简介:摘要:国企作为企业的重要的组成部分, 在社会当中充当着非常重要的作用。长期以来优厚的政策, 使得企业在发展的过程当中处于很大的优势, 这样也导致了企业出现了很多的问题出现。问题集体的表现为, 对于自身的要求不够, 很多的时候使大家失去钻研力, 人员集体表现为老龄化结构加快。面对于这样的情况, 应该更加注重于青年人才的培养, 团队建设就是为未来的发展打下根基, 只有这样行业才能够取得更好的发展。
简介:摘要:习近平总书记强调:“要把人才工作抓好,让人才事业兴旺起来,国家发展靠人才,民族振兴靠人才。” 2009年以来,全国各地不断加强综合应急救援力量建设,相继依托消防救援队伍成立了综合应急救援总队、支队和大队,消防救援队伍组建了地震救援重型和轻型搜救队。但是,地震救援人才建设仍然存在结构布局不尽合理、人才培养机制不健全,还存在地震救援人才建设时认识不足、培训不够、主动意识不强等问题,严重影响了消防救援队伍地震应急救援作战效能。