简介：摘要目的探讨老年骨科的护理特殊性，降低老年护理的风险，为老年患者提供优质舒适的护理。方法通过分析100例老年骨科患者的护理体验，分析老年骨科患者的特点。结果100例老年骨科病人对护理比较满意，并发症的发生率降低。结论根据老年骨科病人的特殊性，实施有效的有针对性的护理．能降低护理的风险，明显提高老年骨科病的治愈率。

简介：

简介：从理论上对医疗单位财务控制的概念、特点和原则进行了阐述,指出医疗单位目前财务控制现状,并结合深圳市人民医院财务控制实践,对医疗单位财务控制环境的建立、资金控制、成本控制、财务分析,以及设备采购和基建工程项目的财务监督等财务控制环节提出了见解,并就实际操作方法进行了探讨。

简介：随着全国医改的不断深入，医院的服务、质量、水平成为医院竞争的焦点，医疗服务不仅是环境、设备、条件的改善，还包括为患者提供便捷、周到的服务流程。自2010年我院开展“优质护理服务示范工程”活动以来，我院及时更新观念，理清发展思路，深入挖掘与创新，在原有的护理支持中心的基础上，重新策划，成立了住院接待处、物流中心。“以把时间还给护士，把护士还给患者”为宗旨，以“中心围绕临床转，临床围绕患者转”为服务理念，承担了护送患者入院，到住院患者的各种检查单的预约，检查标本的取送及病房内医疗和非医疗文件的转送工作等，为一线开展“优质护理服务”提供强有力的支持和保障，已形成了独具我院特色的护理新模式，经过一年的实践，收到了良好的效果，受到全院临床医护人员和患者的认可和好评，现介绍如下。

简介：摘要：对picc护理门诊进行设立，有利于提升患者就诊的便捷性，同时也可提升相关工作的质量和效率，所以需要明确开设picc护理门诊的重要意义、作用，并根据工作实际情况对工作计划进行合理调整，以提升picc护理门诊的应用价值。

简介：摘要目的通过对社区护士在职护理实践技能培训，总结培训经验。方法对538名社区护士进行15项护理技能培训，通过考核、考试，了解培训效果。结果538名社区护士护理技能均有显著提高。结论社区护士经过护理实践技能集中培训后，有效提高了社区护士的实践能力。

简介：随着国际传染病流行态势变化、国际贸易的快速发展以及改革的要求,传统锚地检疫的船舶检疫方式正与新的形势不相适应.本文结合盐田口岸的实际情况,提出“特定泊位检疫”的检疫方式,并对其基本内涵、合法合理性及特定泊位的特定条件进行阐述.“特定泊位检疫”是锚地检疫的补充,该模式既能加快通关速度、促进地方经济发展,又能提升检验检疫的监管效益,实现多赢目的.

简介：目的：探讨注射泵质量控制的方法，分析注射泵质量控制的影响因素。方法：依据国家校准规范，利用INFUTEST2000E双通道输液泵分析仪对注射泵的流量基本误差和阻塞报警误差进行检测。结果：注射器规格型号、注射速度及注射介质均对注射泵精确度测试有影响；注射速度设置越低，流量测试误差越大，阻塞报警测试误差越小；注射速度设置越高，流量测试误差越小，阻塞报警测试误差越大；流量测试合格率较高，阻塞报警测试合格率较低。结论：注射泵质量控制应遵循风险可控原则，做好医院医疗设备的质量控制工作。

简介：摘要急诊专科知识与操作是急诊护士职业生涯的一个重要部分，但由于急诊护理工作的性质和特点，急诊护理的培训两难取舍，很纠结。通过四川大学华西医院急诊科自2005年开始培育构筑全科护理培训时间以来，有针对性的培训，并进行了探索，取得了一定的成效，特此报道。

简介：摘要本文阐述了我中心药师开展社区药学服务的意义，总结其具体内容和方法，为促进社区药学服务的发展提供参考。基层医院药师只有深入临尿和社区，从用药咨询、用药教育、处方评价、药物相互作用和不良反应监侧、医药和药患沟通等方面开展工作，才能切实做好社区药学服务。

简介：摘要目的对儿科病房护士分层管理进行实践与探讨。方法将儿科病房护士实行分层级管理使用，并对护士分层级管理前后病人满意度、员工满意度、护理质量进行分析。结果实施后我科病人满意度由89.98%上升到94.6%，患儿静脉穿刺一次性成功率由86%提高到92%，差错事故发生由26次下降到9次，下降了65%，从员工满意度调查中发现护士非常认同这种管理模式，激发了护士工作热情，提高了护士工作效率。结论儿科病房护士分层管理可有效提高病人和员工满意度，降低护理差错的发生。

简介：摘要医院中每年退休人数逐渐增多，为了弥补医院中工作人员不足，医院开始返聘退休人员。而且国家也出台相应措施，呼吁退休人员进行再就业，而且在当今社会环境下，强调重视退休再就业人员。为此，医院管理上要不断完善管理制度，科学合理使用返聘人员，将返聘人员与医院人才建设充分结合。

简介：摘要目的探讨及分析儿童预防接种宣教工作的实践效果。方法收集于本社区中建立预防接种登记儿童的家长作为研究对象，通过社区卫生服务中心组织举办常态化儿童接种预防工作“妈妈班”，以循序渐进的开展儿童预防接种工作的相关知识的教育、宣传，详细讲解常见的儿童疾病，并针对儿童家属日常生活中常见的问题进行答疑解惑。结果干预后患儿的门诊接诊效率、疫苗接种率、疫苗接种率均明显优于干预前（P＜0.05）。结论通过开设“妈妈班”能够有效提高儿童预防接种宣教工作的工作质量及效率，值得推广应用。

简介：摘要医院的医疗质量是医疗管理水平、医疗技术的综合反应，因此，医院在发展过程中，提高医院的医疗质量是核心内容，强化医疗质量内涵建设，相较于盲目扩大规模，针对医疗质量内涵建设更加具有价值。本文主要针对医院医疗质量内涵建设发展及实践情况进行分析，现综述如下

简介：

简介：发达国家的医院普遍经历了从经验管理一科学管理一人本管理这样三个阶段的管理进程。经验管理是能人时代，科学管理是制度时代，人本管理是文化时代。目前，业内也已形成共识：“三流医院人管人，二流医院制度管人，一流医院文化管人。”从科学管理到人本管理的转变，就本质上说就是文化的转变，是从被动式、单一式、统一化服务向因人而异、因时而异的主动式、人性化、多样化服务模式的转变。

简介：名牌战略是现代企业竞争的高目标,名牌引领当今消费潮流已成为人们的共识,对任何要发展企业的都不例外,PCO企业同样也需要实施名牌战略,本文试图通过对自己的实践总结,探讨我国PCO企业发展的途径,希望给人以启发.

简介：【摘要】护士是我们现在生活中不可或缺的一员，她们勤勤恳恳，任劳任怨，并不轻松，当然在学习临床护理工作中，需要学习的不仅仅是专业上的知识，更需要学习的是人际交流的技巧，如何运用合理的昵称去称呼对方，同时还要注意说话时带给对方的感觉以及语言上的关系，说出来的话必须合理，重点性明确，并且要注意音调，注意用肢体语言配合语言信息，要多去收集病人的反馈，这是当今社会发展的需要，也是患者最迫切需要的东西。观察得出一点，医护人员合理运用人际交流技巧，可以维护好护患的关系，也利于自身素质的提高，树立良好的医护人员形象，有利于护理工作以及措施的开展，促进患者早日摆脱病魔。

简介：摘要：近年来，健康中国战略决策部署，一系列具有里程碑意义的重大事件和重要政策标志健康中国建设的崭新征程，一系列政策“东风”有利于进一步深入推动企业健康管理开展，提高全员健康水平。笔者结合某大型石化企业近年来在企业健康促进实践上的探索和经验，探讨企业开展健康促进的有效模式，为不断丰富和完善我国企业健康促进工作，推进健康中国行动在企业的落实提供参考。

简介：摘要：本文旨在探讨妇科护理实践中的伦理问题。通过对妇科护理实践中常见伦理问题的概述，本文分析了伦理问题产生的原因，并评估了其对妇科护理的影响。同时，本文探讨了患者权益保护、医护人员的伦理责任以及伦理问题的解决策略。通过加强医护人员的伦理教育与培训、建立完善的伦理问题处理机制、提高患者与家属的伦理意识以及寻求社会支持与资源，本文提出了解决伦理问题的具体策略。