果 2组中观察组新护士考核成绩最高,差异有统计学意义(P<0.05)。结论 耳鼻喉科新护士培训中应用导师责任制结合阶段目标教学法可有效提升教学质量,值得应用。

  • 标签: 耳鼻喉科 阶段目标教学法 新护士培训 导师责任制
  • 简介:【摘要】目的:探讨老年精神科护理带教中应用MiniCEX+DOPS教学法的效果。方法:选择本院2022年1月~2023年12月老年精神科、神经内科实习护士50名研究,双色球法分为两组,包括对照组(常规带教法)与观察组(MiniCEX+DOPS教学法)。比较效果。结果:观察组考核成绩与临床能力评分均高于对照组(P<0.05)。结论:老年精神科、神经内科护理带教中应用MiniCEX+DOPS教学法可提高实习护士考核成绩与临床能力,值得应用。

  • 标签: 老年精神科+神经内科护理带教 MiniCEX+DOPS教学法 考核成绩 临床能力
  • 简介:【摘要】目的:分析校企合作下高职院校“外科学”翻转课堂与项目化教学法结合模式的应用价值。方法:从我校选取2017级、18级临床医学专业学生229例为对象,根据教学方式分为对照组(114例)、观察组(115例)。对照组接受翻转课堂实训教学,观察组在对照组基础上结合项目化教学,对比教学结果。结果:观察组及格率、操作技能评分均高于对照组(P

  • 标签: 教学方式 操作技能 实训效果
  • 简介:【摘要】"SSSP"联合舌脉客观化的融合式教学模式是基于常规SSP教学模式的更新,该模式将传统SSP对学生模拟病人进行的先期培训拆解到课堂实训的7个环节中,“医生”直面的不是设定好的典型的医案病人,而是“病人”基于自己对疾病(证型)理解后扮演出的病理情景,我们容忍学生在思考中试错,然后通过小组纠错,班级纠错,老师纠错的环节,一步步将学生的思路解析出来。

  • 标签: SSP 客观化 四诊技能 教学模式
  • 简介:【摘要】目的 探讨分析对放射科住院医师采用项目式教学法联合以临床病例为基础教学模式进行培训学习的效果。方法 选取2018年4月到2021年10月期间在本院接受培训学习的54例放射科住院医师开展本次试验研究,将医师通过数字表法进行分组,分别为参照组27例和研究组27例。参照组接受常规教学,研究组接受项目式教学法联合以临床病例为基础教学模式进行教学,比较对两组的教学效果。结果 比较两组医师的理论知识考核成绩以及实践操作考核成绩,研究组均优于参照组(P<0.05)。结论 根据本次研究的结果可以确认,对放射科住院医师采用项目式教学法联合以临床病例为基础教学模式进行培训学习极为理想,能够有效提高医师的职业技能以及综合素质,有必要在临床上大力推广。

  • 标签: 放射科住院医师 项目式教学法 以临床病例为基础教学模式 教学效果 对比分析
  • 简介:摘要:目的 讨思维导图在眼科实习生对老年性白内障病患护理教育中的运用。方法 挑选院内2020年1月-2022年1月轮转的实习生护士50例作为此次研究对象,随机划分为参照组与研究组,每组各25例。参照组予以常规眼科护理教育,研究组则予以思维导图开展眼科护理教育,观察对比两组护士教育完成后考试成果。结果 教育完成后,研究组实习生的考试成绩显著优于参照组,差异具备统计学意义(P<0.05)。结论 对新入职护士老年性白内障护理教育中进行思维导图,可以充分提高新入职护士的各项综合能力,值得临床广泛运用与推广。

  • 标签: 思维导图   眼科新入职护士    老年性白内障   护理教学应用
  • 简介:摘要 目的 分析微课联合PBL教学模式在耳鼻咽喉科临床护理实习生带教中的应用。方法 选取2022.1-2022.12我院耳鼻喉科临床护理实习生为此次的观察对象,共计40名,并在入院后依据随机法分成两组,一组设为对照组,一组设为观察组,分别开展PBL教学以及微课联合PBL教学,对比不同的教学效果。结果 考试成绩,两组对比差异明显(p<0.05),其中观察组的各成绩均较高;学生满意度,两组对比差异明显(p<0.05),其中观察组的满意度更高。结论 在耳鼻喉科临床护理实习生带教中运用微课+PBL教学的价值显著,值得推广。

  • 标签: 微课教学 PBL教学 耳鼻咽喉科 护理实习生 带教
  • 简介:摘要:现代社会的高速发展以及网络化、信息化的普及,通过建设和应用数字化教学资源,实现专业教学资源共享,引导学生自主学习,促进师生互动交流,提高学生的学习兴趣和实践教学的有效性,为今后临床实习打基础。

  • 标签: 信息化教学 中职检验专业 核心课程 应用
  • 简介:摘要:[目的]探索思维导图在护理本科生儿科理论教学模式下临床思维能力培养的效果。[方法]采用自身前后对照实验设计。思维导图法儿科教学前后,采用评判性思维能力测评量表(CTDI-CV)、护生临床工作能力考核表,对62名护理本科生进行临床思维能力考评。[结果]思维导图法教学前后评判性思维能力总分由272.45±28.96上升到306.35±27.03,差异有统计学意义(P

  • 标签: 思维导图 评判性思维 临床工作能力 护理本科 儿科理论教学
  • 简介:摘要:本研究旨在探讨以岗位胜任力为导向的临床教学在急诊科住院医师规范化培训中的应用。通过文献综述和实证研究,分析了岗位胜任力在住院医师培训中的重要性,以及急诊科住院医师规范化培训中现有教育模式存在的问题。同时,介绍了以岗位胜任力为导向的临床教学在急诊科住院医师培训中的具体应用方法和效果评估。研究结果表明,岗位胜任力导向的临床教学能够提高急诊科住院医师的技能水平和职业素养,进一步促进规范化培训的有效实施。最后,提出了未来研究的方向和对急诊科住院医师培训的建议。

  • 标签: 岗位胜任力 临床教学 急诊科 住院医师 规范化培训
  • 简介:摘要目的:探究PBL结合以案例为中心双轨式教学方法在血液肿瘤内科临床护理实习生带教中的价值。方法:血液肿瘤内科护生作为本次研究对象,共收集40名,根据其不同带教方式进行分组,其中20名施予PBL结合以案例为中心双轨式教学方法、20名施予传统教学,比较和分析两组各项指标。结果:对照组理论成绩以及实践操作成绩不及观察组,存在统计学意义,(P<0.05)。观察组满意度优于对照组,P

  • 标签: PBL 以案例为中心 双轨式教学方法 血液肿瘤内科 临床护理实习生 带教