简介:摘要随着社会经济的快速发展,公用事业也得到了迅速的发展和改革,人力资源管理是企业人事管理的有效手段,也是人事管理由传统向现代转变的起点,在人力资源方面,思想政治工作不可或缺,思想政治工作对事业单位人事管理具有重要意义,它可以帮助组织培养人才和寻找人才。它还可以把组织内外的雇员聚集在一起,人力资源管理的本质是以人为本。一方面,我们必须明确思想教育在人力资源管理中的重要作用,利用思想政治工作的特点和有效的人力资源工作,将它们结合起来,并提出有针对性的对策,另一方面,它还在公共机构思想政治教育的人力资源管理方面发挥作用,希望有助于机构人力资源工作。