简介：如今，我国的建筑业的体制改革进一步深化，在工程建设中逐步实行项目法人责任制，项目监理制等管理体系。而建筑业的生产特点，决定了在项目工程管理中，应该将管理层与劳务层相分离，实施施工项目经理承包责任制。本文主要介绍了在施工项目中项目经理应该具备的素质，施工工程的承包方式及内容，项目经理的职责与权限以及施工项目经理承包责任制下会计核算方式。

简介：<正>在靠市场经济条件下,企业要生存,要发展,就必须有一个强有力的领导班子。厂长或经理在班子中无疑挑着更重的担子,肩负着更重的贵任。那么怎样才能当好总经理呢?我的体会是:一、学而不厌,提高自身素质作为中型企业总经理,首先要具有良好的政治思想素质,这不仅决定着自身发展的方向,而且关系

简介：对于经理这一阶层的人来说，车是身份的象征——照理说，出于这样的考虑，每个经理人的选择应该都是一样的：不是奔驰，就是宝马。然而，因为每个人的性格的不同，世界上所有的汽车品牌都会有自己的追随者。

简介：“成功的企业都拥有良好的员工队伍。企业发展的大部分成就都是中层人员和-工人努力的结果，实际上，做领导的大部分工作是拿订单、找业务户、管理好公司。一些细微的日常工作都是员工完成的，所以员工是最重要的。我们给谁当总经理？我们是给员工当总经理!”任丘市欣欣电子有限公司的总经理办公室里，年轻有为的总经理刘双成在记者的邀请下，娓娓道出自己的创业经验，也让我们深深感受到他创业的心路历程和一个年轻企业家的博大胸襟。

简介：销售人员的素质，对企业的经营有着重要的影响。销售总监在招聘销售骨干人员时，应本着积极、自信和友善的态度，明确自己的任务就是招聘、培训并开发那些符合公司要求的员工。招聘时应注意以下问题。

简介：一个是微软全球技术支持中心的部门经理，一个是普普通通的出租车司机，他们之间发生的对话却引起了上万网民的高度关注。昨天，记者电话联系到了近日引起网上热议的博客文章主人公——位于上海的微软全球技术支持中心部门经理刘润，他的个人博客在网上相当有人气。

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简介：知识经济时代，在人力资源管理越来越受到重视的同时，职业经理人本身的自我管理的重要性也日益凸显，企业经营管理的每一项成就都是经理人员的成就，每一项失败都是经理人员的失败。中外企业的无数案例都证明了一个结论：经理人员的学习能力、知识视野、理想、献身精神和人格决定着企业的经营管理是否成功。

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简介：一个营销年度结束后．厂家也开姑了对于区域经理的调换更新。对于每个刚刚调任的区域经理．有很．多事情需要去熟悉与了解．一一拜访经销商就更是重中之重的工作了。

简介：中央企业推行董事会试点一晃快5周年了。试点取得了明显的成效，获得了党中央、国务院和社会各界的积极肯定。但如何推进新一轮试点，将董事会建设进行到底，这不仅需要把“更关键的内容”、“更多的东西”拿出来试，而且还需要把几年试点所暴露或凸现的问题及时挖掘出来，找出症结，设计出对策，再放到“更多的东西”里去试。这样，试点才能动态深入、才有推广价值。

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简介：欧元的产生是伴随着欧共体一体化的逐步加深而形成的。早在1969年12月，当时的欧共体六国就计划在10年内分阶段建立欧洲经济与货币联盟。1972年，提出分三个阶段实现统一内部市场、货币联盟和超国家经济政策和管理体系为内容的经济和货币联盟计划（维尔纳报告）。但由于当时的国际金融环境动荡不安，经济危机等因素的影响，这一计划被迫搁置。1978年欧共体又出现了欧洲蛇形浮动体系，但是由于当时经济形势的变化即美元下跌引起投机风潮使得德国马克不断升值，未发挥出应有的作用。与此同时，汇率的波动也威胁着欧洲共同农业政策。深受影响的德法两国在这种背景下倡议成立欧洲货币体系。1979年3月，欧洲货币体系正式在欧共体建