简介：

简介：档案价值鉴定工作是一项决定档案存毁命运的工作，是一项科学性很强的工作。它的任务是按照鉴定工作的原则和标准，研究和鉴别档案的历史价值，坚持用唯物辩证法的认识论和方法论来揭示档案的价值，才能达到使档案在鉴定工作中“去粗去精、去伪存真”，为建设中国特色社会主义事业和子孙后代的需要留下宝贵的档案财富之目的。

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简介：档案是人类活动的真实记录，是人们把握和认识客观规律的重要依据，借助档案我们能够较好地了解过去，把握现在，预见未来。离开了档案资料信息管理工作，企业的知识创新、技术创新工作就失去了发展和创新的基础，档案对企业生存发展具有重要作用，是企业管理的重要基础工作之一。

简介：档案馆检索体系,是指从不同角度揭示馆藏,为满足利用者使用档案的需要而建立起来的各种检索工具,彼此之间各司其职,互相联系、互相补充的一个有机体系。为适应开发档案信息,服务四化建设的需要,每个档案馆应建立适合本馆特点的检索体系,这已为人们所认识,并自觉地作为档案馆的一项重要业务建设。但是,如何建立档案馆的检索体系,建立什

简介：在信息时代,档案信息化管理已成为档案未来发展的必然趋势。但以目前来说,档案信息化管理仍存在不少问题,直接阻碍了传统管理模式的更新步伐。因此,本文总结了档案信息化建设的现状与问题,并提出相应的对策,对于我国企业档案信息化管理具有一定的参考价值。

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简介：文章从明清档案本身所具有的特点出发，分别对明清档案标题的构成要求，外形特征（标朱）以及加标的内容等进行了探讨和阐释。

简介：病历档案资料真实完整。才能更好地、客观公正地维护医患双方当事人的合法权益。该文阐述了管理封存病历档案实际工作中应注意的问题。

简介：近年来，璧山县档案局针对晏阳初先生倡导的华西实验区在全国、全市的影响和作用，充分利用其馆藏资料的优势，组织力量对华西实验区展开研究，以便对当今“三农”的发展有促进和推动作用。

简介：<正>机关档案工作达标升级活动,是档案工作中的一项重大改革,是实行目标管理的主要形式,也是依法治档的主要途径。抓紧抓好这项工作的开展,不仅有助于档案工作的深化改革,建立档案工作管理的新机制,而且对促进机关其他工作的改进与提高,将会产生良好的效果。开展机关档案工作达标升级活动牵涉面宽,难度较大,需要解决的问题很多,笔者认为应重点解决好认识问题。一、解决好单位领导的认识问题,增强他们对机关档案工作达标升级的信心和决心。机关工作的好坏关键是领导,机关档案工作能不能达标升级关键还是领导。在我们

简介：档案管理工作与档案信息资源息息相关,有效的档案管理工作能够为我国的各种社会经济活动提供丰富的档案信息资源.随着各种社会经济活动的发展,现行的档案管理工作越来越不能满足社会经济活动的发展.针对社会经济活动的快速发展,相关的专业人士需要改变档案管理的理念,从而更大程度的满足当代社会发展的需求.我国的公共管理视角下的档案管理规范化起步较晚。

简介：档案中包含着大量涉及国家机密的公文资料、科研成果、经济数据等，所以在档案工作中．要对档案保密给予充分的重视。但档案又是人类的智力财富，应当加以开发利用，而且档案的价值只有在利用中才能得以体现。我以为保密与利用是既对立又统一的关系。

简介：电子会计档案是计算机技术应用于会计核算活动中形成的,包括打印输出的各种纸质账簿、报表、凭证和保存在磁盘、可读写光盘、磁带等存贮介质上的会计数据.这些数据是经济业务活动的真实记录和客观反映,是各单位档案的重要组成部分.会计电算化后,产生了大量的电子会计档案,如何管理,除了应遵循传统会计档案管理要注意的问题外,现就需要注意的问题,谈点个人看法:

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简介：档案专题展览是指档案馆根据一定的社会需求,在党和国家政策的指导下,利用重大的纪念日或者配合重大的活动,以某一个特定的主题为中心,展出档案馆内同主题联系紧密的某一类或几类档案藏品,而到达的面对社会公众的宣传教育活动。档案专题展览常常具有以下几个特点：一是时效性。档案专题展开展的时机非常重要,常常选择在社会热点或者特定的时期,具有强烈的宣传教育的针对性,失去了时效性,专题展览就难以到达预期的效果。二是形式的灵活

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简介：职工人事档案主要可以分为工人档案和干部档案两大类,它们可分别根据本人的身份由学生档案、退伍士兵档案、转业军官档案等转化而来.职工人事档案可以反映职工个人从学校到各个工作岗位不同时期历史轨迹,它关系到职工职称评定、职级晋升、养老保险、医疗保险、失业救济、再就业、退休等各方面的切身利益,它的重要性不言而喻.