简介:加强企业执行力文化建设,透过企业文化塑造和影响全体员工的行为,进而提升企业执行力,是摆在中国石化炼油企业面前的一个重要课题。文化、制度、组织、员工素质和信息等因素是影响企业执行力文化建设的关键环节,只有正确把握企业价值行为规范、培植先进理念、完善制度建设、发挥领导在执行力文化建设中的核心作用,才能有效提升企业发展质量和效益。
简介:荆门石化重视企业文化建设,注重文化建设与企业经营管理深度融合,采取积极措施促进文化建设在职工群众中落地,取得了较好的效果。
简介:实施"生态能源新战略"将让中国在2030年世界能源结构优化大潮中具有突出贡献。徐小杰,中国社会科学院世界经济与政治研究所研究员,《世界能源中国展望》首席专家、亚信(CICA)非政府论坛能源安全圆桌会议主持人。中华能源基金委员会高级顾问、中国石油学会石油经济专业委员会常务委员;世界经济论坛能源安全理事会成员(2013-2014年)、未来油气全球议程理事会成员(2014-2016年)。(美国)《世界能源法与商务杂志》国际编委。
企业执行力文化建设的思考
企业文化建设的探索与实践——以荆门石化为例
中国“生态能源新战略”路线图——访中国社会科学院世界经济与政治研究所徐小杰研究员