简介:我国住房公积金制度是我国住房金融制度的重要组成部分,但目前该制度的种种弊端已阻碍了我国住房金融事业的发展,同时潜在的住房公积金贷款风险也不容忽视.借鉴德国住房银行成功经验,改革我国现有住房公积金制度,将现有住房公积金管理中心改制为"住房公积金专业银行",同时行使政策和商业职能.这样将解决现有住房公积金制度的制度问题、公平问题,促进住房组合贷款发展,提高从业人员专业素养,健全风险防范机制,大大降低住房公积金贷款风险.
简介:去年八月,我对尉犁县农村各类专业户发展情况进行了一次调查。看到近两年来,由于各级党组织认真贯彻了党在农村的各项政策,促进了各类专业户的发展。据统计,全县有各类专业户1280户,占全县农村总户数的20.3%。其中种粮259户,养殖(包括养鸡、养鹿、养鱼)55户,林业25户,建筑578户,运输24户,农机39户,各种加工服务111户,其他(包括植棉、种瓜、园艺等)276户。各类专业户的兴起和发展,已经在经济领域各方面显示出巨大的优越性。对发展生产、繁荣经济做出了很大贡献,在经济效益上也表现出明显的优势。一、商品生产发展快,对国家贡献增加。如种粮专业户259户,其户数只占全县总农户的5.2%,而交售商品粮却占全县粮食征购任务的63%。兴平公社同其克大队六队,
简介:本文针对北京市成人高校目前面临的生存和发展的必要性受到怀疑的处境,分析了造成此种处境的原因──成人教育的“补课”任务已经基本结束、普通高校与成人高校在教育资源上的不均衡分配以及成人高校在办学上的无特色,提出了本文的研究课题──成人高校应如何确定课程设置并加以实施以培养出合格人才。本文采用个案分析的方法,选择北京市总工会职工大学企业管理专业作为个案,从三个方面对于上述课题进行研究:第一,企业管理专业应当确定何种培养目标?本文就教育目的和培养目标、培养目标的结构和层次、成人高校培养目标的特点等有关理论问题进行了探讨,分析了个案培养目标的演变过程及其存在的问题,之后通过分析企业管理专业培养目标的制约条件,提出企业管理专业的人才定位,通过分析企业的整体结构及运行过程、分析观察和访谈提供的信息,提出企业管理专业的培养目标中的素质要求。第二,企业管理专业应当确定何种课程设置?本文分析了个案课程设置的修订情况及其存在的问题,根据企业管理专业的培养目标以及生源状况等,提出了企业管理专业课程设置的总体思路,包括该专业的职业覆盖面、职业覆盖面的具体实现方式等,并在此基础上提出了企业管理专业的课程设置。第三,企业管理专业应当如何?