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135 个结果
  • 作者: 张洁涛(广西送变电建设公司,广西南宁530031)
  • 学科: 社会学 >
  • 创建时间:2009-12-22
  • 出处:《赤子》 2009年第18期
  • 机构:摘要:随着我国电力改革的不断深入,电力施工企业的内外部环境发生了一系列的深刻变化,这对电力施工企业来说既是桃战也是机遇。一个企业要想把握这难得的发展机遇、赢得挑战,最关键就是要解决好人的问题,健全有利于发挥人才积极性和创造性的激励机制,这已成为众多企业的共识。但目前许多电力施工企业的激励机制普遍不够完善,如何建立有效的人力资源激励机制,是电力施工企业面临的一个现实而紧迫的问题。针对电力施工企业的特点,从员工激励环节出发,分析其存在的问题,提出了改进的方法和措施。
  • 作者: 李勇智(青海黄河上游水电开发有限责任公司发电运营有限公司,青
  • 学科: 社会学 >
  • 创建时间:2009-07-17
  • 出处:《魅力中国》 2009年第7期
  • 机构:近年来,随着市场经济的不断完善和电力体制改革的不断深化,广大电力职工的思想观念和价值取向发生了非常明显的变化,大家不再固守于以往单一的生活方式,而是主动选择更有利于自身发展和生活相对稳定、安逸的工作,跳槽、人员流转现象越来越严重,这对企业稳定与发展非常不利。因此,如何做好新时期下电力企业职工的思想工作,增强凝聚力,激发大家的工作热情,促进企业科学发展,成为了当前企业思想政治工作人员重点研究的课题。
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  • 简介:摘要电力变压器是传输、分配电能的枢纽,是电力网的核心元件,其可靠运行不仅关系到广大用户的电能质量,也关系到整个系统的安全程度。电力变压器的可靠性由其健康状况决定,不仅取决于设计制造、结构材料,也与检修维护密切相关。本文就电力系统中变压器抗短路能力的提高的问题进行了探讨。

  • 标签: 电力变压器 短路 策略
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