简介：摘要：在核心素养导向下，小学数学主题式教学课堂实践成为培养学生综合数学素养的有效途径。本文通过初步探索，阐述了主题式教学的设计原则、实施策略及其实践效果。研究表明，主题式教学能够有效激发学生的学习兴趣，提高学生的数学思维能力，促进学生的全面发展。

简介：摘要：在当今时代背景下，学生从小便被各种课外班包围，压抑着孩子活泼爱玩的天性。随着新课改要求的不断完善，学校与教师有责任和义务对教学方式加以优化，从学生的实际情况出发找寻一条符合孩子健康发展的道路。而对于初中生而言，学业负担逐渐加重，每个学生平均有十几门必修课程。这时候，体育课便成为了学生放松身心、释放天性、缓解学习压力的重要课程之一。面对这种情况，游戏化教学成了体育课必不可少的教学方式之一。关键词：游戏化教学；积极参与；体育实践；体育兴趣；快乐体育

简介：摘要：新一轮课程改革对初中体育教育的发展提出了新的要求，主张以“快乐体育”为导向来创新性地构建体育课堂。当然，快乐课堂并非要求老师对学生“放羊”，而是要提高教学方法的有效性，创造一个和谐、愉悦的教学环境；逐步指导学生提高体育知识与技能，促进学生的全面发展。

简介：摘要：电力系统的工作中对于电力配电以及配电的管理都极为重视，这不仅关系着电力系统的正常运行，也关系着电力企业平稳的生产活动。随着科技的发展以及用电需求的多样化，配电这项工作对于电力系统提出了更高的要求，对于电能在输送过程中能够达到最有效化是配电工作的重心所在。现如今，随着计算机的普及，一定程度上积极地促进了电力系统的升级和完善，电子计算机的普及带来了自动化的新时代，因此，对于电力配电自动化和配电管理的研究显得十分重要。 

简介：摘要：为了增加在经济市场中的竞争力，国有企业的内部行政管理工作也需要改革和创新，使其管理更加科学和高效，提高国有企业的管理效率。行政管理是保证企业正常运转的必要环节，承担着“枢纽”的责任。当前，为了保证企业各项政策的执行，保证企业的正常运转，对行政管理人员提出新的要求，需要其耐心完成本职工作，分析自身的工作定位，认识到行政管理工作对企业做出的贡献，从而积极主动投入到行政工作中，为企业带来更多的经济效益。

简介：摘要：近年来，过去牺牲自然环境的发展理念已经不能适应时代的变化，如今国内更加倡导经济发展和生态环境相互促进的发展模式，而森林资源则在这两大方面都发挥着不可替代的重要作用。我国的森林总覆盖面积不小，但人均森林资源储备却较少，针对森林资源的发展与保护方案一直受到政府部门的重视。通过对森林资源的合理管理与开发利用，可以使森林资源免受森林火灾的侵害，与此同时，实现森林经济效益的快速增长，充分发挥森林资源的生态功效。基于此，本文将重点分析引起森林火灾的几种因素，并且详细分析优化森林防火管理的具体措施。

简介：摘要：随着信息技术与现代企业管理方式的不断发展，企业办公室的发展机遇与挑战并存。毋庸置疑，企业办公室的工作是企业的灵魂，在整个企业的发展过程中占有非常重要的位置。正常履行办公职能，能够对各个部门有效开展合作发挥重要作用，同时，也可以帮助企业管理者了解各个部门的工作情况，促进企业可持续发展。鉴于此，本文对如何提升办公室综合事务管理水平进行分析，以供参考。

简介：摘要：建筑建设期和运营期，能耗状态的良莠，与规划、设计和施工、安装都有密切的关系。本项目为安置房项目，应按照项目区域的规划功能，满足现代化城市规划要求。下城区潮鸣艮山单元XC0202-R21-01地块拆迁安置房项目的建设既要因地制宜、节约资源、保护环境，又要做到适用、经济、美观，同时符合节能、节地、节水的要求。

简介：摘要：本文围绕杭州市滨江区白马湖单元中学工程项目建设为中心，介绍了项目建设概况和必要性，从建设规模、体量和设计入手，给出了该工程项目建设方案的一些重要技术要点和措施建议，仅供交流。

简介：摘要：随着科学技术的进步和发展，多媒体信息技术以其集“视”“听”功能于一体的优势而广泛运用于社会的各行各业，当然，教育领域也不例外。

简介：摘要：现如今，随着我国城市化建设的高速发展，推动经济建设的脚步逐步加快，与此同时，使得建设行业的基础设施建设领域的快速发展，直接推动了机电安装工程规模的扩大，对机电安装工程行业实施的标准与质量也提出了更高要求。因此，如何保障安全可靠的机电安装施工，成为现阶段建筑工程行业面对的棘手问题。本文重点介绍建筑机电安装工程的施工技术与质量控制措施，以供参考。

简介：[摘要]随着社会的不断发展进步，电气工程对办公建筑设备的重要影响也逐渐体现出来。电气自动化技术与质量直接关系到办公建筑后期的使用情况，为了保证办公建筑电气工程的作用与功能能够充分发挥出来，在施工过程中要对办公建筑，电气工程采取有效的管控措施。因此，办公建筑电气工程自动化理念随之诞生，从我国当前办公建筑中电气化结构分析来看存在诸多问题，对办公建筑电气化工程的质量造成了一定影响。对此，要改造办公建筑电气工程自动化设计，提高办公建筑电气工程自动化质量。

简介：摘要：当前我国公路建设速度越来越快，建设规模大幅度增加，公路建设质量成为当前公路建设过程中不容忽视的问题，严格原材料把关、加强后期维护都是重要举措，本文则从工程检测的角度，探讨提高公路工程质量的具体措施。

简介：摘要：交通运输关系着国家经济的命脉，并直接影响着人们的日常生活活动，公路是我国当前交通运输的重要形式之一，建设技术在不断发展提高，本文结合实际经验，详细介绍沥青混合料试验检测技术在公路建设工程中的应用。

简介：摘要：通过路基用土与基层材料试验检测，能够维护公路工程质量，也可以作为工程验收依据。此次研究主要是探讨分析公路工程路基用土和路面基层材料试验检测，希望能够对相关人员起到参考性价值。

简介：  摘要： 随着新时期的到来，企业之间的竞争日益激烈，人才竞争已经成为企业竞争的重点，而办公室综合工作人员作为企业人才结构的重要组成部分，其综合素质直接影响着企业的发展进程。这就要求企业必须要加强对办公室综合工作人员综合素质的提升，结合实际情况采取行之有效的管理策略，促使办公室综合工作人员能够充分发挥自身的有效价值，从而为推动企业的长远发展创造有利的条件。鉴于此，本文阐述了提高企业办公室综合工作人员综合素质的有效途径，仅供大家参考。         关键词：供电所；综合管理水平；提高；途径及措施           办公室工作是确保每个企业正常运作的重要条件，对于任何企业而言，要想实现稳定发展，必须要加强对办公室工作的重视。而综合工作人员作为办公室工作的主体，且整体素质直接决定着工作效果，只有不断提高企业办公室综合工作人员的综合素质，才能确保办公室工作目标的有效完成，从而更好地满足企业长远发展的实际需要。然而，就目前我国企业办公室综合工作人员的整体素质来看，其综合素质水平还有待提升，因此针对如何提高企业办公室综合工作人员的综合素质进行深入分析就显得尤为重要了。          1 企业办公室综合工作人员综合素质的现状分析         对于任何性质的企业来说，办公室都是不可或缺的重要部门之一，这是由办公室的工作性质决定的。一方面，办公室主要负责企业的文书工作，及时完成领导交代的文件性事务，以便确保各项活动的顺利实施。另一方面，办公室还负责接待外宾、合作洽谈等事务，在很大程度上代表着企业的外在形象。不论是从企业内部还是外部来说，办公室都发挥着不可替代的作用，只有不断提高办公室综合工作人员的综合素质，才能确保各项工作任务的顺利完成，从而为强化企业的核心竞争力奠定良好的基础。         但是，就目前我国企业办公室综合工作人员的综合素质水平来看，其整体素质还有待提高，主要表现在以下两个方面。第一，办公室综合工作人员的综合能力不强，对于企业各项活动的专业知识缺乏全面的认识。对于许多办公室综合工作人员来说，由于他们负责的工作内容繁多，在既定的工作时间内都难以完成，因此严重缺乏学习的时间和空间。这种工作模式不仅影响了办公室综合工作人员综合素质的提升，而且还割裂了办公室与其他部门的关系，这对企业的长远发展是极为不利的。第二，企业缺乏对办公室综合工作人员的理论知识和信息技术培训，导致办公室工作人员难以获得先进的工作方法，最终影响了其综合素质的提升。许多企业都只是片面的注重生产活动，忽视了办公室工作的重要性，导致企业的培训经费大部分都流向生产部门，极大地减少了办公室综合工作人员的培训机会。此外，一些企业扔采用传统的管理模式和方法，并没有意识到信息技术的作用与优势，因此忽略了对办公室综合工作人员的信息技术培训。不论是哪种情况，都影响了办公室综合工作人员综合素质的提升，不仅降低了他们的工作质量和效率，而且还不利于企业的长远发展。         2 提高企业办公室综合工作人员综合素质的有效途径         2.1 大力推广岗位轮换制，提高综合工作人员的专业素养         通过上述内容我们不难看出，办公室综合工作人员的实际工作涉及到多个方面，既包括企业内部的工作内容，又涵盖企业外部的服务内容。因此，要想切实发挥出办公室综合工作人员的有效价值，企业首先就要加强对他们专业素养的提升，帮助他们全面了解企业的活动流程，准确掌握与企业活动相关的专业知识，以便确保实际工作的顺利开展。因此，企业有必要引入岗位轮换制，促使办公室综合工作人员能够获得多样性的工作体验，让他们更深刻的体会到不同岗位的工作性质，从而掌握丰富的专业知识。通过岗位轮换，办公室综合工作人员能够积累丰富的工作经验和工作方法，这不仅能够为办公室工作的开展提供有效的依据，而且还能促进工作质量和效率的显著提升。此外，通过岗位轮换，办公室综合工作人员更能够体会到不同岗位的员工的艰辛，有助于强化办公室综合工作人员的服务意识和奉献精神，这对营造良好的企业环境是十分重要的。         2.2 提供丰富的培训机会，提高综合工作人员的综合素养         要想提高办公室综合工作人员的综合素质，多样性的培训活动必不可少。这就要求企业必须要为办公室综合工作人员提供丰富的学习和培训机会，不断拓展他们的学习空间，帮助他们掌握先进的工作理念和方法，从而促进办公室工作质量的显著提升。一方面，企业需要为办公室综合工作人员提供丰富的理论培训机会，不断提高他们的理论素养。在知识型社会中，只有具备丰富的理论知识，才能获得更多解决问题的方法，从而更好地满足岗位需要。对于办公室综合工作人员来说，他们需要全面了解办公室的工作内容和流程，同时还应掌握多样性的工作方法和沟通技巧。为了实现此目标，企业可以通过专家讲座、教育培训等形式对办公室综合工作人员进行理论培训，以此强化他们的理论素养。另一方面，企业需要为办公室综合工作人员提供丰富的实践机会，不断提高他们的技能素养。许多人认为办公室综合工作人员的主要工作内容是文字性工作，因此他们不必掌握专业的技能知识，其实这种想法是不正确的。由于办公室工作涉及的内容众多，很多内容都与企业活动密切相关，因此办公室综合工作人员必须要全面掌握企业各项活动技能，以便确保办公室工作的顺利开展。基于此，企业需要为办公室综合工作人员提供多样性的技能培训，使其在实践活动中了解企业的运作模式，争取在强化办公室综合工作人员综合能力的同时，也能加强各部门之间的联系，从而形成系统性的部门结构。         2.3 引入先进的科学技术，提高综合工作人员的创新素养         除了上述内容以外，企业还应该加强对办公室综合工作人员创新能力的培养，而要想实现此目标，企业必须要大力推进信息化管理进程。为此，企业应结合自身的实际情况引入先进的科学技术，并对办公室综合工作人员进行相应的技术培训，不断提高他们的计算机水平和网络技术水平，使其认识到信息化管理的重要性和必要性，从而提高他们自主学习的积极性。在互联网环境中，传统的工作模式显然已经无法满足实际工作的需要了，对于办公室综合工作人员而言，只有掌握先进的信息技术，才能更好地完成工作任务，从而促进自身综合素质的提升。所以，我们的企业需要将线上培训与线下培训相结合，充分发挥互联网技术的作用与优势，不断提高办公室综合工作人员的技术水平和创新能力，从而为强化企业的核心竞争力奠定良好的基础。 结束语：         综上所述， 营造高效率的综合办公室管理思路是一种与时俱进的，适应时代发展的先进管理思路。通过优化升级综合管理体制，可以极大地促进工作人员的工作积极性，促进综合管理工作有效开展，职能充分发挥。通过高效率的综合管理能够实现提高综合管理工作能力，提升整体办事效率，推动整个组织工作效率迈上新台阶。 参考文献：         [1] 李丹升 . 新形势下农村供电所管理模式优化研究 [D]. 大连理工大学， 2014.         [2] 舒新义 . 关于县供电公司提升管理水平的探讨 [J]. 大科技， 2013 ，（ 31 ） .         [3] 李莹莹 . 监控室建设对提升供电所管理水平的探索 [J]. 科技咨询， 2014 ，（ 36 ） .         [4] 梁凯宇 . 供电所月度指标监控看板建设及其应用 [J]. 华东科技（学术版）， 2014 ，

简介：[ 摘要 ] 小学高年级阅读教学中学生阅读能力与其基础知识面和学习习惯有关，作为教师要提供多种方式引导，注重兴趣化方式的建立，优化实际工作效果。具体处理应对上，要考虑个体情况所需要，避免笼统一刀切。

简介：摘要培养学生解决问题的能力是新课标的主要教学目标之一，良好的数学问题解决能力能够帮助学生提高数学成绩，让学生更加深切地了解数学知识在现实生活中的表现形式，深刻地感受学习数学的作用，增强学生的学习兴趣，促使学生逐渐形成数学思维能力。结合教学经验，本文围绕小学数学中培养学生数学问题解决能力的方法展开讨论。

简介：摘要新时期新形势下，随着国民经济、区域经济的高速发展，近些年来物业管理行业市场竞争程度不断加剧，再加上市场劳动力等资源成本大幅度上涨，对于大多数中小型的物业管理企业来说，所造成的生存发展压力是非常大的，其中最为显著的一项问题就是财务管理层面上的缺陷与不足。文章基于物业管理企业财务的精细化管理进行分析，通过当前物业管理企业财务管理工作方面所显现出来的问题，并提出相应的完善策略。

简介：摘要如何加强施工现场项目管理、提高文明施工水平，是所有施工企业都十分关注的问题。基于此，本文阐述了树立示范典型、实施施工项目责任制、推行考评与奖惩制度等一系列施工现场项目管理和文明施工的策略。