简介：团队精神是企业发展的动力，是完成生产任务、增强企业绩效的催化剂。团队效能感对于实现企业目标、提升绩效水平至关重要。国内外的许多研究验证了团队效能感是团队绩效的显著预测源，但对于二者之间的传导机制问题尚缺乏有针对性的研究。本文以多家科技创新型企业为例，依据调查访谈的数据来进行团队效能感、团队学习和团队绩效关系的论证分析，探索三者之间的内在关联，明确团队学习对于团队效能感、团队绩效提高的作用。案例分析的理论成果可为完善和丰富该领域内相关研究提供资料参考。

简介：当前中国经济飞速发展，机遇和挑战并存。为了迎接组织转型所面临的新形势新任务，笔者结合自身工作实际，从一名基层管理者的视角出发，浅析打造一支机务高效团队的重要性，以及如何打造一支高效的机务团队。首先，什么是团队？蒂芬·罗宾斯说：“团队是为了实现某一目标而由相互协作的个体所组成的正式群体。”

简介：近年来,中国经济进入发展新常态,在此大环境下,晋中市的经济增长势头也很充足,上至国务院下至晋中市人民政府都出台了好多对零售业的扶持与建设文件,看到广阔的市场,越来越多的跨国公司以及山西省内知名零售企业在榆次开门迎客。沃尔玛、美特好、金虎便利等在榆次的发展也越来越好,也获得了一些忠实顾客,田森超市的竞争压力与日俱增。本文主要对田森超市产业竞争力与内部环境进行分析,研究如何应对竞争,探讨该超市竞争战略的实施要点。

简介：传统村落见证着农耕文明,保存着田园牧歌式的生产生活方式。如何对传统村落和农业文化遗产加以保护利用,留住乡土文化的根,不让农村成为记忆中的故园,是乡村振兴中一个重要的课题。秀山县梅江镇民族村,一个有着千年历史的苗寨,向我们诠释了乡愁一词。苗寨完好保存传统文化的同时,生活也随着时代增添了可喜的变化。一切和寨子的名字一样令人欣喜——金珠。

简介：团队是一个既能展现员工的优秀个人能力,又能加强员工之间合作与沟通能力的组织,团队建设的成效对于提高员工的综合素质、促进企业良性发展有着重要作用。在企业中,财务部门是必不可少的组成部分,本文主要探讨在新时代背景下,企业的财务团队建设策略应如何制定。

简介：摘要随着社会的发展，人们生活水平的不断提高，人们对精神层面的审美需求也不断提高，开始不满足于钢筋混凝土空间所带给我们的束缚感和距离感，开始追求更加丰富的装饰元素和艺术手段来装饰空间，从而最大限度的提高空间的舒适性和功能性。因此，室内软装设计越来越受到人们的重视，成为现代室内设计的重要环节和精神所在。

简介：贸易能使每个人的状况变好”，这是经济学教材中的经典论断。这些教材认为，贸易使各国可以专门从事自己最擅长的活动，并同时享有别国提供的丰富商品。2018年5月14日-8月12日，在全球贸易风云变幻之际，美国调查机构皮尤研究中心进行了一次大规模调查，覆盖27个国家，约占全球GDP的2／3，共30133名受访者。

简介：作为公司经营管理者,高管团队会制定信息披露决策,但目前文献鲜少关注高管团队特征与公司信息披露决策的关系。本文采用2008—2015年深圳证券交易所上市公司信息披露考核结果作为衡量上市公司信息披露质量的指标,聚焦于高管团队协作对公司信息披露质量的影响。实证结果显示,高管团队成员共事时间越长,上市公司信息披露质量越好;而高管团队成员背景相似度对信息披露质量没有影响。进一步研究发现,高管团队内部薪酬差距越大、产品市场竞争越激烈,高管团队成员共事时间对信息披露质量的影响越强;相对于国有企业,非国有企业中高管团队成员共事时间与信息披露质量的正相关关系更强。总之,高管团队特征是公司信息披露质量的重要影响因素,高管团队的协作经验有助于提高信息披露的质量。

简介：基于Hambrick（2007）对高阶理论高屋建瓴的回顾与展望，以及孙海法和伍晓奕（2003）在中国对企业高层管理团队研究进展的里程碑式推介，本文致力于从高管团队整体角度，系统回顾十多年来（2006～2017年）高管团队研究领域的新进展，并为未来研究方向提供建议。我们首先从22本国内外重要期刊中遴选主题相关文章，回顾并比较十多年来中英文研究进展。随后，分别从静态特征和动态过程两个角度，梳理了高管团队对组织战略与结果的作用。之后，归纳出高管团队特征与过程的两个方面影响因素，以及高管团队特征的调节效应。最后，基于前述系统性回顾，我们提出了高管团队研究的整合性框架，结合时代背景指出了未来研究的五个方向，尤其基于中国情境，评述了既有研究成果，并提出了潜在探索领域。

简介：经济观察报记者温淑萍任利近日,动物保健企业勃林格殷格翰宣布首个能同时防治犬类体内外主要寄生虫的口服驱虫药'超可信'在中国上市。自此,勃林格殷格翰已有五款驱虫产品引入中国市场,为何如此集中投入中国市场?事实上,一如其他制药巨头们,勃林格殷格翰看中的是,目前中国4.64亿户家庭中,宠物的拥有占比仅5.5%,相比美国40%的拥有量.

简介：随着2018全国两会闭幕,贯彻落实好全国两会精神中＂提速降费＂政策,进一步推行企业转型升级,加快供给侧改革,助力数字重庆建设成为了中国电信重庆公司的首要目标。对此,中国电信重庆公司精心打造了＂蓝光侠＂服务团队,团队成员包括装维工人、电信工程师、客服热线等。成员们秉持＂用户至上·用心服务＂的理念,以专注、坚守的匠人精神,在为客户带去暖心体验的同时,也为落实全国两会精神提供有力保障。

简介：和法国航海界名人文森特（Vincent）的见面可谓一波三折：原定的行程因为签证问题而没能如期成行;待拿到法国签证之后,文森特又无法拿出一周的时间和我见面、洽谈。但意外的惊喜总是不经意间出现：6月21日—24日,文森特受邀参加福建省平潭的一个活动。他建议我一定来福建和他见面,我也同样期待和这位航海界的传奇人物、有着浓浓中国情结的法国长者见面。

简介：乡村振兴，主体在民。前不久召开的中央农村工作会议指出．实施乡村振兴战略要“坚持农民主体地位”．强调发挥“亿万农民的创造精神”。实践证明，农民群众是实现乡村振兴的决定性力量，乡村振兴，重在行动。把中央的方针政策变成农民群众的自觉行动，首先要充分调动农民建设美丽家园、追求美好生活的热情．充分发挥他们的聪明才智和主观能动性。为此。要从呼唤农民群众的四种主体意识人手。

简介：本文分析了陕西民办高校体育教学团队发展中的问题,以期能够为学校管理者等人员提供真实的参考资料,从而拓宽民办高校体育教学管理研究与实践的视野,促进民办高校教学团队实现又好又快发展。陕西民办高校体育教师的专业认同度低,队伍不稳定;教学团队建设规划模糊,考评体系不完整;激励机制不全面,培训方式单一。解决问题的相关对策有:优化团队结构,建设高水平教学团队;教学团队要有明确、合理的改革目标;内培外引联合,加大人才培养的力度;以学科带头人负责制来强化团队建设。

简介：伦敦奥运会、第21届金鸡百花电影节、博鳌亚洲论坛、G20杭州峰会……“吉麻良丝”品牌近年来频频亮相各大国内外活动和赛事中，向消费者展示了一种新的纺织材料——汉麻。

简介：足不出户,一部手机搞定生意。近几年,随着社交流量的剧增,社交电商成为越来越多企业和消费者的选择,大家享受着行业带来的快速与便捷,同时又承受着行业快速发展导致的制度缺失、假货频频等困扰。2018年10月13日,由汉德森日用保健品（上海）有限公司承办的＂社交新零售高峰论坛＂在杭州国际博览中心举行。

简介：摘要电力企业还有不少的缺陷与不足，无法适应用户个性化、多元化的需求。对电力营销优质服务来说，其首要目标在于改进客户服务体验，增强市场竞争力。为此，供电企业必须做好营销管理，扩大规模、创造更多的经济效益，提升服务水平。当前，人们的生活质量有了很大的提高，对电能和供电企业电力营销的服务也提出了更严格的要求。本文主要阐述了目前存在于供电企业电力营销服务中的客观问题，进而分析了供电企业提升电力营销优质服务的有效性途径。从而能够通过最佳的电力营销优质服务提升途径，提升电力营销服务的综合水准，促进供电企业的进一步发展。

简介：摘要班级是学生个体学习和成长的主要环境，传统思维下的班级团队建设目的往往是为了维护学校的纪律和师生关系为出发点，通过活动灌输班集体规则以期控制和约束学生行为。学校社会工作以人为本、注重学生全人成长的理念和由内而外的工作思路能拓展目前班级团队建设的内容、有效弥补班级团队建设工作中的缺失，更容易被学生接受，适合班主任在班级团队建设中借鉴。

简介：“互联网+”时代下家装行业的传统业态发生着颠覆性的改变,探究互联网家装企业价值链重构对商业模式创新的作用机理是亟待解决的现实问题。本文基于价值链重构的视角,通过探索性双案例研究,对两家互联网家装企业价值链的分拆与重组所形成的不同商业模式进行对比分析,破解价值链重构的动因和路径,探究不同价值链重构方式下商业模式创新的异质性,搭建价值链模块创新行为与商业模式要素创新之间的映射关系模型,为互联网家装企业商业模式创新提供一种现实可行的思路和手段。

简介：在大量藏族学生进入内地高校学习的背景下,为实现高校思想政治工作建设的目标,充分利用校园文化建设,加强汉藏学生之间的交流互通,改善汉藏学生之间的民族隔阂问题,促进汉藏文化在高校的交融,本文以高校项目组实践为基础,对汉藏文化交融与校园文化建设的关系进行分析和总结。