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  • 简介:构筑苏州人才高地.不仅是人才总量的问题,是人才结构的问题,更重要的是人才的整体素质问题。造就、吸引大批高层次、高水平的杰出人才,使苏州真正成为优秀青年人才向往的地方,这才是“人才高地”的真正涵义。

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  • 简介:的人才需要的学校来培养.创学校,育才是我校历届领导和全校教职工的共同愿望.特别是近年来,学校全面贯彻党的教育方针,不断强化学校管理,努力改善办学条件,注重师资队伍建设,取得明显的工作成效,学校管理上水平,教学质量大提高,校容校貌大改变,基本设施大充实,1997年5月顺利通过了市重点中学的验收,赢得了良好的社会声誉.、坚持德育为首,德育工作富有成效德育为首,育人为本.学校贯坚持把德育工作放在首位,认真贯彻《中学德育大纲》和《中共中央关于改革和加强中小学德育工作的意见》等文件精神,先后制定了《海头中学学生思想品德评定办法》、《海头中学学生奖惩条例》和《海头中学关于实施礼仪教育的具体要求》、《海头中学班级管理与考评细则》等规章制度,使德育工作有章有循,有规可依.同时,学校牢固树立“面向全体学生,全面育人”的指导思想,教育学生做到“六学会”,即:学会做人、学会求知、学会劳动、学会生活、学会健体、学会审美.为达到这目标,我们坚持“四个起抓”即:德、育、体、美、劳起抓;好中差三类学生起抓;掌握知识、发展智力、培养能力起抓;基础年级与毕业年级起抓.为使德育工作富有成效,

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  • 简介:按照中国气象局统部署,人事司承担了“十二五”规划前期重大问题研究项目中“气象才阶段目标和人才体系建设研究”的研究工作。2010年5月,全国人才工作会议召开,《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》(以下简称《纲要》)正式印发。在前期研究的基础上,根据会议精神和《纲要》,对研究成果进行了提炼加工本文。

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  • 简介:很多人认同“企业文化就是老板文化”,无论是民企的真“老板”还是国企的假“老板”,其价值取向、领导风格乃至个人能力都会对企业产生举足轻重的影响。这是些业内都不陌生的名字,英雄相惜,执腕比肩,或张扬或低调或稳健地书写了这段的行业历史。

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  • 简介:看今朝风流人文图\雁子60年代,我曾随父亲观摩过部队的大比武,当时的场面可谓惊心动魄,战士们勇敢的斗志,精湛的武艺,使我对军人烙下了个不可磨灭的敬佩。事隔30年,我又观摩了次"大比武",这次不是军人,而是税务干部,虽然其场景、其形式不可与60年...

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  • 简介:大港区人才市场以立足服务各类人才和企业,面向区域经济发展,发挥市场配置人才资源的基础性作用为出发点和落脚点,秉承“服务第”的理念,积极开拓创新,不断扩大业务范围,为社会提供了全方位、高质量的人才人事服务,取得了良好的效益,建设了支政治强、作风正、工作出色的人事干部队伍,打造了个具有自身特色的、适应市场经济条件下人才服务工作挑战的、有定优势的新型人才服务机构,实现了每年都有新突破的发展目标。

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  • 简介:兵营历来是男人的天下,但巾帼英雄们却以小比例的人数收获了大面积的“人气”。且看这些在建国60周年阅兵式中大放异彩的巾帼。

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  • 简介:清水塘,长沙市博物馆,迎面就是那尊高大的毛泽东铝镁合金塑像。这尊主席塑像面朝东南,戴军帽,着军大衣,挥巨手,从1969年到现在,巍然屹立在蓝天白云之下,已经46年。

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  • 简介:实验室是现代大学的心脏,没有高水平的实验室,就不可能培养出高水平的人才。为创建具有先进性、实用性、前瞻性的的人体解剖实验室,学校组织了医学院、教研室主任、实验室主任等到最近几年内新建的实验室考察,取长补短。还在新实验室建设期间,利用空余时间到工地,与设计单位、基建部门交流,遇到的困难及问题马上协调并予以解决,为实验室的建设呕心沥血。本实验室于2006年8月顺利搬迁到紫金港校区新大楼,实验室面积达2700m^2,

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  • 简介:人才是兴校之本,人才队伍建设是党校事业发展的关键。建校60年来,学校十分重视人才队伍建设,始终把人才队伍建设作为党校事业发展的基础性工作来抓。特别是近些年来,校党委牢固树立科学的人才观,不断创新人才工作理念、管理机制和工作方法,狠抓人才的培养、引进、使用环节,完善竞争激励机制,逐步建立起支素质优良、规模适当、结构合理的党校教职工队伍,

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  • 简介:湘潭,古称“莲城”,唐代建制,历史名城,山川形胜,钟灵毓秀,韶山朝圣,昭山胜景,是湖湘文化的发祥地,我国著名的人文胜地,早在十七世纪就是闻名全国的“米市”和“药都”,亦因盛产湘莲而被誉为“中国湘莲之乡”,是史学家眼中的“金湘潭”——自然景观与人文特色交相辉映。

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  • 简介:学术界将新建本科院校的发展划分为新建、新兴、新型3个阶段,接受了轮水平评估和审核评估的新建本科院校大多进入新兴阶段并向新型阶段发展。新建本科院校都属于应用型高校,如何进步提高人才培养质量是所有应用型高校面临的共同问题,也是其追求应用型人才培养要解决的关键问题。作为非“双”建设的应用型本科高校,需结合学校特点和办学实际,在办学中做出异于“双”建设高校的现实抉择。

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  • 简介:美国历来把做强教育作为实现战略意图的保障,重视才培养,保持了美国高等教育的国际竞争优势。、美国才培养的政策机制随着“新问责运动”的持续推进,美国政府推动高等教育治理模式由原来的以规制为主、重视投入性因素的行为导向型,转变为重视绩效和产出因素的结果导向型。()制定教育法案,责成高校高度关注人才培养。(二)实施绩效拨款,加强政府对教育质量的监管。(三)完善认证制度,建立国家统的教育质量标准。

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  • 简介:年轻时,演戏是用脸来表演的,渐渐地逐步往下沉,现在用心来演戏。问:"绍兴这座古城给你留下了什么样的印象?"陈:"绍兴,真干净,而且非常有文化底蕴。这里的瓦、木,都有段故事,个传说。"

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  • 简介:摘要信息技术教师注重学生信息素养的培养及提升,同时也注重自身教学能力的提高。笔者有幸听到13节省信息技术优质课,受益匪浅。现汲取部分教师的课堂经验,与自己平时的教学形成对比,鞭策自己在今后能把各类技巧融会贯通,创造出属于自己的教学风格。

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  • 简介:    明月几时有,把酒问青天.不知天上宫阙,今夕是何年?我欲乘风归去,又恐琼楼玉宇,高处不胜寒.起舞弄清影,何似在人间!转朱阁,低绮户,照无眠.不应有恨,何事长向别时圆?人有悲欢离合,月有阴晴圆缺,此事古难全.但愿人长久,千里共婵娟.  ……

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  • 简介:长期以来,国人都存在个错误观念:中国的基础教育比美国的好。好多中美教育比较的文章都提到美国的初中生还在学算术四则运算,小学连课本都没有。很多重大的国际学术比赛比如奥数之类,中国学生直拿最多的金牌。还有最近的PISA国际测试,上海的学生每次都得到比美国高的成绩,难道还不说明中国的基础教育比美国好?再加上美国的政客有空就宣传美国的基础教育差,不如中国,必须多拨款进行教育改革!更加深了"美国中小学教育不如中国"的错误认知。但是,些聪明的中国学者马上就发现问题

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  • 简介:"马云现象"在杭州的出现并非偶然,是由系列外生条件和内在动因共同决定的.马云的创业成功实践了科学人才观的深刻内涵,对于在创业背景下更好地开展人才工作很有启示意义.从杭州市的实际看,为再造批"马云式"的杰出创业者,必须进步创新工作定位、培养机制、政策机制和激励机制,真正把杭州打造成为"创业天堂".

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