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国企薪酬改革新内容

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摘要近日，黑龙江等多地印发国企负责人薪酬改革实施意见。据统计，目前至少已有11个省份出台了国企负责人薪酬改革方案。各地方案调整了国企负责人的薪酬结构，并对薪酬水平进行了限高。多地还强调，“不能搞企业内部普通员工层层降薪”。

DOI n495yymzdy/1572359

作者李金磊

机构地区不详

出处《企业文化》 2015年12期

关键词国企负责人薪酬改革内容革新薪酬结构薪酬水平

分类 [经济管理][企业管理]

出版日期 2015年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）