矿山救护队应急救援能力的提升探讨

(整期优先)网络出版时间:2023-08-19
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矿山救护队应急救援能力的提升探讨

刘玉

陕西华电榆横煤电有限责任公司   陕西  榆林  719000

摘要:近年来,随着我国工业产业规模的扩大,市场上对资源的需求量也在逐年攀升,而矿山企业作为资源的产出主体,为了满足市场供需要求,也在不断地加大开采作业力度,而在这一背景下,即便是大部分的矿山企业采用了更为先进的开采技术和工程机械,并特别强调生产安全,但仍不可避免各类事故的发生,而此时矿山救护队应急救援能力的高低就显得异常重要,良好的应急救援能力不仅能够减少企业损失,更能挽救更多井下作业人员的生命。本文就提升矿山救护队应急救援能力的方法展开讨论,以供参考。

关键词:矿山救护队;应急救援能力;提高;方法

引言:

近年来,随着市场对能源需求量的增加,矿山企业迎来了发展的黄金期,企业规模不断扩大、开采技术越来越先进,机械化程度也在不断提升,但事实上,在实际的作业过程中,矿山安全事故却屡见不鲜,不只眼中影响着矿山企业的生产经营秩序,事故中频繁出现的人员伤亡问题更是在媒体的发酵下给和谐社会建设造成了极为不利的影响,因而,如何保证矿山生产安全,做好事故发生后的应急救援工作成为矿山企业领导层重要的工作难题,而矿山救护队作为矿山应急救援工作的首要责任人,唯有充分提高矿山救护队的应急救援能力才能为更好地保障矿山企业的生产安全和矿山人员的生命安全。

一、现阶段矿山救护队在应急救援工作中存在的问题

  1. 管理问题,相关责任人就安全工作缺乏足够的重视

无论是任何企业都奉行着这样一条真理“安全责任,大于泰山”,矿山企业更是如此,矿山企业在日常工作中频繁强调安全生产的重要性,但这正是由于这一点,部分矿山救护队错误地认为在如此强调安全生产责任的前提下,开采作业人员的安全意识极高,不会出现安全事故,便产生了懈怠心理,并未及时检查各项安全生产制度和行为规范的落实情况,这不仅为矿山安全事故频发埋下了种子,同时也为今后遭遇矿山安全事故时开展应急救援工作埋下了“隐患”。

  1. 技术问题:应急救援操作能力存在问题

   前文已明确指出矿山领导层及矿山救护队直接责任人对应急救援工作的重要性存在错误认识,这使得应急救援队队员在平日里并未积极学习和掌握各种先进的灾难救援技术,加之缺少日常应急救援演练,救援人员无法熟练地操作新购进的救援设备,致使矿山救护队在面对各种安全事故时无法开展高质量的应急救援工作,而经验和能力的不足,设备操作问题等也正是导致现阶段矿山救护队应急救援整体效果低下的直接原因。

  1. 装备问题,缺乏大型的、专业化的应急救援设备

一般情况下,矿山企业的作业区大多处在地质条件复杂、人员稀少的偏远地区,在发生安全事故后,进出开采区的道路变得更加的崎岖不平,许多平常可以进出开采区域的车辆在这样的道路条件下根本无法投入应急救援工作,而在灾难发生后,及时有效的救援对整体救援效果有着直接性的影响,而不良的道路条件则为矿山救护队开展应急救援工作增添了极大的难度,此时急需大规模的、专业化的应急救援设备才能满足实际的救援需要,但实际上,由于能够从事恶劣地质条件下的大型应急救援设备价格较高,且需要专业的操作人员,因此大部分的矿山企业并没大规模采购此类设备,这在一定程度上影响了矿山企业救护队的应急救援能力。

二、提升矿山救护队应急救援能力的方法

  1. 建立完善的应急救援管理制度

作为矿山在发生灾难后第一支投入应急救援工作的专业队伍,矿山救护队应急救援能力的高低对于矿山灾难最终造成的危害程度有着直接影响,而制度作为行为的保障,想要提升矿山救护队的应急救援能力首先就要建立完善的应急救援管理制度。而在其管理制度中应着重体现以下几个方面的内容:

首先,要在该制度中着重强调应急救援工作的重要性,并向救护队工作人员仔细介绍在应对不同灾难类型时要注意的救援防护要点,及在应急救援过程中应注意到的将会引发二次安全事故的细节表现及应对措施。

其次,要明确每一名队员在开展应急救援工作过程中的岗位和作则,保证在开展应急救援工作的过程中,每一位救援队员都能各司其职、更负起责,确保应急救援工作能够高效完成。

  1. 提升矿山救援队队员的专业水平

首先,应提升救援队员的身体素质。俗语有云“身体是革命的本钱”,对应急救援工作来说,没有良好的身体就无法在恶劣的救援环境下开展各项救援工作,而身体素质自然而然也成能够影响矿山救护队应急救援处理效果最直接的因素。因此,作为矿山安全负责人和矿山救护队的管理人员应将身体素质作为考核矿山救护人员综合能力的标准之一,并科学地制定体能训练计划,全面提升矿山救护人员的身体素质,以避免因救援人员身体素质不佳而影响应急处理效果。

例如:矿山救护队负责人应定期组织队内人员进行全身体检,掌握每一名队员的身体状况,对于存在高血压等能够影响应急救援工作病症的队员及时调离一线救援岗位。除此之外,还应以消防员的训练和考核标准为依据制定符合矿山企业生产特点的训练计划,以提升矿山救护队的应急救援能力。

其次,要强化救援队员的心理素质。由于矿山安全灾难大多发生在井下等恶劣的自然环境中,因此矿山应急救援工作对救护队队员的心理素质要求极高,唯有保证其能够具备良好的心理素质,才能确保其能够在恶劣的条件下理性地分析和处理各类问题,将负面情绪转化为工作动力,从而更好地完成救援任务。因而,作为矿山企业负责人应积极组织矿山救护队队员参与各种心理教育培训活动,并在每一次救援工作完成后及时对参与救援的队员进行心理疏导,时时对救护队队员进行心理评估,以保证其心理素质能够胜任救援工作要求。

最后,是提升救护人员的业务能力,使其能够更好地胜任应急救援工作。第一,要组织矿山救护队队员学习矿山安全事故的类型,及应对不同类型的安全事故时应注意哪些问题,需要运用哪些救援技术。第二,要不定期组织各种救援技能培训,引导一线救援人员了解各种先进的应急救援技术,掌握各种应急救援技术的实操能力。第三,要开展实战型应急救援训练,保证每一位参与一线应急救援工作的救护人员都能熟练地操作各种设备,运用各种救援技术开展不同灾难条件下的应急救援工作。除此之外,在实战训练中还要培养救援人员的团队协作意识、使其能够在紧急情况下互相配合完成救援工作。

  1. 引进先进的矿山救援设备,保证应急救援整体效果

作为矿山救护队在应急救援工作中的“好帮手”,救援设备是否能够承受高频率的救援工作,是否能够应对各种恶劣的自然条件,是否能够满足复杂环境下的工作要求对应急救援工作的进展和整体效果有着直接影响,因而,身为矿山企业的负责人,应在重视应急救援工作的基础上及时了解世界上先进的矿山救援设备,并加大资金投入,及时引进符合本企业实际需求的救援设备,如矿山救援指挥车、救援装备车、各种单兵应急救援设备等,并围绕此类设备制定完善的训练,保证全体一线救护人员都能熟练地操作此类救援设备开展救援工作。除此之外,在日常工作中还要对各种救援设备进行检查和维护,及时发现问题,解决问题,以避免因设备硬件损坏而影响应急救援总体效果。

结语:

综上所述,就现阶段矿山企业救护队在开展应急救援工作过程中表现出的问题,作为矿山企业及矿山救护队的负责人,应对比问题的原因寻找针对性的能力提升方法,增强其应急故障处理能力,保障一线生产作业人员的人身安全和企业的生产安全,维系企业的平稳运行。

参考文献:

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