简介：摘要：医院作为社会组织的一部分，其发展离不开员工的共同努力。员工凝聚力和执行力是医院核心竞争力的重要组成部分。医院文化作为一种特殊的组织文化，对员工的凝聚力和执行力具有重要的影响。因此，探讨医院文化在提高员工凝聚力和执行力方面的实践与思考，对于医院的长远发展具有重要意义。

简介：随着医疗卫生事业的发展，人世的挑战，服务文化的提升已成为竞争的焦点。作为医院一支最大最重要的团队一护理团队的文化建设尤显重要。护理文化是护理人员在长期的护理实践活动中形成的共同的理想信念、价值观念、传统习惯、道德规范和行为准则等精神因素的总和。近年来，我院顺应市场发展需求，提出“呵护生命用情服务，促进健康用心工作”的护理服务理念，加强科室护理文化建设，提高护理人员综合素质、服务品质、精神风貌，从而全面提升了护理团队的核心竞争力。

简介：【摘要】目的：分析执行力文化在护理管理中的实施效果。方法：本次研究选取对象为我科24名优秀护理人员，在实施前对护理人员进行护理质量评分，并进行患者满意度调查，于2021年1月在护理管理工作中实施执行力文化，为期3个月，于2021年4月再次对这24名护理人员进行护理质量评分和综合检查，并进行患者满意度调查。对比实施前后的结果，并分析执行力文化在护理管理中的实施效果。结果：实施执行力文化后，24名护理人员的护理质量各项考核成绩平均得分均比实施前24名护理人员的考核成绩更优异；患者对护理服务和护理质量的满意度比实施前更高；实施前后对比（P＜0.05）。结论：在护理管理工作中应用执行力文化有利于提高患者的整体护理质量，提升患者对护理工作的整体满意度，具有较高的临床应用价值。

简介：在一个青黄不接的初夏，一只在农家仓库里觅食的老鼠意外地掉进了一个盛得半满的米缸里，这使老鼠喜出望外。它先是警惕地环顾了一下四周，确定没有危险后．接下来便是一通猛吃，吃饱了倒头就睡。

简介：摘要：目的：探究叙事护理对晚期肺癌化疗患者生命意义和生命质量的影响。方法：从我院2022年3月至2023年3月之间接收的晚期肺癌化疗患者群体中筛选出100例合适的研究对象，接着需要以其为中心展开分组探究活动，要求不同小组的患者应用不同的护理干预方案，并在护理结束后，从生命意义、生命质量这两个角度展开综合性评比。结果：经过分析显示，经过为期两个月的干预后，研究组在生命意义以及生命量表方面的评分水平远优于对照组（P＜0.05）。结论：通过叙事护理干预，晚期肺癌患者的生活质量可以显著提高，其生命意义也能够得到更好地优化，因此，这种方法值得在临床实践中推广应用。

简介：本文从研究内容、研究方法、研究结果等方面对国内外护士生命质量的研究现状进行综述，目的在于改善护士生命质量，并最终提高临床护理质量。

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简介：2006年2月25日，安徽省合肥市某中学高三女生丁思思在家中自杀身亡。死者留下的日记中有71篇与父亲的婚外情有关，里面真实地记录了少女啼血唤父的心路历程……

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简介：摘要：腹痛分为急性腹痛和慢性腹痛。腹痛发作超过2周为慢性腹痛，小于2周为急性腹痛，腹痛发作时间小于72小时且疼痛剧烈为急腹症。急腹症往往是由严重的疾病引起的，有些疾病甚至会在短时间内导致死亡。因此，了解急腹症的病因，及早治疗很有必要。

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简介：娜尔丝：我今年33岁，结婚两年了，在与妻子过性生活时，总是一会儿就完事。为此，我非常苦恼。怎样才能提高性持久力呢？

简介：目的探讨以胜任力为目标的岗前培训对提高骨科新护士胜任力的效果。方法成立骨科新护士培训管理小组，以胜任力为目标制订培训大纲，设计课程，理论培训1个月，临床实践培训2个月。培训结束后进行基础知识、基本技能、骨科理论知识、操作技能和骨科护理能力考核。结果骨科新护士的专科理论知识和操作技能以及骨科护理胜任力得分均提高（P〈0．01）。结论以胜任力为目标的岗前培训对骨科新护士的胜任力提高显著，值得推广使用。

简介：年轻的女人被歹徒劫持，生死之间，她中止了反抗，被强暴了……女人最终从歹徒的魔掌里逃了出来，却遭遇另一个噩梦。因为没有拼死捍卫自己的贞操，女人陷入深深的自责；这个消息传开，人们的议论和谴责更是让她抬不起头来，幸福的家庭也面临着解体。无辜的她被推向灾难的漩涡。面对歹徒的人身侵犯，生命与贞操究竟孰重孰轻？

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简介：摘  要：压力性损伤也就是指压疮，比较常见于长期卧床患者当中，对于生命末期患者来说也较为常见。本文主要综述生命末期患者压力性损伤相关知识，包括此类患者压力性损伤的流行病学以及相关管理内容，为临床提供必要的参考。

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