简介：摘要目的通过1例脑淋巴瘤的数字病理远程会诊，探讨远程会诊对基层医院疑难病理诊断的重要性，并进一步展望手术中病理诊断和快速冰冻切片的远程会诊的可行性。方法采用优纳全自动数字切片扫描系统和远程会诊系统，全息高清扫描病理切片并通过互联网传送给解放军总医院的病理专家进行读片会诊。结果全息高清扫描的数字病理切片能达到用显微镜读片的同等效果，上级医院专家读片后可即时发出病理报告。结论数字病理远程会诊对基层医院疑难病理诊断具有非常重要的意义，并可进一步进行手术中病理诊断和快速冰冻切片的远程会诊。

简介：摘要目的对军队疗养员意见反馈机制在提升疗养质量中的影响进行调查。方法我院在2019年1月间开展疗养员意见反馈机制，以管理前半年50例疗养院患者为对照组，以管理后半年50例疗养院患者为观察组，对其管理满意度进行统计，并比较两组管理质量。结果观察组共收到31条意见反馈，包括医疗保障管理4条、公共区域环境/房间环境管理13条、餐饮管理7条、文体建设4条、其他3条。观察组管理满意度为96.0%，对照组为82.0%，P＜0.05。观察组环境管理、医疗保障、物品管理、文体建设、饮食管理等方面评分均高于对照组，P＜0.05。结论开展军队疗养员意见反馈机制管理能够提升疗养院管理质量。

简介：

简介：随着科学技术的飞速发展，知识、人才愈来愈受到人们的重视，毕业生的双向选择，使高学历的专门人才备受欢迎，本科生择业面临着新的挑战。在这种大趋势下，大专生中的大多数人顺应潮流，不甘落后，求知成才的欲望愈来愈强，他们刻苦学习，努力工作，表现出一种向上的健康心理，然而，也有少部分人觉得自己文凭层次低，发展空间小，产生自卑心理。那么，如何让这部分学员走出自卑，

简介：东山干休所现有老干部110位,年龄大多在82岁以上,从2000年开始,我们在专家指导下,根据各项指南,开展了健康管理,收到了很好的效果,老干部的患病率、抢救率、住院率等稳定了约10年。但随着老干部进入＂两高期＂,年龄增长,慢性非传染性疾病的患病率增高,心理调节能力逐年下降,不同程度功能障碍的老干部增多,少数人还有超时超负荷活动的问题或心理障碍,原有的健康管理模式已难以满足老干部的需求。2009年12月以来,干休所针对新情况,在原有的管理措施上,增加了对老干部进行分类健康管理服务,

简介：摘要： 目的：了解军队医院护士参加战伤特效化妆培训的感受，塑造形象、立体的标准伤员角色，提高野战医疗队战伤综合救治能力。 方法：2019年11-12月，采用目的抽样法选择笔者所在军队医院参加特效化妆培训班的9名护士作为研究对象，进行半结构访谈，采用Colaizzi内容分析法对访谈内容进行整理分析。 结果：提出3个主题：培训后的收获；对培训方法的看法；对培训的感受和建议。 结论：优化课程设置，规范化妆流程，增加考核环节模式，加强反馈学习，打造生动、准确、真实的模拟实战的场景，有助于提高医疗队战伤综合救治能力。

简介：摘要目的分析军队干休所离休老干部的心理健康及护理效果。方法选取2017年1月-2018年2月88例某地区军队干休所休养的离休老干部，采取随机抽样的方式将入选离休老干部分为观察组与对照组。对照组采取常规护理措施，观察组则在对照组的基础上加入心理护理干预。观察两组离休老干部焦虑抑郁情绪以及生活质量状况的变化，同时询问两组老干部对护理的满意度。结果观察组离休老干部护理干预前后焦虑抑郁评分以及生活质量评分改善幅度明显高于对照组（P＜0.05）；观察组离休老干部对临床护理的满意度明显高于对照组（P＜0.05）。结论心理护理能够有效改善离休老干部的焦虑抑郁情绪，从而提高其生活质量，有助于提高离休老干部对临床护理的满意度。

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简介：目的探讨老干部慢性便秘的原因和应对措施。方法通过走访交谈和查阅病历资料等方式对桂北地区9个军队干休所进行调查,收集分析老干部慢性便秘的主要原因。结果走访255名老干部,其中患慢性便秘169例,占75.11%,主要原因有生理因素、饮食习惯、性格情绪、疾病影响、用药不当等。结论重视对老干部健康教育、采用中医按摩的方法、运用传统中药和现代西药给老干部制订个体化的治疗方案,对有效缓解老干部便秘、提高生活质量意义重大。

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简介：目前,军队老干部医疗保健服务工作在各级医疗机构的职责分工上十分明确,整体构成了既各自独立,又相互关联、相互作用、相互依从、相互协同的医疗保健服务系统。现代医学服务表明,任何医疗保健机构都不可能独立于系统之外单独完成医疗保健任务,必须在系统各环节上,使各级医疗机构各司其职、各尽其能、密切协同、一体化服务保障,才能做好医疗保健工作[1]。多年以来,由于受传统服务理念和技术手段限制,医院与干休所网络不通、系统独立、信息不能实时共享的问题十分突出,医疗保健服务的系统性、关联性、协同性、互补性和整体保障性没有得到很好解决,严重影响医疗保健质量,制约医疗保健机构资源整体效能的发挥,迫切需要运用现代信息技术手段,畅通诊疗信息通道,整体构建机构间协同互补的医疗保健服务新机制新模式。

简介：近几年来，军队卫生管理理论的发展日新月异，方法、手段与技能层出不穷，特别是以计算机为代表的现代信息技术在军队卫生管理领域的应用越来越广泛，这对军队卫生管理专业的课程设置提出了新的要求。虽然我校在调整军队卫生管理本科课程体系时强调增设计算机应用与编程，并增加课时，但军队卫生管理专业学员究竟需要哪些知识，具备什么样的能力，目前还没有统一的认识，为此我们在我校军队卫生管理本科和专升本学员中进行了一项问卷调查。

简介：摘要目的评价实施健康教育对干休所空巢老人的效果。方法选取我部2012年3月份至2013年5月份240例70岁以上空巢老人为研究对象，随机分为A、B两组，每组120例，A组为观察组，对其实施健康教育，B组为对照组，没有进行健康教育。1年后针对心理状态、自理能力、合理用药、体能活动、相关疾病防治方面进行效果评价。结果观察组的空巢老人在心理状态、自理能力、合理用药、体能活动、相关疾病防治方面都明显优于对照组。结论深入进行健康教育，有利于促使空巢老人自觉采用健康的行为和生活方式，消除或降低危险因素，从而降低发病率、伤残率和死亡率，提高生活质量；有利于促进掌握自我保健知识和技能，提高其自我保健的能力，达到健康长寿的目的，在今后的工作中应继续推广使用。

简介：我军卫生信息化工作起步早、起点高，但是也暴露出信息标准及规范不统一、信息资源开发不够、重建设轻管理、重软件轻装备、重平时轻战时等问题。笔者认为，为解决这些问题，深入推进我军卫生信息化建设，应重点加强以下工作。

简介：摘要老干部遗属是干休所的弱势群体。调查发现该群体存在高龄、生理机能衰退、高发病；家庭生活单一、心理依赖性强、思维固化；需求增长的特征。遗属服务工作存在社会保障不健全与空巢家庭带来的多方面困难。经过实践探索，可以从健全服务硬件设施、心理援助、膳食保健、动态跟踪、急救服务、亲情帮扶、文体活动等几个方面入手，更为有效地开展遗属保健服务工作。

简介：目的探讨军队干休所电子健康档案管理模式,以适应信息化管理的要求。方法通过＂军队老干部医疗保健网络服务平台＂为老干部建立了规范、统一、完整的电子健康档案,并且通过持续不断的积累,逐步完善。结果掌握老干部的电子健康现状,为开展医疗保健、促进健康长寿服务。结论应用计算机技术和网络技术,做到科学、规范地建立和管理老干部电子健康档案。

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简介：作者在对军队防疫人才队伍的现状进行深入调查的基础上，提出了提高军队防疫人才队伍素质的基本对策，即改进院校教育、加强继续教育和健全防疫队伍培训机构等。

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简介：摘要：随着军队改造,强军号令的吹响，部队新一轮编制体系调动改革工作全部启动，原来的部队疗养院也完成了全部调整工作，并部分成立了部队健康疗养管理中心，赋予了全新的服务目标任务，业务建设的质量高低,事关健康疗养服务质量的好坏，也事关如何履行好"平时保健康；战时保打赢"的职责任务；军队面临着全新的人员编制体系，军队重塑转型，健康疗养服务建设发展迎来了全新的机会与挑战，军队疗养院怎样贴近疗养官兵健康实际的需要，有针对性地做好军队健康疗养中心业务建设工作，是引起了人们广泛思考的问题。