今年，贵州省委在总结约谈实践成果基础上，制定下发了《关于深入落实“两个责任”推进干部约谈常态化的指导意见》，要求各级党组织、纪检监察机关在全面分析把握本地区本部门党风廉政建设情况的基础上，实践监督执纪“四种形态”，以约谈常态化推动管党治党“长管长严”，让纪律真正严起来、紧起来、硬起来。为深入贯彻《关于深入落实“丽个责任”推进干部约谈常态化的指导意见》，加强对干部约谈工作的宣传引导，《当代贵州》周刊（党建交流版）即日起刊发系列评论，敬请关注。
当代贵州
2016年31期
