简介：“轻舞飞扬”是痞子蔡在网络文学作品《第一次亲密接触》中塑造的女主人公。我相信她就像《钢铁是怎样炼成的》中保尔·柯察金一样，感动了一代人，最早进入网络的一代人，至少我自己被这个凄美的爱情故事感动了。在网络世界中，女主人公像轻舞飞扬的蝴蝶，不过，她最终落到了尘埃中，舞动的翅膀停止了。我们的网络，什么时候才能轻舞飞扬呢?

简介：全球经济从2009年下半年开始复苏后，许多企业从亏损中走出来，第一件事就是加速向“轻模式”转变。在2008财年遭受了14年来的首次亏损后，索尼董事长兼CEO霍华德·斯金格向“垂直一体化”的全产业链模式开刀，试图通过各产品线外包的“轻资产”战略，降低沉重的运营成本，类似的举措也正在飞利浦、AMD等品牌上演。

简介：1、重管理,轻教育。一些领导只讲如何从严管理,就是不关心,不顾及、不管职工的思想变化。职工一有想法,就责怪职工不理解、不支持、不参与改革,以大帽子压人。2、重物质,轻精神。一些领导把物质看得很重,只强调企业如何困难,而对职工精神上的追求淡漠。3、重生产,轻生活。一些领导对企业生产抓得紧,抓得多。对职工收入、福利待遇等不抓,或抓而不紧。使职工感到自己在企业工作是一个"机器人",生活上无人问津,生活得不开心。4、重下岗,轻就业。一些领导动不动就让职工下岗,但不关

简介：为了迎合消费者的喜好,各个饮料品牌在产品功能、口感甚至包装上都下足了工夫,而更倾向于健康且口感清爽的产品尤其受到欢迎,轻口味水由此脱颖而出。

简介：

简介：随着信用风险的快速暴露与释放，当前，银行业走到了一个历史的重要关口。如何化解风险，尤其是有效管控新的风险积聚，关系到银行业未来可持续发展，更关系全社会金融生态的健康与安危。

简介：摘要院我国城镇化建设的持续推进和施工技术的飞速发展大大推动了新型建筑材料及其施工技术的发展和应用，例如砌筑、保温、防水等材料。文章以某大型商业楼工程为例，主要介绍了该工程砌体BM轻骨料连锁砌块的工程特难点、施工准备、施工要点及优缺点等内容，同时提出了施工建议。

简介：目前,不少乡镇企业对现金管理有种种轻视的倾向,致使现金管理不规范的问题较为严重。归纳起来,企业轻视现金管理有10种表现:1轻“账”。有的乡村企业负责人,对规范会计核算的重要性认识不足,以为只要选好“一把锁”(出纳员)就万无一失。于是,在出纳人选问题上,不问其素质?..

简介：

简介：

简介：培养应用型人才是各类以本科教育为主的大学的发展趋势和必然选择,因此,不同类型、层次的大学都日益重视学生应用能力的培养。本文就是对培养轻化工程专业应用型人才进行一次有意义的实践。通过校企合作与工学结合、“讲座”式教学、优化课程体系几个方面的实践,以轻化工程专业为例初步探讨适合工科专业的应用型人才培养模式和方法。

简介：随着财务管理理论的不断深化，我国已形成以企业价值最大化为导向的绩效评价体系。本课题从财务绩效的角度出发，结合轻资产运营模式与企业价值最大化之间的交互影响关系，采用实证研究的方法，选取万达商业为研究对象，探讨轻资产运营模式对商业地产企业价值最大化的驱动作用。通过EVA价值评估模型的构建，导出轻资产运营模式--财务绩效--企业价值最大化的逻辑演进过程，以期为商业地产企业实现轻资产转型提供借鉴。

简介：新年刚过，还没有从新年的余味中清醒过来的上班族便收到了一份迟未的新年礼物：涨房租。这股来势汹汹的涨租风潮却是城郊的农民房房东引领的，根据报道，新年后，杭州市区的农民房价格都不同程度的进行了大幅上涨，高的达300元。

简介：“经历了长达8天的中秋国庆假期后，“上班族”们又要从休假模式切换到工作模式，“假日综合症”也不请自来。不少人在重回岗位后无精打采、昏昏沉沉，一上班就焦虑厌倦、哀声连连，更有甚者还带病上班，不是感冒，就是肠胃炎。专家表示，“假日综合症”既是身体疾病，也是心理疾病，不可轻视。那么，“上班族”应如何摆脱“假目综合症”？又该如何尽快使自己恢复良好的工作状态？”

简介：在当今激烈的市场竞争中，有些单位为追求眼前利益，抓经济管生产，却忽略了对员工的尊重和关心。以致前段时间出现了个“下班沉默症”，紧随其后，便有网友总结出了个“表情暴力”，再到现如今的“白领冷漠度”，仿佛现在的上班族生活已病态百出。最近一则网店店主猝死的消息更是成为上班族议论的焦点，而加班与职场冷漠似乎也司空见惯。

简介：职位越来越高，工作越来越忙，应酬越来越多，运动越来越少。而频繁奔波于觥筹交错和工作压力中的女性经理人，就无意识地在应酬与压力递增下一点一滴地增加了不想要的卡路里。于是乎，玫瑰圈中的女性经理人们开始对于丰腴的身材日渐恐慌。其实，作为高端女性而言，好身材并不仅仅意味着纤细，毕竟，太过于纤细的身材往往会给下属传送出柔弱无力的信号。因而，玫瑰圈的女性们大可不必日渐担忧自己的身材问题。毕竟，在重压之下的高端女性们，健康才是最重要的。

简介：墨鬼上回写《经理情结》,对伍图其人多有贬损,有人读后讥之为鼓吹"安分守命"之作。其实,墨鬼本不信奉"安分守命"的古训,否则今日怎会又写陆无图先生,对他那"安分守命"的酸样子,也来刺上一刺?(倘日后伍图果能做成个好经理,墨鬼也会大事张扬,并做点自我检讨的。)陆无图原为墨鬼所在公司的"试用者"。自进得公司,做事兢兢业业,做人大气不出,先来者中有欺其老实或试其果真老实与否的,每将墨水翻其桌上,或将扫地、打水、跑脚学舌之类尽推与他。这陆无图也果真老实,不是视而不见,就是喏喏连声,从不见脸上有红白

简介：许多中小企业的决策者谈起公司的营销思路、竞争策略、广告公关等都能侃侃而谈，但提到企业的发展思路，大部分的中小企业没有明确的战略方向。有许多企业管理者对长期的发展战略重视程度不够，从而造成许多中小企业形成了“管理近视症”，使企业踏步不前或走向衰落。

简介：优酷和土豆，这对昔日死掐的冤家如今却“喜结良缘”，过上了共同生活的日子。在网络视频行业经历了此前的大规模倒闭潮后．优酷网与土豆网的合并的确带来了一些新鲜元素，合并后双方在节目内容共享、广告招商、内容版权议价等方面的能力出现大幅提升．同时此举也将推动网络视频行业进入相对“寡头”时代，毕竟二者的份额总和达30％以上，这或将开启网络视频行业的整合先河。

简介：摘要由于角色地位或身份的变化，特别是官员被贬职或离退后，因为外部环境的影响、主体自我的心理压力和情感矛盾等多方面的原因，使得行为主体陷入新旧角色转换的矛盾之中。行为主体的道德认知若得不到调适，就很可能会患上“官员迁移综合症”。要想根治这种病，就必须得多管齐下。