简介：随着我国人民生活水平的提高,城市居民到农村休闲度假的需求大增,同时美丽乡村建设和农村道路基础设施也在不断完善,这些都为农家乐发展提供了有利的条件。近年来,农家乐蓬勃发展。农家乐重在“乐”字,这种乐的来源,一是周边乡村景观,二是当地特有的地域文化。虽然农家乐的市场前景非常好,但是在实际的发展之中还是存在着一些问题,本文分析农家乐发展过程中存在的问题,提出一定的解决对策,期望对促进地区农村经济发展、提高农民收入有所助益。

简介：本文梳理了公务员管理发展的过程,总结了公务员管理中存在的不足之处并提出进一步完善公务员管理的相应措施,以此进一步推进公务员管理的科学化、民主化和制度化。

简介：

简介：摘要：我国 的家用汽车“三包”制度 在解决汽车消费领域相关 纠纷中发挥了重要作用，本文通过对 我国家用汽车消费领域 现状 进行 研究，分析了 目前 我国家用汽车“三包”制度 存在的问题， 针对责任规定不明确、缺少客观中立的第三方检测机构、退换汽车后税费、保险费尚无明确规定等提出相应对策。 通过 完善 《 汽车三包规定 》、 明确生产者责任、建立权威检测机构以及对更换车辆退回车辆的税费、保险费处理予以明确规定等方式来完善我国的家用汽车“三包” 法律制度， 从而 更好的解决我国 家用汽车消费领域维权困境。

简介：笔者自参加工作以来，一直在县乡两级党委办公室工作；同时，笔者也是中国秘书科技联盟理事，经常参加办公室系统的各类会议，交流情况，探讨信息工作。在多年的工作实践中，笔者发现县乡两级党委、政府办公室的信息工作普遍存在“八不”问题，

简介：随着社会的进步,当代企业的竞争关键在于人才比拼,这就决定了人力资源管理在企业经营中的重要地位。在企业的人力资源管理中,薪酬管理是一项重要的内容,一旦员工薪资和相关福利难以与员工能力相匹配,就可能造成员工流失以及人力资源成本的增加,给企业带来损失。企业人力资源管理中的薪酬管理体系建设,能够稳定企业员工,留住有用人才,提高员工满意度,是企业人力资源进行科学化、现代化管理中的重要内容。笔者结合多年人力资源管理经验,浅析薪酬管理体系建设意义及其存在问题,进而提出相应的策略,希望能够为提升此项工作效率与质量贡献一份绵薄之力。

简介：目前，无论在国内还是国外财务信息失真问题都极为严重，粉饰财务报表、人为操纵利润的案例屡屡发生，为了保证财务报表分析结论的正确性，对财务信息失真的动因与对策进行研究十分必要。本文采用规范式研究方法，试从公司治理结构的角度来分析粉饰财务信息的动因机制及其治理对策。

简介：国有企业是我国经济建设及社会发展的重要推动力,随着我国经济发展进入新常态时期,国有企业在经过规模日益扩大、涉足领域日益多元的快速发展之后,也逐渐进入了转型与改革的关键期。在规模更大、涉足领域更多、人员分布更广的国有企业新发展态势下,如何实现管理的集约化和精益化,成为国有企业领导层关心的主要问题。尤其在财务管理层面上,组织结构较为分散且管理效能普遍偏低、财务管理职能无法实现有效升级,是大多数国有企业在财务管理上所面临的主要问题。因此,财务共享中心建设势必成为国有企业财务转型的关键一步。本文从当前国有企业财务管理工作开展现状梳理为基础,综合分析国有企业财务转型的必要性以及在国有企业财务转型过程中,财务共享中心所发挥的积极推动作用。并提出若干有助于国有企业财务共享中心建设的意见与建议,以期为国有企业财务共享中心建设以及财务积极转型提供可能的帮助。

简介：文化作为软实力,可以有效增强员工的凝聚力以及战斗力。因此,需要充分重视文化建设。基于此,文章结合基层央行的发展状况,就基层央行的文化建设存在的问题进行了分析,并提出了改善的建议。

简介：建筑工程造价的控制与管理贯穿于项目建设的全过程，也是一个动态的过程。市场变化多端，使得工程投资的确定与控制变得更为复杂化，这就需要建设单位对工程造价的管理既全面又有侧重点。在工程实施的各个阶段，发挥建设单位第一控制优势，认真分析和充分利用建设周期中的重要信息，减少项目建设中的失误，避免建设资金无谓的流失，最大限度地提高建设资金的投资效益。

简介：往来款项的管理是财务管理一项非常重要的内容,其管理的好坏直接影响单位会计信息的质量.但实际上,大多数事业单位将往来款项变成了"自留地",用往来款项来掩盖某些经济问题甚至违规违纪问题,"假投资"、公款私用和虚列支出的现象比较严重,极大的影响了单位会计信息的质量.同时,由于事业单位对真正的往来款项也缺乏管理,经过多年积累、人员更换,大大增加了坏账、死账的几率,对事业单位国有资产的保值增值造成了潜在的风险.由此可见,事业单位往来款项的管理已经到了"不得不管"的地步,在此,笔者将从事业单位普遍存在的问题入手,提出解决问题的对策,同大家探讨.

简介：党的十六大再次提出了加快发展现代服务业的一系列方针政策,指明了今后较长时期服务业的发展方向.目前,深刻认识我省服务业发展现状,抓住各种机遇,挖掘潜力,对我省服务业的发展意义重大.

简介：　　一、旅游环境与旅游业的关系　　旅游环境是指在旅游活动特定的区域或范围内,影响旅游活动主体--游客的旅游行为的各种外部因素.……

简介：让企业所有的员工，都能达成公司期许的目标与工作标准。对绩效佳的员工，让其有更多的发展空间，以追求更好的绩效，或维持现状的绩效。对绩效未达预期标准的员工，由主管与员工面谈，共同拟定改善计划与措施，让员工能尽快达到合乎标准的绩效。这就是成功绩效管理的意义。

简介：企业集团的公司治理研究已经成为一个国际性前沿课题，而国内在该领域的研究尚属空白。本文把公司治理的研究领域从目前只局限于单个企业的治理结构进一步拓展到复杂的企业集团的治理机制。通过对子公司化规模起点的确定、公司治理边界的界定以及对子公司治理机制的深入研究，来构筑企业集团公司治理研究的基础框架。

简介：摘要：当前随着经济的快速发展，无现金支付逐渐进入了我们的生活，从计划经济时代的粮票，到现金交易，再到今天的移动支付，支付变得越来越便捷。可对不少中老年人来说，移动支付逐渐成了他们兴致勃勃学习的技能。因此通过老年人的一些特征将老年人以支付和 GPS定位结合在一个手环上，这样不仅能让他们避免现金支付的琐碎，还为老人的安全做了一份保障。本文在对现有智能手环的特点和老年人对此的需求进行分析上，采用 Rhino 建模软件设计了智能手环模型，针对需求分析进行了市场需求和风险分析。

简介：摘要：当前随着经济的快速发展，无现金支付逐渐进入了我们的生活，从计划经济时代的粮票，到现金交易，再到今天的移动支付，支付变得越来越便捷。可对不少中老年人来说，移动支付逐渐成了他们兴致勃勃学习的技能。因此通过老年人的一些特征将老年人以支付和 GPS定位结合在一个手环上，这样不仅能让他们避免现金支付的琐碎，还为老人的安全做了一份保障。本文在对现有智能手环的特点和老年人对此的需求进行分析上，采用 Rhino 建模软件设计了智能手环模型，针对需求分析进行了市场需求和风险分析。

简介：《秘书工作》2017年第3期《以绩效管理促改革落地》一文，介绍了税务总局办公厅围绕打造“战略——目标——执行——考评——改进”的绩效管理链条，深化改革，推动发展的做法。1．坚持战略导向，确保“盯住干”。

简介：现代企业对员工的绩效评估越来越凸显重要,员工对于企业的价值也逐渐由劳力的产出,提升为智力的产出;换而言之,员工绩效评估(performanceevaluation)对于企业的经营成果的影响日渐重要。反过来,员工也需要企业对自己给予数字性(或客观性)的绩效评价,以判断企业给予自己的待遇是否公正。这两方面日益要求有一客观公正评估员工绩效的量化杠杆!

简介：作为新兴的人力资源管理手段，绩效评估日益成为时下人事经理们不可或缺的重要工具。而要成功运用这一工具并非易事，在实践中还需做到“五项注意”。