简介：化妆品销售的"新大陆"1998年7月,坚持"全世界只在药房销售"的法国著名品牌薇姿,挺进中国市场.尽管没有铺天盖地的广告宣传开路,中国的消费者也尚未养成进药店买化妆品的习惯,但并不妨碍薇姿一路高歌猛进:短短几年,已在北京、上海、广州、深圳、南京等一线城市的几百家大型药店开设了专柜,发展速度之快,销售业绩之好,引起了业内人士的极大关注.

简介：

简介：话题提出:每每谈及企业经营则必提品牌,那么,对于药品零售企业而言,品牌的内涵究竟是什么?如何塑造品牌?又如何维持品牌长久的生命力和活力?对此,我们中间也许有的人已经找到了品牌建设的目标,并正为之努力;也许有的人还在困惑和彷徨中踱步……

简介：摘要：随着国家药品监管工作的加强，药品经营企业药品经营符合性检查的意义愈发重大。符合性检查可以帮助监管机构了解药品经营企业是否遵守相关法律法规和管理制度，发现违规行为并及时采取措施，保障公众用药安全。针对符合性检查中发现的问题，监管机构应该采取相应的监管手段，推动企业改进自身管理，提高药品经营合规水平。本文旨在探究加强药品经营企业药品经营符合性检查后监管的有效性和可行性，为药品经营行业的规范化、科学化发展提供有益的借鉴。

简介：北京金象自塔寺药店充分利用自身中药饮片的品牌优势与调剂人员的专业特长，与北京阜外医院、北京市护国寺中医医院、首都医科大学附属复兴医院均有多年的合作。其当然与医药分开相距遥远，但从中积累的操作经验值得一观。一般来说，合作模式能否持久或是否值得推广有三个评判原则，即是否实现医药分开的初衷：一、优配社会资源；二、减轻政府财政支出；三、减轻患者购药负担。

简介：

简介：从2003年到2007年上半年，药市行情一直都是上涨的，每一次行情的顶点都能被此后的行情超越，只要有耐心，几乎没有不赚钱的。可是，到了2007年下半年以后，真正的熊市来了，经营户中亏损的人就多了。至今近两年多时间，保住牛市胜利果实的人越来越少了。其实，药材买卖也没啥诀窍，简单说就是：牛市大胆跟进，熊市小心谨慎。为了做到小心谨慎，笔者总结了五条操作规则：

简介：一、宁可不买．决不追涨熊市中涨价药材上涨的持续性往往不强，只宜高抛低吸，不宜追涨杀跌。如果刚刚上涨了两三天，投资者就认为趋势已经反转了，就贸然追高买入，往往会因此被套牢。

简介：药品连锁经营在美国等发达国家已经过了许多年的实践和改进,在我国尚处于初级阶段.由于各国、各地、各企业实际情况不同,因而药品连锁经营中出现了一些理解和做法相异的地方,如:统一价格问题、"零库存"管理问题、信息系统、物流系统最优化等问题,以下针对这些共性的问题提出一些建议和思考:

简介：你知道邓丽君有哮喘，知道谢霆锋有哮喘，知道余文乐有哮喘，知道自己有哮喘，知道亲人朋友有哮喘……

简介：

简介：创办25年来，杏一的目标日渐清晰：成为两岸医疗用品专业领域之领导品牌，以及华人世界最具竞争力的专业医疗保健用品公司。在拥有2340余万人口的台湾，密集分布着7400余间药局，店均服务人口约3160人，与大陆相比可以说是不分上下，后者2014年的相关数值约3145人。

简介：刮痧疗法有着悠久的历史,早在唐代人们就运用苎麻作为刮痧工具治疗痧症.《痧胀玉衡》、《理论骈文》、《松峰说疫》、《串难外编》、《杂病源流犀烛》等古代医籍中也有不少篇幅论述刮痧疗法.到了近现代,用刮痧治疗多种疾病的报道层出不穷,有的医学工作者还对刮痧的治病机理作了大量有价值的研究,并在刮痧的工具及操作技巧上进行了较大的改进与创新,为现代刮痧积累了丰富的经验.由于此种疗法疗效确切、立竿见影。

简介：

简介：2008年底，关于药店是不是应该偏离主业经营非药品的争论，一改过往各执一词的状态，零售药店的立场突然开始一边倒，许多尚未涉足非药品经营的企业开始跃跃欲试，而在该领域已小有所成的连锁药店更是将非药品的扩展列入了新的年度战略规划中。非药品，俨然成了2009年医药零售业的热门品类，成为新政策下出路探索的关键词之一。

简介：

简介：1药品管理法对药品经营企业的要求。《药品管理法》规定：药品经营企业必须按照国务院药品监督管理部门依据本法制订的《药品经营质量管理规范》经营药品。对药品经营企业按《药品经营质量管理规范》进行认证，合格者发给认证证书；不合格者取消其经营资格。以法律的形式明确了药品经营企业必须按《药品经营质量管理规范》规范化经营。

简介：面对扑朔迷离的药市行情，我们应当清醒地认识到，当风险大于收益投资时，千万不要成为别人的盘中餐或被利用的工具。

简介：以经济核算为主线，讨论在中药制药工程原理与设备课程的教学过程中培养学生的工程素质，实现从纯理科课程学习向工科课程学习思路的转变，为学生进入中药制药企业奠定基础，最终更好地为中药制药生产服务。

简介：全国新布点的工科类制药工程专业的教育，应该如何提高教学质量和办学效益、培养合格的制药工程专门人才呢?笔者认为：必须有明确的办学方向和鲜明的专业特色；同时依托和发挥校、院的整体实力，扬长避短、提高教学质量，走出一条自我发展、自我完善，全面提高学生制药工程能力的办学新路。