简介：

简介：2010年以来，山东省工商局为进一步夯实基层、基础统计工作，继续巩固和扩大省、市工商部门统计工作规范化系统创建成果，全面提升基层单位统计工作整体水平，在全省工商系统开展了县级工商局争创“省级部门统计工作规范化单位”活动。

简介：通过对信用卡非理性消费行为相关文献的回顾,提出相关假设;运用多元回归方法,实证分析影响中国信用卡非理性消费行为的影响因素,即心理账户、金钱态度、消费价值观、外部影响和认知偏差;根据分析结果提出减少信用卡过度非理性消费行为的相关措施。

简介：理解果蔬农户质量安全控制行为形成机理,是确保果蔬供应链源头质量安全、保护果蔬产地生态环境、促进果蔬产业可持续发展的关键。基于计划行为理论,构建果蔬农户质量安全控制行为意愿研究模型,在广州市采集了239个有效样本,运用结构方程技术实证分析了价值认同、社会信念和能力认知对果蔬农户质量安全控制行为的影响。研究表明,果蔬农户质量安全控制行为受到价值认同、社会信念和能力认知的正向影响。其中,能力认知对果蔬农户质量安全控制行为的影响最为显著。提升果蔬农户质量安全控制意识和技能,创造良好社会舆论氛围,加大政府资金和技术扶持,有助于激励果蔬农户实施质量安全控制行为。

简介：当前在全省开展的“三上”企业统计星级单位管理工作，把“三上”企业统计规范化情况，实行“五星级”标准评定，星级越高，表明企业的统计工作规范化程度越高。这既是规范企业统计行为、提高企业统计能力的有力举措，也是推进统计事业长远发展而作出的一项重要的改革创新，给我们找到了一条加强企业统计基础工作的捷径。在实践中，我们要进一步加强基层基础工作重要性的认识，以“三上”企业统计星级单位管理为抓手，不断推进企业统计规范化建设，把工作的重点放在未达到星级的企业和低星级向高星级企业转化上来，全面提高企业统计整体工作水平，全力提升企业统计数据质量。

简介：当前，我国已进入了经济发展的新常态，深化统计改革、统一国民经济核算的关键，就是要将全国的数据科学分解，这就需要搞清法人单位、产业活动单位和大型企业单位的内部结构，以便将合理分解财务数据，使财务数据与实物量数据相匹配、相衔接。因此，及时更新维护名录库信息，确保信息的准确和符合条件的企业及时入库，关系到能否真实反映当地的经济发展水平。

简介：山东省工商系统立足统计工作实际，抓基层、筑基础，积极开展“县级工商局创建省级部门统计工作规范化单位”活动，对提升基层工商局统计工作水平起到了极大的推动作用。

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简介：6月19日，贵州省统计局认真组织学习贯彻《统计违法违纪行为处分规定》。一是转发了中纪办发[2009]17号文件。二是省统计局党组中心学习组进行了集中学习。三是组织省统计局机关干部进行学习。四是对全省统计执法人员进行培训。五是制作印发了《统计违法违纪行为处分规定》贴图。全省各地、县也陆续组织开展了学习活动，对《处分规定》进行了培训。

简介：在计划经济条件下建立并执行了50余年的公费医疗制度已随着新的医改措施在南宁市全面铺开而宣告结束。与人民生活紧密相关的药品作为一种特殊商品，关系着人民群众的生命安全和身体健康。随着社会人口日益老龄化，人们保健意识的增强，药品市场将有较大的拓展空间，如何使医药市场朝着健康有序的方向发展，现从以下几个方面对南宁市医药市场进行分析。

简介：海北州统计局在认真贯彻全省统计工作会议精神，突出统计调查主业，狠抓统计数据质量，扎实推进统计工作规范化、制度化建设。

简介：在现代组织中,工作满意度的高低直接决定员工所表现出的角色外行为的类型,但会受到个体与组织之间心理契约的调节与控制。以心理契约作为两者之间关系的调节变量,采取滚雪球式非随机抽样方法获取120名高校人事代理教师为研究样本,检验其对两者关系的调节效应。研究结果表明心理契约对于工作满意度与角色外行为的关系具有显著的调节作用,且当员工与组织之间的心理契约较强时,高工作满意度会引导出员工的组织公民行为;当员工与组织之间的心理契约较弱时,工作满意度会容易诱导员工实施反组织行为。因此,组织可以通过增加员工工作满意度以引导员工承诺组织公民行为,并约束员工的反组织行为。

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简介：在网络购物环境下,消费者遭遇促销产品缺货时引发的心理抵制和继而导致的消费行为倾向值得研究.在相关心理学和营销学理论的基础上,考察了心理抵制对消费者面临促销产品缺货后行为倾向的重要影响.通过情景模拟研究发现,当产品处于缺货状态,消费者根据“缺货”的归因不同,将产生不同的心理抵制水平;较强的心理抵制水平将导致消费倾向朝不利于商家的方向转移（转换店铺甚至下次不再光临）,从而对商家带来损失;缺货归因对心理抵制水平的影响随着产品是否促销有显著差异.商家可通过提供替代品促销和到货通知服务的方式降低消费者的心理抵制水平.

简介：建立独立于企业事业单位之外的社会保障体系，是深化改革、稳定社会、安邦兴国的根本大计。当前国有及国有控股企业职工生活保障落实情况如何，深为政府和社会的关注。自治区企调队在全区范围内抽取了105家企业进行了一次快速调查。调查结果显示：广西国有及国有控股企业职工养老保险统筹制度已基本建立；离退休职工、下岗职工的养老金、基本生活费和在岗职工的工资多数能按时、足额发放，且部分企业与上年相比有所增加。

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简介：通过对农村金融调研数据的描述统计和Heckman两阶段模型分析,研究表明：在农村,非正规金融多为零星、小额信贷;户主文化程度、家庭收入水平和金融环境对正规金融的选择影响为正,对非正规金融的选择影响为负,资产价值高的农户发生借贷的可能性较小;无论是正规金融还是非正规金融,年龄对借贷需求均有显著的正向影响,而劳动力人数则是负向影响,农业收入为主的农户对非正规金融需求较多,以生活为目的的借款对正规金融的借贷需求较少。

简介：促进农牧户兼业行为的最终动力来源于人力资本,而正规教育与技能培训因素构成了衡量农牧户人力资本水平的关键特征。基于青海农村牧区517个农牧户样本的微观调查数据,通过运用Heckman两阶段模型,有效解决样本选择性偏误问题,进而深入分析正规教育、技能培训对农牧户兼业行为影响的内在作用机理。研究表明:青海农村牧区农牧户兼业现象并不普遍,与人力资本存量不足有直接关系,且农牧户兼业行为分是否兼业与兼业程度两个阶段;正规教育变量与农牧户是否兼业具有倒U型的关系,与农牧户兼业程度呈递增的关系;技能培训变量与农牧户是否兼业、兼业程度均呈递增关系。