学科分类
/ 9
173 个结果
  • 简介:没有吸引人的气候、夜生活或娱乐设施,仅仅因为独一无二的服务,南安普顿成为一些海员的首选港口。经过了数周的海上漂泊,在船舶靠港、船员上岸的一小段时间内,大部分船员都在寻找地方购物。然而,如果他们在当地的商店购物,将需要支付超出商品实际价格的高昂费用。这对于来自欧盟以外的大多数船员来说是不公平的——他们不需要支付增值税,也基本没有退税的机会。

  • 标签: 南安普顿 购物 船员 娱乐设施 增值税 港口
  • 简介:摘要:本文通过分析长江旅游船舱底船员居住舱室环境,探讨旅游船舱底船员居住舱室合适的空调系统,提高舱底船员居住舱室舒适性,改善舱底船员居住舱室居住环境,确保船员健康。

  • 标签: 长江旅游船 舱室环境 舱底船员居住舱室 空调方式
  • 简介:从STCW公约马尼拉修正案所规定的甲板部操作级船员最低适任要求出发,分析了海船三副的岗位职能及最低适任要求,在此基础上进行了教学内容遴选,并按项目化的设计理念重新对《驾驶台资源管理》课程内容进行了序化,提出了项目化教学实施标准的制订思路。

  • 标签: 船员 驾驶台资源 STCW公约马尼拉修正案 项目化
  • 简介:对外输出船员为农民脱贫致富作贡献本刊记者益明凰鹰重庆永川市就业服务管理办公室自1993年7月开始从事海外劳务输出工作以来自始至终发展比较顺利,取得了良好的社会效益和经济效益。据统计:截止1997年4月30日止,该市共输出船员388名,目前在国外船员3...

  • 标签: 对外输出 农民脱贫 船员劳务 就业服务 航道 永川市
  • 简介:留住船员人才是航运企业发展的保证,船员是航运企业核心竞争力的重要支撑,随着社会的进步和经济的发展,船员流失严重,船员资源的短缺,更加重了船员在企业间的频繁流动,本文在对我国船员流失研究的基础上,深层分析我国船员流失的原因,并提出一定的解决方案,为留住航运人才,保障航运发展做贡献.

  • 标签: 航运 企业管理 船员 人才流失 流失原因
  • 简介:摘要:针对我国海员短缺现状与普通高校毕业生就业难的客观现实,根据交通部海事局的规定,探讨非航海类高校毕业生进入船员队伍的可行性及途径方法。

  • 标签: 船员短缺 非航海类 高校毕业生
  • 简介:回顾STCW公约马尼拉修正案关于船员培训与发证的新要求,总结近几次国际海事组织船员培训与值班分委会有关船员培训与发证议题的审议情况,分析后马尼拉修正案时期船员培训与发证国际标准的新变化,提出对我国应采取的应对措施。

  • 标签: 船员培训与发证国际标准 STCW公约 综述
  • 简介:新版《中华人民共和国海船船员适任评估大纲和规范》实施后,船员适任评估内容增加,组题方式发生变化。研究并开发基于MICROSOFTOFFICE特点的船员评估题卡管理系统,适应了新评估方案的现实需要。

  • 标签: OFFICE 评估题卡 系统
  • 简介:文中对我国船员适任考试的设立,常见船员适任考试作弊行为进行了回顾和归纳,重点对我国船员适任考试作弊行为的处理依据的适用性进行了分析,并在此基础上提出了相应的管理建议。

  • 标签: 船员适任考试 考试作弊 法律依据
  • 简介:2008年4月16日,“中华人民共和国船员网”(http:/www,cnseamen.com)开通,标志着我国第一个有关船员的官方网站正式运行。

  • 标签: 中华人民共和国 船员 官方网站 WWW
  • 简介:古人云:"行船跑马三分险"。航海是个高风险的行业,作为这个行业的从业人员——船员时刻可能面对来自各个方面的挑战,他们需要运用自己的聪明才智,付出自己的艰辛劳动,悉心化解所遇到的各种风险和难题,但在处理各种问题的过程中,一定不要疏忽自身的一个重要的职能:将船上所发生的事件向船公司进行报告。一、"ISM"规则的要求"ISM"规则在9.1中规定:"安全管理体系应当包括确保向公司报告不符合规定情况、事故和险情并对其进行调查和分析的程序,以便改进安全和防止污染工作”。

  • 标签: 防污染管理 船上 规定情况 管理体系文件 狭水道航行 可用资源
  • 简介:回顾中国不同时期船长、高级船员、值班水手、值班机工以及GMDSS适任证书、"D类"证书等海员适任证书的历史沿革,并根据STCW公约马尼拉修正案履约的新要求,提出完善和改进我国海员适任证书的意见和建议。

  • 标签: 海船船员 STCW公约马尼拉修正案 适任证书 历史沿革 履约
  • 简介:摘要:近年来,由于我国经济增长越来越快,海上业务也取得了快速发展,作为管理的落脚点,船员管理尤为重要。为了确保高效率和高质量的管理效果,有必要将企业的文化理念纳入管理。将企业文化理念融合船员管理,同时考虑到船员的实际特点,从中汲取经验。

  • 标签: 企业文化理念 船员管理
  • 简介:摘要:青年船员船员队伍中的主力军,其综合素质高低直接影响国家航海事业的兴衰。在新形势下,青年船员的管理工作存在诸多问题,不利于国家海运事业的进一步发展。对此,本文对新形势下青年船员管理问题展开分析,并提出相应的解决对此,以供参考。

  • 标签: 新形势 青年船员 管理问题 对策
  • 简介:摘要:随着现代航运技术的发展,船员的素质直接关系到航运的安全发展。目前,各级海事管理部门和航运公司在船员的发展和管理中占有极其关键的地位。在船舶的发展过程中,由于受到了多方面因素的影响,从而导致我国内河船员队伍建设的发展进度十分缓慢。因此,本文立足于我国内河船员队伍建设的现状,对如何促进了内河船员队伍建设进行了分析和探讨,对船员队伍的综合素质进行提升,为船舶的安全航行提供切实的保障,同时也对防止船舶污染水域起到了决定性作用。

  • 标签: 内河船员 船员队伍 建设思考
  • 简介:摘要:船舶内部环境舾装直接影响船员舒适度与工作生活质量,关乎航行安全与运营效率。合理设计环境控制系统、优化舾装布局和应用先进技术,可以提升船员工作效率、身心健康,增强船舶安全性与竞争力。重视船舶内部环境舾装对船员舒适度的影响,是保障船员权益和促进船舶可持续发展的关键。

  • 标签: 船舶内部环境 舾装设计 船员舒适度 工作生活质量 环境控制
  • 简介:摘要目的调查海船船员上消化道疾病现状,分析其影响因素,并制定可被船员接受的预防措施。方法选取2020年4月至2022年4月在荣成市第二人民医院进行体检的海船船员1 647例为观察组,同时选取到本科进行健康体检的沿海居民1 647例作为对照组,均经胃镜检查诊断是否有上消化道疾病,然后经由统一培训的护士详细询问,并填写统一制定的海船船员上消化道疾病调查表。结果观察组幽门螺旋杆菌阳性率(67.5%)和上消化系统疾病发生率(71.2%)明显高于对照组(40.0%和32.0%),差异有统计学意义(P<0.05)。观察组40~49岁、≥50岁年龄段上消化道疾病发生率明显高于对照组(P<0.05)。20~29年海龄段船员上消化道疾病发生率明显高于10~19年海龄段,≥30年海龄段船员上消化道疾病发生率明显高于20~29年海龄段(P<0.05)。观察组船员发生上消化道疾病相关影响因素排序前4位是:幽门螺旋杆菌感染、吸烟、喝酒、不良饮食习惯,可接受的上消化道疾病预防措施排序前4位是:饮食习惯改变、保证充足睡眠、限烟、限酒。结论海船船员幽门螺旋杆菌感染、吸烟、喝酒、不良饮食习惯、自行口服非甾体抗炎药等原因导致上消化道疾病患病率高,通过采取改变饮食习惯、保证充足睡眠、限烟、限酒、保持良好心态等船员可以接受的方式,可能减少海船船员上消化道疾病发生率。

  • 标签: 海船船员 上消化道疾病 幽门螺旋杆菌 消化性溃疡
  • 简介:近年来,随闽台经济和对台贸易的发展,台湾船舶停靠东山港日渐增多。为防止传染病传入与传出,保护人体健康,方便台胞来往,促进闽台经济、文化交流,于1994年10月始,对停靠在东山港的台湾船舶实施卫生监督和对船员实施传染病监测。现将有关情况报告如下:

  • 标签: VESSEL SANITATION SUPERVISION CREW diseases SURVEILLANCE