简介：摘 要：在医院文化核心内容中，精神内涵是医院历史发展沉淀形成的精华，引领着员工的工作作风和价值观念，是医院发展的灵魂和在竞争中获得突出优势的必要保障。因此围绕医院的实际情况，以文化标语为载体，通过凝练的语言体现医院精神内涵与文化核心，加强文化标语的宣传力度，可以最大程度地提升员工的积极性和凝聚力，让医院的知名度和影响力得到最大程度的发挥，帮助医院高质量发展。本文围绕体现医院服务特色的文化标语进行分析和研究，帮助医院在文化宣传过程中形成医院特色，彰显优势。

简介：摘要：随着近年来中医药文化受到国家的高度重视，各省、市通过不同方式广泛传播，但还存在中医药文化传播效果与预期相差甚远等情况。本文旨在对中医药文化传播现状、文创产品在中医药文化传播中的优势等方面进行分析，总结分析遂宁市中医院近年来自身文创产品的研究成果，探析文创产品在中医药文化传播中的新路径。

简介：摘要：文章旨在能够通过制定和采取有效措施推动妇幼保健医院文化建设的创新发展，提升医院的综合服务质量，从而确保医院的可持续发展目标能够得以实现。主要措施为通过构建和谐的职工精神氛围，可能的完善医院管理机制，为患者提供人性化的服务。为了解患者对服务质量的满意度，医院还需要全面加强医疗服务满意度调查，促进医院全面发展。本文从职工的精神氛围、人性化服务以及满意度三个方面做了深入分析。

简介：摘要：国家和人民越来越关注健康，为了实现健康中国建设的目标，要对卫生健康工作进行创新，在媒体融合发展的时代背景下转变宣传方式，对卫生健康宣传文化建设的策略进行探讨，从官方平台建设、新旧媒体融合、选题策划、舆情监控、信息来源和传播途径等方面进行创新，以全新的内容和形式进行传播。

简介：【摘要】目的：研究中医药文化建设在中医妇科护理管理中的实践进行分析。方法：选取2020年1月~2020年12月实施常规护理管理模式的50例患者为对照组，将2021年1月~2021年12月实施中医药文化建设护理管理方法的50例患者为探析组；比较不同方案的应用价值。结果：护理后，探析组患者在满意度评分方面高于对照组，（P＜0.05）。结论：在中医妇科管理中实施中医药文化建设，可有效改善护理管理效果，提升患者满意度，值得推广应用。

简介：摘要：推动党建与文化建设的深度融合，是提高公立医院内在凝聚力、践行职业精神，促进医院可持续稳定发展的重要保障。新形势下，公立医院需要在党建的引领下，加大文化建设力度，深化党建工作在医院文化建设的引领作用。本文从思想引领、组织建设、作风建设、宣传创新及制度建设等方面，探讨公立医院党建与文化建设深度融合的有效路径。

简介：摘要：廉政文化在我国有着悠久的历史传统，是中华民族优秀传统文化的重要组成部分，党风廉政文化建设可以改变一些所谓的官场文化，甚至改变一些社会的不良风气，同时也能够让人们避免一些诱惑，避免一些不良风气对党的干部队伍的侵蚀。当前应从国情出发、从实际出发，大力推进党风廉政文化建设，不断提升党建工作水平，发扬党的优良传统，构建更加和谐文明的社会体系。

简介：摘要：中医药文化传播是中华传统文化当代价值和世界意义的重要体现，是生态生命一体化健康、安全、发展的重要内容。中医药文化传播形成话题传播呈新趋势，符号化传播激发创作，辟谣伪健康关注度高等渠道和路径，还存在跨文化传播资源待整合，国外主流媒体需加强引导，专业内容生产者需培养等难点有待突破，随着中医药事业的蓬勃发展，中医药文化成为中国与世界文化传播的桥梁，为构建人类卫生健康共同体奠定坚实基础。

简介：【摘要】  通过微电影这一科室文化建设载体，力求建设科室工作理念、服务意识、规章制度、人才发展、业务技术、执行力和品牌文化等系列“产品”，构建科室特色文化体系。为更好地适应和服务科室文化建设的需要，作了基于微电影“新生”媒介为载体的医院科室文化建设探究。

简介：摘要：现阶段，随着市场经济发展模式的转变，多元化的经济发展模式为企业发展带来了一定的发展困境，而企业运转中的核心，员工的素质有着非常直接的影响。其中人力资源管理和企业文化建设也是企业发展中的重要组成部分，两者之间有着密切的联系，二者相互促进，相互监督，能够保障整个企业发展更具实效。基于此，如何在多元化的经济发展中通过建设文化理念助推企业管理实效提升，已经成为目前企业发展革新的重要目标。本文就结合此，对这一主题进行深入的分析。

简介：【摘要】在社会新形势发展的背景下，社会市场经济的发展对事业单位各项工作的开展效率都提出了更高的要求，为了能够改变传统的工作方法，为社会提供更加优质的服务，提高社会经济的发展，在事业单位开展组织文化建设是所有事业单位工会的关键工作，能够有效地促进事业单位内部凝聚利益的提升，坚定事业单位工作的整体目标，提高事业单位的整体工作效率。在实际的开展过程中，必须要充分的发挥出事业单位工会工作的积极优势，增加组织文化建设的整体建设效果，提高事业单位的管理质量，促进事业单位的持续稳定发展。本文首先对事业单位工会在组织文化建设中的作用进行阐述，针对事业单位组织文化建设存在的问题，提出了相应的建设策略，为组织文化建设工作的开展提供参考。

简介：摘要：随着我国医疗改革进程的不断深入，文化成为了衡量医院软实力的关键指标，在推动医院快速发展中扮演了重要角色，通过文化建设能够提升医院在行业中的竞争力，获得更多患者的好评与认可。现代居民的物质生活获得极大满足，对身体健康和保健医疗更加关注，对医院的服务质量和医疗水平提出新要求。医院文化作为医院发展和管理的关键组成部分，其是提升服务质量的重要举措，医院管理层要给予文化建设以高度重视，充分发挥宣传工作的价值和作用，提升医疗队伍的整体素质和服务意识，推动医院的稳定以及可持续发展。

简介：摘要：文化是精神的纽带、医院的灵魂，积淀着最深层的精神追求，代表着独特的精神标识。公立医院高质量发展为了更好满足人民日益增长的医疗卫生服务需求。文化建设是促进医院高质量发展中重要力量和深远因素。本文主要通过介绍党建文化引领，坚持公益性，贯穿长期总体；医院文化凝心聚力，润物无声，全心全意为人民健康服务；以特色文化吸引人,弘扬好医院特色文化三方面探讨文化建设对促进医院高质量发展重要作用。

简介：

简介：摘要：近两年，随着社会的进步、经济的发展，医疗卫生改革进一步推进，人们对医疗卫生条件也提出了更高的要求。对医院而言，救死扶伤是其义不容辞的责任，良好的职业素养与高尚的道德品质是影响医务工作质量的重要因素。党建思政工作作为促进医院文化建设的重要途径之一，近两年，各大医院对其的重视程度均不断提高，也纷纷加强党建思政工作，以促进医院文化建设。但在实际的党建思政工作中，仍面临着较多的困难，迫切需要采取相应的对策优化、改进。本文分析了党建思政工作在医院文化建设中的作用，并提出几点建设建议，以期推动医院文化建设。

简介：【摘要】高职创新创业文化建设是社会发展的产物,是人才培养质量的内在需求.本文阐述了高职院校创新创业教育存在的问题,对高职院校创新创业文化建设的意义进行剖析,笔者结合工作实际对本地区高职院校创新创业文化构建途径进行了深入研究.

简介：【摘要】文化建设对于促进企业的发展有着重要的意义，本文从妇幼保健院当前在文化建设方面的问题着手，对于如何做好新形势下幼保健院的文化建设工作提出了简单的看法和建议。

简介：摘要：本篇论文分析研究了尚在留学准备阶段、还未出国的高中生的文化适应能力以及心理健康状况。研究发现，尽管80%的被试者都在出国前进行了两年以上的国际课程学习且过半数的学生留学动机较为主动，32.5%的同学仍对留学后的学业表示担忧，且有37.5%的同学对社交表示担忧。而且，SAS以及SDS心理健康问卷结果显示，分别有60%以及77.5%的被试学生存在焦虑与抑郁情绪。

简介：【摘要】目的：分析跨文化护理模式对围绝经期妇女的临床效果。方法：选择在2022.3.1-2022.3.31期间我院收治的104例围绝经期妇女作为研究对象，使用抽签法平均分为常规组和跨文化组，每组52例，常规组采用常规护理模式，及跨文化组采取跨文化护理模式。对比两组患者的依从性和护理效果。结果：调查病人的依从性，结果显示，在依从性方面跨文化组更优（P

简介：【摘要】目的：探究中医药文化核心价值观在医院中药房实习生带教中的应用。方法：我院中药房自2021年对实习生实施中医药文化核心价值观带教，以2020年的实习生为实施前，实施常规代缴；2021年实习生未实施后，随机选择实施前与实施后各40名实习生为研究对象，比较两组实习生的理论成绩、操作成绩与带教满意度。结果：实施后的理论成绩与操作成绩均显著高于实施前 ( P