卫生监督工作发展中公共卫生管理的影响研究

卫生监督工作发展中公共卫生管理的影响研究

张柳

大庆市卫生计生综合监督执法局  163000

[摘要]在社会经济高速发展的背景下，民众的卫生需求也在不断提高，因此有必要对日常生活与饮食实施行之有效的卫生监督工作。从当前卫生监督工作方式取得的效果来看，大多较为普通常规，效果并不理想，为了更好的提升卫生监督工作的质量与效率，要意识到公共卫生管理的作用与价值。因此有必要探究在卫生监督过程中公共卫生管理工作要遵循的原则，分析公共卫生管理在卫生监督工作中的重要作用。

[关键词]卫生监督；公共卫生管理；作用

[Abstract] in the context of rapid social and economic development, people's health needs are also increasing, so it is necessary to implement effective health supervision on daily life and diet. Judging from the results of the current health supervision work methods, most of them are relatively common and routine, and the effect is not ideal. In order to better improve the quality and efficiency of health supervision, we should be aware of the role and value of public health management. Therefore, it is necessary to explore the principles that public health management should follow in the process of health supervision, and analyze the important role of public health management in health supervision.

[Key words] health supervision; Public health management; effect

根据法律法规履行卫生监督工作是新形势下保证我国民众身体健康与安全的重要途径，近年来社会中相继发生了一些卫生事故，对民众的身体健康造成了严重的威胁，因此要对卫生状况实施有效的监督是确保我国民众在医疗卫生安全等方面得到保障的重要途径。

一、卫生监督过程中公共卫生管理的实施原则

（一）目的性

卫生监督过程中最重要的目的就是对管理与监督对象进行及时有效的监管，从中发现问题与有待改进之处，提出相应的整改要求或行使执法权限【1】。在具体实践过程中要清晰的认识到公共卫生管理的目的，并以此为核心开展相关的技术与专业指导。

（二）可接受性

公共卫生管理最终要让管理对象达到规定的标准与成效，因此在管理过程中要重视可接受性原则，该原则要求在公共卫生管理期间确保管理工作行之有效具有可行性，让管理对象能够做到接受管理的极限【2】，在可接受性的表现方面，主要显现为管理对象在主观方面认为接受了行政指导，在自身卫生要求符合规定标准的同时，还要保证自身的利益，从自身利益角度分析来看，管理对象能够更好的接受管理结果，从而充分发挥出卫生监督工作的作用与功能。

（三）自愿性

资源性被认定为在公共卫生管理过程中做出的一系列指导行为要被管理对象所认可，同时被管理者是资源接受的，在这样的原则下被管理者有一定的选择权，从概念的角度分析来看行政指导的实施是为被管理者提供参考意见或行动方案，并不是强制性的策略。被管理者有选择权限，同时意见对被管理者没有限制作用，如果公共卫生管理机构没有遵从自愿性原则，以强性的方式让被管理者接受并实施行政指导，则行政指导的性质发生了变化且行为存在侵权的性质。

（四）公开性原则

二、公共卫生管理在卫生监督工作发展中的重要作用

（一）推动卫生监督工作顺应社会发展

公共卫生管理能够促进卫生监督管理工作更加符合社会发展趋势，在卫生监督管理中落实以人为本的理念。公共卫生管理发展的过程中坚持以民众健康为导向，这不仅能够推动卫生监督工作发展，还能在卫生监督工作过程中使其向民众健康的方向发展。另外，在公共卫生管理中遵循的各项原则也可以融入到卫生监督工作中，卫生监督工作业可以通过以上原则总结出自身存在的问题，以此明确监督的发展方向，对观察对象进行高效管理并起到督促其整改的目的【3】。在具体实践过程中，公共卫生管理的可接受性原则展露无遗，也是让卫生监督的监管对象以自愿的方式接受这一形式，从而改变其利己主义的思想，能够主动接受被管理的事实，顺应时代发展趋势。

（二）公共卫生管理可以推动卫生监督工作全面发展

要想实现卫生监督工作可持续发展，不仅要求相关的执法工作者加强学习，不断提升自身的工作能力与综合素养，从而在开展卫生监督工作中落实科学、合理、先进的目标，组建一支高水平、高质量的监督支付队伍，从而推动卫生监督工作高效发展【4】。另外，自身根据实际情况进行演变与发展，公共卫生管理在卫生监督工作中的发展能够为民众予以更多的利好，从而提升卫生监督工作的持续性与长久性，从而改变传统模式下以物为核心的发展方式，让卫生监督工作成为以人为核心的发展模式，深入挖掘卫生监督机构的能力与潜力，使卫生监督工作能够营造出健康、安全的社会环境。从而实现公共卫生管理达到理想的水平，保证所有民众都能够得到基本的健康服务，以此促进社会与卫生监督工作齐头并进。

（三）从各个方面提升卫生监督管理工作

公共卫生管理工作对卫生监督工作以后积极的辅助作用，提高卫生监督管理工作水平，需要在工作理念与工作效率方面得到进一步的提升。公共卫生管理对卫生监督的管理工作的影响可以归纳为两点【5】。其一是对自身的管理。根据公共卫生管理的要求与特点，能够让卫生监督在实践中提高对自身的标准，并注意自身的行为，有一定的约束作用，将公共卫生管理的理念应用到对自身管理要求中。其二是对卫生监督工作所监管的部门管理。公共卫生管理体系能够对公共卫生的各项情况进行统一管理，可以进行实时监测与上报，在发生严重的紧急事件时能够进行深入的分析与处理，从而让卫生监督工作更好的面对各项突发情况。

结束语

综上所述，新时期背景下民众对卫生监督工作的要求在不断提升，在开展卫生监督工作的过程中也要全面提升自身的各项能力，为民众提供更好的服务。公共卫生管理工作能够更好的推动卫生监督工作与时代发展保持一致，有利于促进卫生监督工作拓展与延伸，同时可以有效提升卫生监督工作的各项管理水平，对卫生监督工作发展的作用不容忽视。

参考文献

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[2]季拓,罗杭春.公共卫生服务监管研究综述[J].中国管理信息化.2017,(2).196-197.

[3]万淑萍,杨艳.卫生监督工作中公共卫生管理的应用[J].养生保健指南.2017,(20).24.

[4]叶媛,孙涛,李莉,等.基于因子分析的卫生监督执法履职影响因素探讨[J].中国公共卫生管理.2019,(2).149~152.

[5]陈国旺,楚亚林.遵义市基本公共服务项目卫生监督协管现状分析[J].社区医学杂志.2019,(2).99-101.