关于国有企业在财务审计中的现状及解决策略探析

关于国有企业在财务审计中的现状及解决策略探析

徐馨

河南艺术职业学院450000

摘要：财务审计关系到企业目标的制定和定期的核算，对企业的稳定发展有着至关重要的作用。但是，当前国有企业在财务审计工作的开展中存在很多问题，比如审计人员的专业能力欠缺、审计缺乏规范性和独立性以及审计工作开展的方式落后等，严重影响了国有企业中财务审计工作的开展，对企业的综合经营管理产生不利的影响。因此，本文重点通过对提高审计人员综合素质、优化审计工作方式以及借用科学技术创新审计模式等策略的研究，希望对当下国有企业在审计工作的有效开展上有一定的价值，从而更好的促进国有企业的稳定健康发展。

关键词：国有企业；财务审计；电算化；科学技术

财务审计工作主要是对国有企业在实际发展过程中的资产以及负债进行统计和分析，及时解决国有企业中存在的资产问题，保障企业的合法权益[1]。随着社会的发展和科学技术的进步，国有企业的发展逐渐向智能化方向发展，这就要求审计工作的开展需要顺应时代的变化不断进行创新。针对当前国有企业在财务审计工作中存在的问题，文章提出了有针对性的解决策略，希望对新时代国有企业财务审计工作的开展有一定的指导作用。

一、国有企业财务审计中存在的问题

（一）审计人员的综合素质不高

审计工作本身就需要涉及到多方面业务，对工作人员的专业技能要求高，但是当前很多国有企业为了节省人力成本，没有设立专门的审计部门，很多审计的工作都是由财务人员兼职进行的，会影响审计工作开展的质量。其中最突出的就是，很多审计工作的开展缺乏全面性，认为审计就是财务审计，对于企业在经营管理上的审计没有进行统计分析，影响企业的健康发展。同时，由于国有企业把重点都放在了企业项目的发展上，追求获得更多的经济效益，对审计人员缺乏定期培训，导致很多审计人员对国家最新的财务审计政策不够了解，没有掌握国家在审计方面的最新动态，导致实际的审计工作与国家的发展不相符，影响了国有企业在新时代的发展。除此之外，很多审计人员没有充分认识到审计工作的重要性，仅仅把它当做自身的一份工作，在实际的工作中态度不端正，缺乏责任心，创新精神薄弱，导致国有企业在审计工作上远远落后，不利于国有企业的发展。

（二）审计程序不规范，缺乏独立性

当前企业对于财务人员的招聘门槛降低，只需要考取相关的资格证书就行，但是对于其实际工作能力没有进行严格的考核，在处理突发问题的过程中灵活应变的能力。当前，很多审计人员由于在实际操作上缺乏专业的培训，导致在实际的审计过程中没有按照规定的程序开展工作，只是凭借审计人员自身对审计的理解来进行。这种不按照规范流程开展的审计工作，会导致审计工作缺乏公平性，影响国有企业财务工作的开展[2]。其次，审计工作直接关系到国有企业的发展，在实际工作的开展中，需要保持独立，以此来提高审计工作开展的公平性。但是，当前部分国有企业在审计工作上缺乏独立性。一方面是因为很多国有企业的审计部门没有单独设立，是其他部门的内部智能部门，所以导致其实际工作的开展缺乏充沛的资源支持，尤其是在运作经费上欠缺，影响了审计工作的独立性。另一方面是审计部门一般情况下都是由企业直接管理，而且审计工作人员也是归企业的相关领导人直接管理，这就会导致审计人员在实际的工作过程中，基本都是按照相关领导人的要求开展工作，但是领导人对审计的一线业务并不是很了解，就会导致审计工作的开展受到制约，不利于提高国有企业的审计工作质量，影响企业的发展。

（三）审计的内容不全面，方法落后

审计工作的开展需要涉及到多方面的利益，是一项比较复杂的工作。当前很多国有企业缺乏对审计工作的重视，仅仅把审计当做企业发展中的常态化的职能部门，而且在实际工作的开展过程中，通常只注重企业的财务审计，忽略了企业在经营管理中的审计，而且审计大多是事后审计，对于企业在项目开展之前和开展过程中的审计严重缺乏。这种审计内容上的不全面，导致企业在实际的发展过程中缺乏专业的支撑，不利于企业的稳定发展。同时，随着科学技术的进步，企业发展逐渐呈现智能化的趋势，为了使国有企业的发展顺应时代潮流，在审计工作的开展上要进行方式的创新。但是，目前的很多国有企业在审计工作模式上缺乏创新，依然是沿用传统的人工手动的方式，不能够满足企业电算化的发展需求，间接的增加了企业的财务风险。

二、提升国有企业财务审计的有效策略

（一）提高审计人员综合素质，提升审计工作质量

审计工作人员的综合能力对国有企业审计工作的开展有直接性的影响。因此，在新时期提升国有企业财务审计工作水平，就需要提高审计人员的综合素质。首先，在人才引进的方式上，需要对应聘人员的专业审计知识进行考核，通过理论考核的人进入面试环节，在面试中主要考察应聘人员的实际操作能力以及应对突发事件的灵活性，只有同时通过理论和实践考核的人员才能够进去企业开展工作。其次，在平时的审计工作过程中，需要定期开展审计培训，邀请专业的人士对国家最新的财务审计政策进行解读，帮助国有企业的审计人员能够及时了解到最新的审计信息，为审计工作的开展奠定基础，还可以对审计人员进行专业培训，提升审计人员的专业技能，更高效的开展审计工作。除此之外，审计工作关系到国有企业的整体发展，需要提升审计人员的综合素质，培养其负责任的工作态度，在实际工作的开展中具有创新精神，勤于思考，提高审计工作开展的质量

[3]。

（二）优化审计工作方式，提高规范性和独立性

审计工作的开展是一项复杂且严谨的工作，国有企业需要制定严格的审计工作规范，促使相关人员在实际工作的开展中严格遵循规章制度，不能够仅靠自身的理解和过往经验进行，需要确保审计工作的开展符合相关制度，提高审计工作开展的规范性。同时，企业需要将审计部门独立出来，对其工作的开展提供充足的经费支持，在工作开展上保持独立性。其次，应该提高审计人员在实际工作中的独立性，由相关领导人制定目标，其他工作的开展全部交给工作人员，保持工作人员在审计工作中不受干扰，依照企业发展的实际情况和自身专业的审计知识开展审计工作，提高国有企业审计工作的的独立性。除此之外，需要将审计部门和监督部门分开，成立专门的监督部门，对审计部门的工作进行监督，从而提高审计部门工作开展的效率和质量。

（三）借用科学技术，加强审计工作模式的创新

在科学技术不断发展的背景下，国有企业审计工作的开展也应该顺应时代发展的要求，不断提升其智能化水平。审计部门需要充分认识到科学技术的优势，将现代化的科学技术融入到审计工作中[4]。一方面，利用先进的科学技术对传统的审计工作模式进行优化创新，引入电算化的工作方式，从而提高国有企业审计工作开展的效率。同时，审计工作的开展需要审计到多方面材料的提供，可以开通线上系统，审计部门所需要的资料可以要求对应的部门和人员在线上提供，这样既可以节约相关部门在材料提供上的时间，也可以简化审计部门的工作，提高审计工作开展的效率和质量，推动整个国有企业的发展。

三、总结

财务审计对国有企业的发展有直接性的影响，涉及到企业长期的规划，需要加强对财务审计工作的重视。国有企业需要提高审计工作人员的综合素质，确保其实际工作的开展符合相关制度要求，提高审计工作的规范性和独立性。同时，也需要借用科学技术手段，对财务审计的工作模式进行不断的创新，提高审计工作开展的效率和质量。总之，随着市场经济的发展，国有企业需要对审计工作的开展进行创新，更好的促进国有企业在新时期的稳定健康发展，提升在市场经济中的综合竞争力。

参考文献：

[1] 吴德文,林笑.论新时期国有企业财务审计现状及审计质量提升策略[J].理财:经论版, 2022(3):4.

[2] 高伟.国有企业财务审计存在的问题及对策[J]. 现代营销：学苑版, 2020(5):2.

[3] 王宁.浅谈国有企业财务审计存在的问题及对策[J]. 经营者, 2020.

[4] 薛季.新时期提升国企财务审计实效性的措施研究[J]. 现代营销:经营版, 2020(5):2.

作者简介：徐馨  1970年9月 女 河南淮阳 汉族 大学本科 审计负责人   高级会计师  河南艺术职业学院  研究方向:财务管理、审计