简介：摘 要

简介：摘要 ：文化作为地区 人类的生活要素形态的统称，包括了世界观、人生观、价值观等具有意识形态性质的部分。企业质量文化的形成和发展反映了企业文化乃至社会文化的成熟程度。人的思想文化或人文思想对质量文化具有一定的影响，可以说创建质量文化的关键是心智的改变，是态度和习惯的改变，自然受到人文思想的影响。所以，思想决定人们的态度，态度决定人们做人做事的方式，而这种方式就决定着人们计划与策略的选择、方法与工具的应用。

简介：【摘要】“天育物有时，地生财有限。” 如今随着生产力水平的不断提高，可供利用的资源越来越广泛，使得一些人产生过度乐观的情绪，在生产生活过程中不注重节约。“黜奢尚俭”是中华民族的传统美德，也是引导新时代国民理性绿色消费的核心理念。

简介：

简介：摘要：传统文化是我国经过漫长的发展与沉淀逐渐形成的优秀文化，将其融入在高校思政教育中，可以从根本上提升学生的思想道德素养，树立正确的价值观念。文章从传统文化融入高校思政教育的价值意义入手，深入进行分析，明确现阶段影响传统文化融入的因素，探索出一条全新的发展路径。

简介：摘要: 新时期以来，思想政治教育实践研究的不断发展，客观上推动了思想政治教育基础理论的研究。思想政治教育基础理论是学科发展的重要支撑，是实践创新的重要指导，是队伍建设的重要保障，关系到思想政治教育学科的前途命运。思想政治教育的时代使命是推进思想政治教育理论体系建设，推动学科范式转型升级，研究和培养学科专业人才。

简介：摘 要:对于目前我国社会经济发展而言，国有企业工作人员是其中非常重要的一股动力以及支柱，并且对我国的生存和发展有着非常重要的作用，特别是对思想政治员工更要全面提高重视和培养，使党建思想政治员工不断顾自身思想政治团队建设工作，并且还运用企业文化不断发展。由此，文章专门探究怎样更好推进这两者之间的深度文化结合，并对出现的问题进行详细解析与针对性的探究，可以更好将国有企业工作人员的思想政治素养不断提高，推动国有企业长远稳定发展。

简介：

简介：摘要 ： 党的十八大以来，国内外学者从各个不同的角度对习近平新时代中国特色社会主义思想的有关内容作了解读和研究。其中，尽管国外学者也就此出版和发表了不少论著，但它们基本上都没有涉及习近平新时代中国特色社会主义思想的哲学基础。与此不同，国内学界则对习近平新时代中国特色社会主义思想的哲学基础进行了多方面的探讨。当前，对以往学界关于习近平新时代中国特色社会主义思想哲学基础的研究作一回顾和反思，揭示其中存在的问题和不足，明确应该努力的方向，对于进一步加强和推进关于习近平新时代中国特色社会主义思想哲学基础的研究，深化人们对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解，增强人们坚持、贯彻和践行习近平新时代中国特色社会主义思想的自觉性，具有极其重要的意义。

简介：摘要：随着现代企业管理学的不断发展，企业思想政治工作和企业文化建设逐渐被人们所重视，但是企业思想政治工作和企业文化建设是来自两个完全不同的管理学领域，因此在属性和实施上区别非常大，如果企业在管理的过程中混淆了这两种管理，就会导致企业的思想文化建设混乱。但是企业思想政治工作和企业文化建设又存在一定的联系，这种联系有助于促进企业内部思想体系的建立和思想文化的建设，因此二者既有区别，又可以统一结合。

简介：摘要:在当前企业建设发展过程中，企业本身的文化建设以及党建思政工作建设已经成为企业建设工作的重要组成部分，对于企业党建工作以及企业文化建设工作来讲，其主要目的是使员工在日常工作过程中的积极性以及创造性得到显著提升，对于企业宗旨以及战略目标的实现具有非常重要的意义。因此，论文就企业文化建设工作和党建思政工作之间存在的联系进行深入分析。

简介：摘 要：21世纪是一个文化致富的时代，也是一个文化管理的时代。企业之所以可以长期生存和发展，根本原因是其拥有一个优良的企业思想文化。新时代企业思想在隐性文化方面的功能也不断凸显，企业组织文化对于社会文化而言非常重要。现如今我国正处在一个经济飞速发展的时代，企业实现较好发展，使用中外现代管理理论也就是企业组织文化管理理论来实行管理意义非常重大。

简介：摘要：面对激烈的市场竞争力，企业为获取良好的品牌文化效应做好宣传思想文化工作具有重要意义。下面文章通过对宣传思想工作的重要性进行分析，结合当前企业宣传工作开展存在的问题，对企业宣传思想文化工作提出一些建议。

简介：摘要：政治思想工作和企业文化建设是两项重要任务，与企业发展实践息息相关。在分析两者之间的内在关联性的基础上，本文提出了关于妥善管理两者之间的关系，促进公司健康稳定发展的建议。

简介：摘要： 人类的生存和发展离不开供水，所以供水作为关系到我国城市居民切身利益的民生工程，在现代经济发展中尤为重要。供水企业开展思想政治工作和文化建设，更好地为城市居民供水是一项非常重要和有意义的活动。 关键词： 供水企业；思想政治；企业文化建设    在当前供水企业自身经营管理工作开展的过程当中，切实有效地落实好思想政治工作，可以更好地实现对广大职工思想意识的有效引导，促使施工企业自身经营管理水平的有效提升，让企业保持正确的发展路径。而在当前新的发展环境下，供水企业思想政治工作开展的环境发生了一定的变化，同时也面临着很多新的工作挑战和要求。我们应该从科学的角度入手，采取更加科学的工作策略和工作方式，让思想政治工作的开展质量和效果得到提升，进一步支持现阶段供水企业各项有活动的推进。 一、思想政治工作与企业文化建设的情况概述 1.1 思想政治工作的含义    在党的工作中，思想政治工作是非常重要的一部分，是企业员工在工作过程中应当遵循的准则，通过把党的核心内容作为基础，促进我国社会主义建设良性发展。在供水企业中开展思想政治工作是非常重要的，通过这种方式可以让企业员工的思想觉悟进一步提高，从而有利于党的领导，充分确保我国社会经济工作能够顺利开展。 1.2 企业文化的含义    企业文化是对企业经营发展的全过程进行总结完善，逐渐成为所有企业员工都认同并遵守的价值理念，其特点鲜明而且包含的内容比较广泛，不仅有企业的追求愿景，还有企业经营管理的理念，员工的行为举止等等。通过营造一个良好的企业文化环境，能够让全体员工的个人素养得到大幅度提高，从而可以增强企业的实力水平，进而能够创造更多的经济价值。 1.3 思想政治工作与企业文化建设之间的辩证关系    现阶段，有很多人对思想政治工作与企业文化建设没有清楚的认知，总是觉得这二者之间是孤立的，没有任何联系，这显然是错误的。在现实情况中，这二者之间的关系是非常密切的，彼此相互制约、相互影响，无论是什么性质的企业，倘若企业想要健康可持续地发展，就要做好企业的思想政治工作和企业文化建设，把握好二者的辩证关系。对于我国供水企业而言，要在开展思想政治工作的同时，在企业中创造一个积极的文化氛围，加大企业文化的宣传力度，为企业内部思想政治工作的开展奠定监视的基础。 二、 供水企业员工思想政治工作现状 2.1 思想政治辨别能力低下    进入供水企业的青年工人大多受过良好的高等教育，思想活跃，但他们很有创新精神，同时也很快接受新事物。在供水企业思想政治教育工作的过程中，发现一些青年职工各方面都很优秀，但还有一个比较突出的问题，即需要加强政治素养。尤其是在信息时代，它极易受到新思想的影响。一些信念不够坚定的年轻员工也会降低他们的思想和政治洞察力。例如：工作时的情绪冲动，只看问题的表面，容易受到消极思想的影响等。从长远来看，员工自身和企业的发展将受到许多因素的阻碍和影响。 2.2 工作之中过于追求自我    通过研究调查发现，目前供水公司的员工大多是“ 80 后”和“ 90 后”。这群人有一个明显的特征，就是他们喜欢追求个性，这也受到家庭和社会因素的影响。同时，他们也特别注重生活质量，所以享乐主义、拜金主义等不良观念容易产生。如果不及时建立正确的价值观，将不可避免地对工作和生活产生许多不利影响。具体表现为：缺乏团队合作意识、自我意识太强等。有些年轻员工也会因资历而收入低，这也会导致他们的思想失衡，做一些会损害公司利益的事情。 三、 创新思想政治工作，促进优质供水可持续发展 3.1 不断提高知识能力，实现优质供水的科技化发展。    为了实现我国优质供水的可持续发展，需要 供水员工 在工作当中不断的端正自身的思想政治态度，同时不断的学习相关的水务知识技能提高知识能力，来实现我国优质供水的科技化发展，进而促进我国优质供水的可持续发展。在目前我国的发展过程当中，社会不断向前发展的第一要素就是人力资源，水务工作也不例外，家属工作保证优质供水的过程当中，需要保证水务工作者能够不断的，学习先进的水务工作支持和水务工作记录，不断的加强水务工作的知识储备，此外还应当对于国外先进的水务管理技术以及水务管理理念进行学习和借鉴，并根据我国的实际情况对其加以改进。让我国的优质供水发展在科学化的工作思想指导下，不断的实现可持续发展的目标。通过实务工作者不断的学习和运用科学的技术和方法来保证我国优质供水的可持续发展。

简介：摘要：现如今，随着我国经济的快速发展，而企业建设发展过程中，企业本身的文化建设以及党建思政工作建设已经成为企业建设工作的重要组成部分，对于企业党建工作以及企业文化建设工作来讲，其主要目的是使员工在日常工作过程中的积极性以及创造性得到显著提升，对于企业宗旨以及战略目标的实现具有非常重要的意义。因此，论文就企业文化建设工作和党建思政工作之间存在的联系进行深入分析。

简介：摘要：在企业文化建设管理中，只有将文化建设与思想政治工作进行有机结合，才能有效地通过思想政治工作促进企业文化的健康发展，科学合理的文化建设才能推动思想政治工作的全面落实。

简介：摘要：时代飞速的发展，在世界经济一体化进程不断加快的大环境下，企业发展要跟上时代与经济的发展。企业发展中，思想政治工作是企业文化发展的一项重要的工作内容。企业文化建设与企业思想政治工作要有机融合，为现代企业管理服务。从理论方面说，企业文化是企业群体文化的提炼与总结，离不开思想政治工作的指导；从在实践层面说，企业文化与思想政治工作共同构成了企业经营的认同体系。通过企业文化与思想政治工作的融合，可以满足当代企业在经济新态势下的发展需求。

简介：摘 要：为提升企业自身发展潜力和感召力，增大在产业竞争中的优势，企业必须以可持续发展为指导策略，做好企业文化结构建设和完善。在改革转型的时期，实施优化策略，就目前企业进行的思想文化政治工作进行监督和调查，保障企业顺利发展，落实政治思想创新工作，打好创新攻坚战。笔者结合南宁污水处理分公司党务工作实践经验，深入分析企业文化建设与思想政治工作的关系，并重点探讨企业文化建设如何促进思想政治工作的创新，希望给相关专业人员提供借鉴与参考。

简介：摘要：企业文化建设与思想政治工作相互补充，相得益彰。在日常工作中，企业思想政治工作可以借鉴企业文化理论拓宽思想政治工作的思路，丰富思想政治工作的内容，同时企业文化建设也可以借助企业思想政治工作，充实其内涵，确保建设先进的企业文化，并使其更具效力。为了充分发挥企业文化与思想政治的作用，本文阐述了企业文化建设的重要意义以及企业思想政治工作存在的主要问题与思想政治工作与企业文化建设之间的关系，对企业文化建设中的思想政治工作应用进行了简要分析，旨在促进企业的健康发展。