简介：

简介：内容摘要文件资料管理的好坏直接影响企业的效益、生存和发展。建筑企业工程项目经理部文件资料作为项目竣工文件的重要组成部分，也是企业档案管理的重要组成部分。建筑企业工程项目经理部文件资料是工程建设项目的历史记录，也是工程项目投产后,运行、维修、管理、改建、扩建及技术改造等工作的重要依据。因此，如何做好工程项目经理部文件资料的管理工作，已成为建筑施工企业越来越重视的问题。

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简介：文章对德意志文化及中华文化中的信任观、信任关系、信任品质作了分析与比较，并以此为核心来思考在这两种不同文化环境中形成的不同信任观对企业经营行为所产生的影响

简介：摘要本文以从岗位轮换、团委讲堂、拓展训练、公推直选、技术论坛几个方面论述了加强干部管理的实际做法。

简介：企业学院对于企业、高职院校、学员及职业教育而言都非常重，它是探索校企深度合作、试点现代学徒制、构建现代职业教育体系的重手段。基于企业学院的内涵及重性，以广州番禺职业技术学院海鸥学院为例进行探索。

简介：摘要国有企业人力资源的开发对我国经济体制的改革有至关重要的影响，国有企业经营者应当重视人力资源的重要性。本文首先从国企目前人力资源发展存在的问题出发，结合人力资源管理的基本经验做法，最后提出了几点思路，旨在为人力资源开发框架思路的构建提供参考依据。

简介：许多优秀的本国企业尝试走出国门,因此企业员工的英语水平也愈显重要。然而企业英语培训却普遍存在教学形式传统、学员参与度不高等问题,造成培训效果不佳。在企业英语培训中运用反馈教学法,在教学环节中进行同步反馈、小结反馈、阶段反馈、相互反馈和自我反馈,可解决培训中可能遇到的问题,提升教学质量,提高学员英语能力。

简介：摘要随着市场经济的不断发展，以及市场竞争的日益激烈，企业要想在竞争激烈的经济市场中占据着屹立不倒的地位，仅仅依靠自身的实力的是不够的，还必须要加强企业的宣传，加强企业的宣传力度，不仅能够为企业树立良好形象，而且还可以提升企业的核心竞争能力，使企业在激烈的市场中长期的发展，但在企业宣传的过程中由于受到多方面因素的影响，导致企业新闻宣传的工作存在着许多的问题，因此企业必须要根据实际存在的情况，采取合理的宣传手段，提高企业的凝聚力。文章从企业新闻宣传的特性出发，详细探讨企业新闻宣传报道工作，根据存在的问题提出有效的解决措施，从而做好企业新闻的宣传报道。

简介：摘要在一个企业的发展中保持思想政治的先进性是十分重要的，这不仅仅是我们党的核心要求，对于企业整体的引导情况、组织情况都起到了一定的作用，对一个企业来说，对企业进行党建工作一方面能够帮助企业进行有序发展另一方面对于政治核心作用的发挥也有重要意义。煤炭企业在我国具有一定的独特性，这个行业中的煤炭工人党员自然也就有一定的特殊性，在其肩上扛着企业的兴盛于衰亡，将我国煤炭企业中的党建工作进行完善，对其激励机制进行科学合理的调整具有重要意义。本文就针对我国煤炭企业的党建工作现状进行研究，对煤炭行业党建工作的重要性进行分析，最后就如何完善我国煤炭企业党建工作激励机制提出了几点对策。

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简介：摘要煤矿党建工作，在各个企业当中主要涉及的是政治层面上的问题，也作为一项十分重要的内容在企业政治管理当中占据一席之地。但是在我国目前的情况下来看，我国许多煤矿企业对于煤矿党建工作这一项目并不是十分重视，因此也导致了党建工作不健全，人员不齐全，党员的素质也不到位等等一系列的问题，党建工作的重要程度没有在企业中引起大多数人的重视，在一定程度上影响了企业的发展，同时也影响了企业管理水平和经济效益的提高，因此，目前的首要任务就是要找出其中的症结所在，并进行有效的整改。

简介：中美两国文化的差异必然会体现于企业管理者的决策行为之中。在中国传统“中庸”、“和为贵”的思想熏陶下，中国企业管理者作决策时不善于对下级进行授权，决策上也采取集体主义，而美国文化强调个体的特点，强调管理即授权，决策上注重个人意志。

简介：摘要新常态下，在国有企业中，工会可以为广大员工的权益提供保障，由于员工的维权意识逐渐强烈，工会的作用也就越来越重要。但是，就目前看来，在开展工会工作的过程中，依然存在很多困难，所以，要对这项工作进行创新，进而是国有企业适应时代的发展。本文阐述了国有企业中工会的作用，以及创新工会的必要性，还提出工会工作的创新措施。

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简介：摘要随着我国供给侧结构改革的不断深化，企业的竞争能力不断提高，竞争逐渐转移到了人才的竞争上，为了更好获得发展，企业都在积极引进人才，所以，保持人才活力成为企业发展重点，这就需要做好基层人才选拔和思想政治工作，强化党建带动团建的要求，从而推动企业保持活力，获得长远发展。

简介：摘要在新形势下，要深入贯彻党的十八大精神，密切关注企业信访活动新动向，牢牢掌握信访问题新特点，严格执行《信访条例》和相关法律法规，切实维护职工群众利益，使企业信访工作更好地服务改革发展稳定大局，更好地服务于企业经济建设，积极预防和妥善处理企业信访突出问题和群体性事件，为企业又好又快发展提供良好环境氛围。

简介：高校与企业协同创新在德国已初具规模。本文对德国高校与企业协同创新进行了界定，梳理了它在各层面的体现，并对其现状进行了分析，包括德国高校与企业协同创新的项目合作与人员交流这两种传统模式和基于战略的协同创新四种新模式。本文最后提出了构建高校与企业长期协同关系、教学协同促进科研协同、基于创新价值链的多主体协同等三点借鉴。

简介：企业家眼中的德语国家高校排名榜金秀芳前不久，汉堡韦氏咨询集团受《企业家》杂志的委托，对德国、奥地利和瑞士共１１５所高校作了评估。评选出了《各专业领域前十名大学》，并列出了《工程学系形象比较》的排名榜。评估以结合实践为主的九项标准为依据，它们是：１．结...

简介：摘要随着时代的发展，各种现代媒体如“雨后春笋”般破土而出，为企业做好宣传工作提供不少的便利条件。多样化的媒体宣传方式，使得提升企业知名度的方式，达到了事半功倍的效果。现代的媒体提供给企业的宣传方式较多，如报纸，网络，自媒体，微博等，这些宣传方式不同，接受人群不同，造成的效果也不同。本文将通过对现代媒体的优势说明，企业应该如何利用媒体高效的开展企业宣传工作，以此增加企业的知名度提出几点建议。