简介:【摘要】目的:探究在普外科的护理工作中,对患者实施引流护理所发挥的积极护理价值。方法:取74例在普外科治疗、留置引流管的患者作为护理对象,均等分成研究组和对照组,单组是37例。研究组在常规护理基础上增加引流护理,对照组仅实施常规护理,未对引流管实施单独护理。对比指标:①不良反应发生率;②拔管时间。结果:①不良反应发生率数据:研究组是5.41%,对照组是21.62%,研究组安全性好;②拔管时间:研究组是(2.03±0.46)d,对照组是(
简介:【摘要】目的:分析PDCA循环管理在肝病内科临床护理工作中的应用效果。方法:选择我院2021年8月至2022年8月收治的92例肝病患者作为研究对象,将其随机分为对照组和观察组,每组46例。对照组给予常规护理干预,观察组在对照组的基础上给予PDCA循环管理干预,比较两组患者的跌倒发生率=情况和护理满意度。结果:在跌倒发生情况方面,观察组患者的跌倒发生率明显少于对照组,观察组的跌倒发生发生率为2.17%,明显低于对照组的15.22%,有统计学意义(P<0.05)。在护理满意度方面,观察组满意度为95.65%,对照组满意度为82.61%,观察组的护理满意度明显高于对照组,有统计学意义(P<0.05)。结论:在肝病内科临床护理工作中应用PDCA循环管理模式能够有效降低患者的跌倒发生率,提高患者的护理满意度,具有较高的临床应用价值。
简介:摘要:目的观察人性化护理管理在临床护理工作中的应用效果。。方法选取该院2020年1月至2021年1月住院患者80例,在组间基础数据均衡可比的原则下,按照是否实施人性化护理管理分为两组,其中对照组40例,观察组40例。同时选取我院各科室护理人员120人参与调查分析。比较两组护理人员的护理质量和患者的满意度。结果实施人性化护理管理后,临床护理质量中文书书写、护患关系处理、专业操作、服务态度得分高于管理前,差异有统计学意义。观察组患者的护理满意度高于对照组,但差异无统计学意义(P>0.05)。结论在临床护理工作中加入人性化护理管理,可显著提高护理质量。
简介:目的了解肿瘤科护士人文关怀能力与工作满意度的现状及探讨两者的相关性。方法采用护患关怀互动简表(caringnurse-patientactionscale,CNPI-23)和明尼苏达满意度量表(Minnesotasatisfactionquestionnaire,MSQ)对215名肿瘤科护士进行调查。结果肿瘤科护士人文关怀能力得分(88.42±13.54)分,工作满意度得分(44.87±11.34)分。肿瘤科护士人文关怀能力与其工作满意度呈正相关(r=0.433,P〈0.001),回归分析显示,控制一般资料后,人文关怀能力对护士工作满意度影响显著(t=6.617,P〈0.001),共解释了23.4%的变异量。结论护理管理者应根据肿瘤科护士特点,制订和实施针对性的人文关怀干预措施,加深其对患者情感的体验,在提高肿瘤护士人文关怀能力的同时,以增进其工作满意度。
简介:【摘要】目的:分析糖尿病护理工作中人性化护理干预的临床应用。方法:选择我院于2018.1-2020.7月收治的96例糖尿病患者,按随机数字表法分成观察组及对照组,每组均分为48例,其中观察组(48例,实施人性化护理),对照组(48例,实施常规护理),观察及比较两组患者的空腹血糖与餐后2h血糖。结果:实施人性化护理的观察组患者空腹血糖与餐后2h血糖都要分别低于实施常规护理的对照组患者空腹血糖与餐后2h血糖,差异均有统计学意义(P<0.05)。结论:为糖尿病患者利用人性化护理干预的方式进行护理后,能够有效的改善患者的血糖指标水平,从而能够提高患者的生活质量,值得大力推广于临床中。
简介:摘要:目的:探讨双向考核法在消毒供应室带教中的应用效果。方法:研究期2021年1月-2023年3月,纳入22名消毒供应室护生作为观察对象,借助随机数字分组法,将消毒供应室护生分为两组:观察组(n=11)与对照组(n=11),前组实施常规模式带教,后组实施双向考核法带教,比较不同带教模式下消毒供应室护生的考核成绩以及带教教师的教学质量考核结果。结果:在带教教学中,观察组护生消毒供应室理论知识考核成绩、实践操作考核成绩均高于对照组护生,(p<0.05)。结论:在消毒供应室的带教工作中,双向考核法的实施,能够有效提升护生的理论知识以及实践操作能力,并且提高教师的综合素质,效果显著,值得应用。
简介:目的:分析护患沟通在神经外科临床护理工作中的应用价值。方法:选择我院神经外科自2021年1月至2021年12月收治的70例住院患者作为研究对象,采用随机数字表法将其分为对照组和观察组,每组35例,对照组患者采用常规护理,观察组患者采用常规护理联合护患沟通护理,对比两组患者护理前后的焦虑情绪评分、护理满意度评分。结果:护理前,两组患者焦虑情绪评分对比差异不显著,无统计学意义(P>0.05),护理后,观察组患者焦虑情绪评分低于对照组,观察组患者护理满意度评分高于对照组,两组对比差异显著,具有统计学意义(P<0.05)。结论:护患沟通在神经外科临床护理工作中的应用价值显著,不仅能减轻患者负性情绪,还能提升其对护理工作的满意度,值得临床应用和推广。
简介:摘要:目的:临床护理工作中采用人性化护理管理方法,观察该种护理管理方法应用效果。方法:将我院在 2019年 1月到 2019年 12月收治的住院患者作为观察对象,并且根据使用的护理管理方法不同,将患者分成两组,对照组采用常规护理管理,治疗组使用人性化护理管。结果:( 1)治疗组护理满意度和护理质量为 93.54±5.23、 94.28±5.94,对照组为 76.33±4.92、 79.38±3.61。( P<0.05),结果有显著差异。( 2)治疗组风险事件发生率结和投诉率分别是 2.81%、 1.40%,对照组为 12.67%、 8.54%,( P<0.05),结果有显著差异。结论:临床护理过程中采用人性化护理管理方法效果明显,该种方法值得在临床上推荐使用。
简介:【摘要】目的 探究围手术期人性化护理在临床麻醉工作中的应用效果。 方法 便利选取2023年1月至2023年6月云南省某三级甲等医院接受手术治疗的94例手术患者为研究对象,随机分为研究组与对照组,每组各47例。对照组给予常规围手术期护理,研究组在常规围手术期护理上给予人性化护理干预。比较两组患者不良反应发生情况及护理满意度。结果 干预后研究组患者不良反应发生例数低于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05);干预后研究组患者护理满意度高于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05)。 结论 将围手术期人性化护理运用在临床麻醉工作中,可以降低患者不良反应发生,提高患者的满意度,具有较好的临床推广价值。