简介:摘要信息化人力资源办理不只将职工、办理人员和人力资源部分联络在一起,让所有的职工有时机经过网络访问人力资源办理体系,并且让所有的职工、合伙人、经销商和客户以电子化的办法参加到业务流程中,然后完成低本钱、高功率、全员一起参加办理和人力资源办理战略地位的全面前进。它绝不只仅限于信息技术在人力资源办理范畴的简单运用,更触及办理理念和办理形式的全新改变。本文在对很多文献进行回忆的根底上,对近年来信息化人力资源办理的研讨展开进行了述评,涵盖其概念、类型、影响及前因变量,以期为促进和深化相关学术研讨以及各类安排运用信息化人力资源办理前进办理质量和功率供给重要参考。