简介：摘要:受到国家经济政策的影响，国有企业成为促进国家经济发展的主要支撑。国有企业的管理状况将会直接影响到国民经济的发展情况与发展方向，政工工作作为国有企业企业管理的重要组成部门之一，可以影响企业员工的思想，进而决定企业的未来发展方向。在促进国有企业发展的时候，首先需要了解其发展情况，并分析政工工作的职业定位，最终提出发展策略。
国企政工工作的职能定位与模式创新
