简介：摘要：增强组织生活的生机活力是过好党组织生活的必然要求，党组织生活对党员有着教育管理监督的重要作用。基层党组织要严格按照党的组织生活制度，不断创新方法，采用合理的方式，在严格规范党组织生活的基础上，锻炼基层党员的党性。为此，本文将从激发党组织活力的现实意义出发，分析制约党组织活力增强的主要问题，然后再从多个方面提出增强党组织生机活力的建议。

简介：摘要：随着中国共产党组织体系中党支部的重要性不断凸显，提升基层党组织活力成为当务之急。本文从党支部建设和基层党组织活力提升两个方面展开讨论，强调党支部在推动党的路线方针政策贯彻落实中的作用，分析当前基层党组织面临的挑战，并探讨提升活力的必要性，讨论党支部建设的内容和方式，以及提升基层组织活力的措施和途径，总结指出持续推进党支部建设和提升基层党组织活力的重要任务，并鼓励广大党员积极参与，为实现中国梦作出贡献。

简介：摘要：在我国国企改革与发展过程中，许多国企都意识到了人才的重要性，在新的历史时期，伴随着新的机遇与挑战，国有企业的人才管理也呈现出新的特征。因此，如何有效地发挥人力资源管理的作用，以此激发组织活力，是每个国企都在积极探索的课题。本文主要对传统人力资源管理存在的问题进行了分析，并提出了相应的策略，以促进该领域的进步。

简介：【摘要】在当前新时代背景下，企业想要实现可持续健康发展，就需要紧跟时代发展的脚步，将全面从严治党贯彻落实下去，激发出基层党组织活力，并将责任、义务落实到个人。本文研究的主要目的，就是探索水泥厂在当前环境中，如何有效实现促进党建“三化”建设工作，并进一步将基层党组织的活力充分发挥出来，确保企业在越来越激烈的市场竞争中实现有序健康发展。

简介：摘要：基层党组织在党的执政中起着举足轻重的作用，它决定着党的一切工作，决定着党的战斗力。以习近平同志为首的党中央十分重视基层组织的建设，习近平总书记多次强调要“强化基层组织的建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以新时代党的建设为主线，把“三基建设”贯穿于基层党建的全过程，这是一个全面从严治党的重要举措，也是一项有意义的工作。在新的形势下，为适应新的时代要求，必须从三个方面着手，主要内容包括：强化基层组织；强化基层工作；强化基层能力。基于此，本文论述了立足于“三基建设”，推进规范化管理，建设有活力的基层党组织。

简介：

简介：摘要在国家“一带一路”倡议引导下，宁波分公司加快国际化进程，在马来西亚公司以健全海外党建，增强发展活力为己任，积极发挥党组织在海外工程建设中的作用，为宁波分公司海外工程建设树立了良好的品牌形象，也为进一步打开东南亚市场奠定了坚实的基础。

简介：摘要：在开展党建工作时，作为党员要用长远的目光看待具体的问题，因此，党员在实际的工作中，要有效的利用党史资料，进一步提高自身的核心素养。将党校资料与党建工作相结合，既可以保障党建工作的顺利开展，又能够使党员在实践探索中，提高党建工作的效率，有利于培养党员的创新性思维。因此，结合党史资料开展党建工作，可以促进党建工作顺利的开展爱国主义等党史教育活动，有助于培养党员的爱国情怀，使其能够充分发挥自身优秀的党建作风，进而促进社会主义的建设。

简介：摘要：随着全球化进程的不断深入，企业面临着前所未有的竞争压力和挑战。在这一大背景下，企业的内部管理、员工关系以及劳动力市场的变革变得尤为重要。基层工会作为企业内部联系员工与管理层的桥梁，其活力程度直接关系到企业劳动关系的和谐与否，进而影响到企业的稳定发展和市场竞争力。因此，本文从企业基层工会活力的角度出发，探讨其增强活力的重要性及实现路径，旨在为企业的可持续发展提供人力资源管理的新视角。

简介：摘要：对于地勘单位来说，点多面广的行业特点以及与家人聚少离多的工作性质，决定了工会工作的重点课题就是及时解决职工群众急难愁盼问题，不断改善生产生活条件，让职工找到家的归属感，从而提高劳动效率，减少事故发生。这些重点课题也为不断增强地勘单位工会活力，充分发挥工会作用提出了更高的现实要求。本文主要从加强工会规范化建设、坚持党的领导争取行政支持、提高工会人员素质和创新开展有益活动四个方面，并以陕煤层气澄合分公司工会一些典型做法为实例，简要说明如何增强地勘单位工会活力。

简介：摘要：在当今的经济发展时期，企业的竞争实质上是企业人才的竞争，人才素养将直观影响企业的发展。唯有使企业人员具有扎实的学科素养和专业能力，企业才能为社会提供优质的商品与服务，获得公众的认可。所以，企业要想在激烈的市场竞争中要想保持源源不断的创新活力，就需要依托对人才资源的进一步挖掘，人才创新作为企业发展的关键，其价值的充分发挥对于企业的稳定发展至关重要。因此，企业需要对人才创新的发展高度重视，探索通过多元化的措施全面调动人才的创新活力，深入挖掘人才的创造潜能，为企业的长远发展奠定坚实的人才基础。

简介：摘要：企业工会为工会组织的基础，其主要功能在于协调企业内部员工与劳动的关系，维护职工的权益，企业发展期间结合企业职工工作的实际情况进行分析，充分发挥企业发展中的职能效果，为企业的发展奠定良好基础。新时期背景下，企业工会组织工作面临着新的挑战，需要在明确企业现存工会管理制度缺陷的基础上，加强企业工会管理，完善管理制度，创新工作机制，充分发挥企业工会的作用，提升企业工会的活力，促进企业的持续发展。

简介：摘要：近年来，中国中铁四局城轨分公司党委围绕发展中心工作，以党建工作统揽全局为基调，通过联建共建活动制度化、常态化、实效化建设，实现联建共建与区域生产经营的高度融合、深度融入，凝聚发展合力，为区域发展增添活力。

简介：摘要：建设新型农村农业发展是一项惠及百姓的政策，而其核心便是对基层农业技术的推广，它作为我国农村农业发展建设的重要内容，对于发展、推行高质量的农业种植有着至关重要的影响。农民作为农业种植的主力军，在将科学技术转化为生产动力方面尽管已经有了很大的进步，但在基层上仍然存在着不足。本文针对基层农业种植技术在基层的推广意义及策略进行分析，以达到农业可持续发展。

简介：摘要：工会组织是维护企业职工合法权益的重要单位，是保证企业职工在安全、和谐、健康的生产环境中工作的职工组织。同时，工会也是员工与管理者沟通的桥梁和渠道，对企业的健康发展起着重要作用。工会只有牢固树立新思想，通过积极主动的工作，切实增强以群众为核心的核心意识、坚定地做到工会的文化自信，坚决维护党中央的统一管理领导，加强对于企业工会组织建设，激发工会的组织能力，来提升工会的战斗力。

简介：

简介：　　摘要：企业的发展离不开职工的共同努力，职工素质的高低会对企业的发展产生直接影响。工会可以在企业发展过程中加强企业员工的思想引领，凝聚思想共识，积极组织参与企业改革发展及员工建功立业活动，激发员工的工作热情，实现员工自身价值提升，为企业高质量创新发展思想保障领航。工会组织是企业及其员工之间的桥梁，因此应该主动承担历史使命，在对职工的利益、权益进行维护的同时，还应该积极主动地为企业分忧，并能够把对职工教育工作的加强当成一项长期的战略任务。这样不仅可以提高职工的整体素质，还可以使企业与职工之间的矛盾得到解决。

简介：摘 要：在疫情的催化下，我国预制菜产业需求大涨，增速喜人，作为农村三产融合发展的新模式，在促进创业就业、消费升级和乡村产业振兴等方面具有重要的现实意义。但同时预制菜产业发展也存在许多问题，相关部门要在政府引导、企业参与、社会支持的基础上，立足消费大众，积极发挥产业集聚效应，促进预制菜产业的可持续发展。

简介：论文摘要:人才是第一资源。古往今来，人才都是富国之本、兴邦大计。本论文充分阐述了目前人才活力滞后的现状与问题，并提出了激发人才活力的对策。

简介：