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  • 简介:农业银行员工岗位资格考试推动了各专业岗位的知识开发与归集,激发了员工自主学习的动力,促进了员工对岗位履职应知应会知识的学习掌握和更新,提高了员工的履职能力和业务水平。考试教材和试题库等资源建设是员工岗位资格考试的重要环节,利用现代管理思维和科技手段提高考试资源建设的质量和效率,是实现员工岗位资格考试标准化规范化的需要,也是推进员工岗位资格考试的重要抓手。本文结合科技与产品条线组织开展员工岗位资格考试资源建设工作和考试资源建设的特点进行分析,分享成功做法,并提出加快推进员工岗位资格考试资源建设管理系统建设的有关建议。

  • 标签: 教育培训 岗位资格考试 资源建设
  • 简介:<正>企业深化改革,必然对岗位培训产生冲击,首先是冲掉岗位培训不适应经营机制转换的部分,当前,职工岗位培训不适应改革和经济发展的需要主要表现在:一是教育的战略地位还未完全落实,在转换机制中受到“短期行为”影响,有的在精减机构时,弱化、撤销或归并企业职工教育机构和人员;二是受原有计划体制下办学体制和教育管理体制的束缚,岗

  • 标签: 岗位培训 战略地位 转换机制 新思路 主要表现 适应改革
  • 简介:与个体相匹配的企业培训机会对个人发展起着决定性作用。然而.近年来德国企业的职业教育参与度降低.特别是双元制的培训岗位供量放缓。2003年德国企业培训岗位供应量572452个,同比减少17876个;岗位需求人数同比减少3079个,总数为592627个。

  • 标签: 德国企业 职业资格培训 青少年 培训岗位 决定性作用 个人发展
  • 简介:集团公司首期生产处(科)长岗位资格培训班于1999年4月20日在荆门石油化工总厂举办。集团公司所属28个炼化企业的29名生产调度管理干部成为第一批学员。集团公司炼化部生产调度处副处长黄怡生同志参加了开班典礼。他在讲话中分析了当前国内石化行业的

  • 标签: 岗位资格 化工总厂 生产调度 培训班 管理干部 石油石化企业
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  • 简介:为大力培养外贸人才,规范外贸单证岗位资格管理,促进全省外经贸事业发展,从2003年10月1日起,浙江省正式建立外贸单证岗位资格证书认证制度。

  • 标签: 浙江 外贸单证 岗位资格认证 制度 外贸人才
  • 简介:摘要随着我国社会的发展,我国社区卫生服务机制也在逐渐健全。但是,目前我国的社区卫生服务还存在着一些问题,特别是社区护理方面。为此,我们根据社区护士培训实例,分析了社区护士培训在提高在职护士护理知识和技能中的作用和效果。

  • 标签: 社区护士 岗位培训
  • 简介:建筑行业作为国民经济的支柱行业容纳数以千万计的劳动者,由于建筑行业经营粗放、技术含量较低、工作环境艰苦,主要的施工人员由农民工承担,大量的第一线基层施工技术管理员,即岗位培训的五大员(施工员、质安员、预算员、材料员、资料员)多是从工人通过培训考证合格后聘用的。正是因为有一大批梦寐以求想当上具有技术职称的技术人员的人群,使得当今建筑行业岗位培训长盛不衰。

  • 标签: 岗位培训 建筑行业 支柱行业 国民经济 行业经营 技术含量
  • 简介:2014年12月20日上午,虽是周六,可河南省三门峡市检察院培训中心却暖意浓浓:由该院邀请的全国检察机关优秀侦查员、湖南省检察院反贪污贿赂局侦查二室主任宋学军正在给三门峡市两级检察机关反贪、反渎系统干警和三门峡市纪委机关共160余人上侦查谋略课。当日下午和21日,河南省纪律检查委员会一室主任陈天褊和河南省检察院反贪污贿赂局侦查一处副处长吴志良也以亲身所办案件为例现场讲解,深入浅出,就检察机关与纪检监察机关如何配合、职务犯罪案件审讯突破的方法与技巧、职务犯罪线索初查主要途径与信息交叉运用实践等内容进行授课。这是该院强化新常态下岗位技能培训的一个缩影。

  • 标签: 岗位技能培训 反贪污贿赂局 职务犯罪案件 纪律检查委员会 检察机关 三门峡市
  • 简介:2006年4月3日.司法部召开全国公证岗位培’训活动电视电话会议以后.天津市司法局副局长刘晔要求全市公证行业一定要严格按照会议提出的主要任务.以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神。全面贯彻落实科学发展观.明确公证岗位培训活动的目的、任务和方法步骤。确保全市公证岗位培训活动顺利开展。天津市司法局公管处和天津市公证协会及时组织相关人员召开会议进行专门研究,在人力、物力等方面做好了充分准备,为全市公证岗位培训活动的顺利进行提供了有力保障。

  • 标签: 公证行业 岗位培训 培训活动 天津市 成效显著 “三个代表”重要思想
  • 作者: 胡凯,商丽媛
  • 学科: 文化科学 >
  • 创建时间:2009-02-12
  • 出处:《世界华商经济年鉴》 9年第2期
  • 机构:文章是对培训工作中的一个重要岗位即培训督导岗进行的探讨。文章首先详细地介绍培训岗位设置以及培训督导岗设置的原因、工作职责和选拔、任职条件、隶属与考核等,其次从使培训部门的岗位设置进一步完善,使培训工作的开展更加的科学两个方面介绍了设置培训督导岗的重要意义,最后列举出了设置培训督导岗应该注意的几个问题,并针对这些容易出现的问题提出了相应建议。
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  • 简介:本文对高等师范专科学校主动适应社会主义现代化发展的需要,对应培养目标,完成职前培训,提早进入角色,建立模式和培养学生职业能力途径与方法作了较详细的诉述和说明,对高师完成双重任务,培养学生职业能力提供参考。

  • 标签: 师范 技能 职业训练 模式