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  • 简介:ERP是企业管理创新的一种形式,引入和实施作为集成化管理信息系统的ERP,已是企业全面提升现代化管理水平的一种有效方法和途径.企业要成功实施ERP应提前做好准备工作和预见实施ERP过程中可能遇到的障碍及应采取的措施.

  • 标签: 企业 管理 ERP
  • 简介:企业管理信息化实施过程应结合实际分期进行,先解决企业最迫切的问题,切实转变观念和强有力的组织制度保障.

  • 标签: 企业管理 管理信息化 思考
  • 简介:国家因人口老龄化而产生养老难的问题,企业因各种原因而存在人才流失问题,二者有一个共同的解决办法,这就是实施企业年金制度。本文基于企业视角,从企业年金定义、内容学习入手,根据制度特征,分析了制度在执行过程中的成效和缺陷,以求较深刻地理解我国企业年金制度。

  • 标签: 企业年金制度 特征 成效 缺陷
  • 简介:在"工学结合、半工半读"职教办学模式下,中等职业学校选择学生顶岗实习的企业非常关键。实习企业的选择直接影响着学生流失率、学校发展和"工学结合、半工半读"职教办学模式的推广。选择优秀合作企业要从企业管理、企业实力、工资待遇等多方面考虑。

  • 标签: 职业学校 顶岗实习 选择 合作企业
  • 简介:随着知识经济时代的到来,劳动者作为经济建设的重要力量,他们素质高低直接影响着经济发展的速度和企业效益的高低。在现代社会,科学技术的发展日新月异,各种职业岗位的技术含量在日益增大,计算机技术和信息技术已渗透到各行各业以及各种职业岗位。但是目前许多在岗人员并未学过这些课程,特别是许多与新经济相关的学科。因此,有必要通过对在职职工的技术和业务的培训工作补上这一课,它是当今解决企业核心竞争力,提高企业效益,推动企业发展,促使企业参与国内乃至国际竞争的一大课题。在知识经济飞速发展的今天,我们所学的知识,几

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  • 简介:技术创新是把科技成果引入生产过程所导致的生产要素的重组,它是一个以从创造性构想出发到市场成功实现为基本特征的层次性经济活动的全过程.为此,推进企业技术创新应建立技术创新的动力机制,加强组织管理优化市场环境,建立技术创新的政策体系,完善技术创新的服务网络.

  • 标签: 企业 技术创新 对策 动力机制 服务网络
  • 简介:企业间的债务纠纷体现在应收账款收不回来。债权人通过民事诉讼的方式解决债务纠纷,一般都面临久拖不决、旷日持久、劳财费力、得不偿失的局面。引入讨价还价模型,力图从博弈论的角度找寻另一种解决企业间债务纠纷的处理方法。模型分析结果得出,债权人和债务人讨价还价的子博弈精炼纳什均衡结果是双方综合贴现因子的函数。贴现因子大的一方通常是债务人,其在谈判中可以获得更多的收益。谈判的回合越多越长,最终均衡的偿债比例越小,债务人可以享受的债务减轻比例越大。

  • 标签: 债务纠纷 讨价还价 子博弈精炼纳什均衡
  • 简介:在市场经济条件下,谁能赢得顾客,谁就会赢得市场,也就会在市场竞争中立于不败之地。顾客价值作为影响顾客选择商品的决定因素,对企业来说至关重要。本文着重分析了顾客价值的内涵,并在此基础上提出了企业提升顾客价值的思路和方法。

  • 标签: 企业 顾客价值 产品设计 市场经济
  • 简介:培训作为提升企业核心竞争力的重要手段,越来越受到企业的重视,大多数的企业培训会采用课堂教学的方式,然而很多时候培训效果却不能让企业领导及学员满意,本文从八个方面简要分析了如何提升课堂培训效果,进而提升培训的整体效果。

  • 标签: 企业培训 课堂培训 效果
  • 简介:本文就企业整体激励进行了全面的阐述,首先分析了企业激励机制的范畴,其次阐明了制度安排与激励途径,随后分析和概括了构建企业整体激励制度层面的三个方面。以期通过对制度与激励方案的结合,构建企业整体激励的制度层面。

  • 标签: 企业 整体激励 制度层面
  • 简介:企业中的高级企业培训师在企业职工培训中所起的作用非常重要。一般来说他应该是企业职工培训总的设计师。或者次之说也是企业职工培训设计的参与谋划者,是企业职工培训的指挥员。他可以根据企业生产经营需要,策划开发培训项目;制订、实施培训计划。目前,在我国,根据企业机构设置的不同,有的由企业的劳资人事部门中的管理者兼任职工培训工作,大多企业单独设置职工培训机构。高级企业培训师。往往是由企业培训机构中不同层面的领导兼任。高级企业培训师的地位环境决定了他们成长的环境。

  • 标签: 高级企业培训师 环境
  • 简介:共享型企业主要以互联网为媒介、以共享平台为数据源、加之云计算为经营方式。该类型企业在发展中以“共享”为名,行“盈利”之实,甚至有着类似金融机构的融资功能。面对共享型企业“金融资本化”趋势,洗钱风险也随之而来,特别是资本在全球范围内流动,也加大了该风险发生的可能性。我国作为全球共享型企业数量最多的国家,必须通过与国际反洗钱组织的密切联系与合作,完善内部反洗钱监管体制,激励资本持有者履行反洗钱义务,特别是督促持有巨额资金池的企业履行其社会责任,借助于互联网的互联互通、信息共享的优势,共同防范共享型企业的洗钱风险。

  • 标签: 共享型企业 洗钱 风险防范
  • 简介:预算管理被引入企业后,坚持以人为本,分解企业的各项指标,强调资金统一管理,强化考核机制,对企业的生产经营管理具有重大的作用.

  • 标签: 分解指标 资金管理 考核
  • 简介:随着我国经济的快速增长,市场对物流的需求越来越大,但是当前有待健全的行业规范以及较低的准入门槛使物流行业的服务质量有高有低,特别表现在货物物流中损坏等方面,对我国顺利进行经济贸易产生较大影响,客户的满意率不高。提高物流服务水平,最主要还是需要在储运过程中将商品的质量加强维护,如此才能赢得市场,增强竞争力。论文对物流服务的现状进行了分析,在此基础上提出了提高物流行业服务质量的相关建议。

  • 标签: 物流行业 服务质量 现状 策略
  • 简介:本文从企业市场营销的角度出发,辨析了文化和企业文化的联系及区别,目的在于探寻企业在经营管理过程中遵循消费者导向,树立企业文化以增强竞争力的意义。

  • 标签: 文化 消费者 企业文化 企业经营
  • 简介:旅游资源一直受到资本的追逐,当各行业越来越趋于利润平均化的时候,进军旅游业成为民营资本二次创业的一项选择。我国丰富的旅游资源要得到充分的开发利用,国有资本有限的资金投入只能是杯水车薪,民营资本的介入会为旅游业的发展开拓更广阔的天地。

  • 标签: 民营企业 旅游业 投资
  • 简介:高职教师到企业挂职锻炼的前提是维护区域协调的一致性,动力是实现教学改革,主线是改革课程结构,目的是提高教学质量。教师挂职锻炼的具体内容主要是参与行政管理和企业的技术工序设计。面对当前教师挂职锻炼运作机制不成熟,考核管理不健全,保障措施不力等问题,有必要采取措施,以提高教师挂职锻炼的积极性,提升教师挂职锻炼的实效性.

  • 标签: 高职教师 企业挂职 运行机制
  • 简介:针对当前建设领域的建筑工程造价控制问题,从设计、招投标、施工、结算各阶段分析如何进行工程造价控制,并提出合理控制工程造价的几点建议,以取得较好的投资效益和社会效益。

  • 标签: 工程造价 工程结算 管理
  • 简介:资本运营已成为市场经济条件下企业快速发展的重要手段和方法,资本运营模式的选择是企业资本运营关键环节。在全面分析各种企业资本运营基本模式及创新的基础上,提出了在各种不同情况下企业资本运营模式选择的策略。

  • 标签: 资本运营 资本扩张 资本收缩 分拆上市 破产重组
  • 简介:对煤炭企业的物资采购管理业务进行研究分析,反映出煤炭企业物资采购管理存在的共性问题,并提出这些问题的解决办法,对物资采购管理业务流程进行分析和再造,从而降低煤炭企业物资采购成本,提高经济效益和煤炭企业的核心竞争力。

  • 标签: 煤炭物资采购 采购管理 流程再造