简介：在城镇化过程中,城市土地的绝对面积一直在增长。城镇化是经济发展的客观要求,土地利用则为城镇化提供了物质基础和承载空间,两者相互作用、相互促进,形成了城镇土地利用。城镇土地综合利用的关键即如何通过建立一系列法律保障体系确保人们在国家宏观指引下,遵守土地利用方面的法律、法规、部门规章和地方性规章,以促进城市土地资源合理开发利用,提高土地利用效率,使城市土地的效能得到更好地发挥。文章对中国现有土地制度存在的问题进行了分析,对于相关研究的不足,根据现有的理论分析,进而结合发达国家相关经验,针对城市土地利用的法律规制的相应对策的不足,提出了完善建议,目的是使人们普遍遵守符合社会整体利益需要的城市土地利用规制制度,实现城市土地资源利用的法制化、市场化及正规化。

简介：地方政府管理的综合效益体现在环境效益、社会效益、经济效益的综合平衡.地方政府管理的综合效益既需要从某个地方政府辖境内生产力发展不同阶段的具体水平出发,对环境、社会、经济三种效益之间的关系做科学的分析和微调,又需要把这种关系分解为三种效益各自的指标体系和量化目标.行使地方政府的基本职能是实现地方政府综合效益的基本途径.

简介：闲适化管理具有浓烈的人性化特质,真正体现了以人为本的管理理念,能够改善生产者的工作状态,有助于形成和谐的工作氛围。

简介：模拟法庭的课程设计应当打破目前分散设置、各自为政的现状,追求立体的教学目标,进行立体化的课程设置;让学生有足够的机会轮流扮演诉讼中各主要角色,同时展开司法文书写作、诉讼策略设计与法庭辩论等训练;相应的,考核方式等应当作适当调整.

简介：包含着春节的寒假，总是让我们回味无穷。这个假期，吃饱喝足，懒觉睡够，走亲访友，嬉戏玩耍，还有压岁钱数到手软，各种礼濑也是应接不暇。真是开心！

简介：当前，全国上下掀起了学习宣传落实党的十八大精神热潮，各行各业都在为实现大会提出的全面建成小康社会，加快推进社会主义现代化，实现中华民族伟大复兴宏伟目标而努力奋斗。

简介：常态化社会管理是具体地运用公权力解决社会问题而形成的“权力/权利”公法关系的机制.社会国理论认为,公权力有义务为公民提供服务和帮助,促进其有尊严的生活,这是常态化社会管理的理论基础.它包含了比传统的“形式主义法治国”更加强烈的法治需求.我国常态化社会管理应当遵循六种主要法治思维：决策的开放性思维、执法的合作性思维、执法的合理性思维、执法的诚信度思维、执法的康洁性思维和程序的适当性思维.

简介：人事档案是我国人事管理制度的一项重要特色，它是个人身份、学历、资历等方面的证据，与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩，具有法律效用，是记载人生轨迹的重要依据。

简介：改革开放以来，各系统信息化建设取得的明显成效，分析医院信息化建设的发展过程也是如此，在30多年的医院信息系统建设过程中，也暴露出来很多问题，本文针对此类提出解决问题的策略和办法，依据现有卫生部信息法规制度；建设适应中下规模专科医院需求的医学信息管理系统，全面实现医院综合办公信息化，实现资源共享[1]。

简介：5月4日，“学习雷锋、奉献他人、提升自己，2014年北京市海淀区‘学雷锋’志愿服务活动暨志愿服务项目”发布仪式举行。当天，海淀区发布2014年学雷锋志愿服务项目征集通告，并向首批入选的海淀区学雷锋志愿服务项目代表发放支持证书，今后通过项目化管理、专业化运作，海淀区将挖掘志愿服务示范项目和特色项目，推动学雷锋活动常态化社会化发展。

简介：基于企业的内务部环境,法务管理的重要性,无需赘述。法务管理信息化的价值也无须多言。在众多企业法务管理信息化探索和实践的过程中,由于法务部的管理人员缺少信息化项目的管理经验，很容易掉入“陷阱”，无法自拔。

简介：2012年3月28日．温州迎来了金融改革新浪潮。这一天．国务院常务会议决定．设立温州市金融综合改革试验区．实施12项重大改革任务．这是我国设立的第一个金融综合改革试验区。两年过去了，温州的金融综合改革不断探路前行。

简介：城乡结合部的出现是城镇化进程的必然产物。作为一种过渡性的准城镇社区，城乡结合部在转化为真正意义的城镇社区前，在管理上不可避免地要面临各种各样的问题。本文通过分析当前中国城乡结合部的社区管理现状、存在的主要问题及成因，从城市网格化管理的视角出发对提高城乡结合部社区管理水平提出了对策建议。

简介：在严格贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》以及“中央八项规定”背景下，嘉定区机关食堂为满足机关工作人员的饮食需求，努力践行厉行节约、反对浪费的要求，积极深入地开展了食堂精细化管理的实践与探索，积累了一些经验，节省了成本，整合了资源配置，取得了一定的成效。

简介：2013年遂宁会议召开后，首都综治委预防青少年违法犯罪专项组高度重视、立即行动，会同成员单位研究市制定了北京市《重点青少年群体服务管理和预防犯罪工作实施方案》，召开工作推进会，在全市部署启动。按照会议安排，下面我就工作开展情况做交流发言。

简介：20世纪后期以来，“外包”成为了组织管理的一种常见手段，并构成了今天公共管理和私人管理中最显著的特征。外包改变了管理的性质，将管理从一种组织活动变成了一种社会化的活动。管理的社会化开辟了解决管理问题的多元途径，但也造成了“权责一致”这一传统组织原则的失效，使管理变成了一种不负责任的管理。社会化的管理活动呼唤合作治理的管理模式，这种模式要求颠覆管理理论对“核心能力”与“非核心能力”、“掌舵”与“划桨”的传统划分，而在管理过程充分开放的基础上建立管理主体间的合作关系。在社会化条件下，唯有合作治理才能成为负责任的管理模式。

简介：近来,昆明市通过创新,初步实现了“网格全覆盖、资源共分享、管理无盲区、服务零距离”的社区网格化服务管理工作目标.但仍然面临着网格划分不尽合理、工作推进不够平衡、资源共享程度不高、体制机制不够完善、干部队伍亟需加强、公众参与程度不够等问题.要做好这项工作,必须合理划分网格单元,有效协同多元主体,健全完善信息系统,注重创新体制机制,大力创新服务模式,切实强化工作保障.

简介：在城市化进程中南京社区发展呈现新特点、面临新问题和新任务，这对原有的社区管理体制、机制、方法和手段提出了挑战。面对新变化，南京在实践中不断加以探索，走出了一条社区管理创新之路。本文在调研的基础上，总结了南京社区管理创新取得的成效，分析了其中存在的问题，提出了对策思路。

简介：上个世纪70年代末,我国出现了农村劳动人口向城市涌入的人口流动大潮。农村人口流向城市,一方面减轻了农村剩余劳动力给土地带来的沉重压力,另一方面也为经济社会发展提供了大量的劳动力资源。虽然数量庞大的流动人口为城市的经济发展和繁荣做出了巨大贡献,但也给城市管理带来了巨大的挑战。对此,各地政府都在积极探索新型的流动人口管理模式。本文在对这些探索作简要梳理的基础上,探讨了我国流动人口管理模式创新的基本路径,以期为流动人口管理模式的创新尽微薄之力。

简介：社会保障水平是社会保障制度的重要内容,对经济的稳定持续发展具有重要作用.在修正已有测算指标的基础上,选取了总体性和结构性共13项指标,运用因子分析法对我国社会保障水平进行了测算和评价.研究发现：我国社会保障水平总体上平稳增长,但是区域差异非常明显,东部沿海地区普遍高于中部地区,中部地区普遍又高于西部地区.下一阶段的重点应放在继续发展经济,并加大对中部和西部地区经济发展的支持和财政转移支付的力度,抓住城镇化的战略机遇,加快制定基本公共服务均等化政策,实现各地区社会保障水平均衡发展.