铁路运输调度高质量发展深化研究

铁路运输调度高质量发展深化研究

郭宏宇

中国铁路太原局集团有限公司调度所 山西省 030013

摘要：随着中国经济迅速发展，铁路运输调度工作还需进一步优化与完善。铁路运输调度工作对铁路运输效率有很大影响，改善铁路运输调度系统的环节中，必须要优化对应的运输调度系统结构，提高铁路运输量。构建科学完善的调度安全管理体系，提升服务新发展格局的运输供给保障，构建提质增效的运输生产计划一体化，完善机制保障的调度指挥体系，推进科技创新的运输调度信息化建设，强化高素质的调度专业队伍保障，更好地全面推动全路调度指挥高质量发展。本文分析探讨铁路运输调度高质量发展的优化举措。

关键词：铁路运输；调度；高质量发展

引言

铁路调度对我国运输行业发展具有重要影响意义，若相关工作发展质量不符合未来建设优化需求，便会削弱经济建设安全性，不利于社会稳定发展。因此，需要针对铁路运输调度指挥工作进行深入分析，明确优化发展措施，尽可能提高整体安全性，降低出现负面问题的概率，为未来进一步提高社会经济建设速度与稳定性提供理想条件。

1铁路运输调度高质量发展要求分析。

在铁路运输调度开展过程中，应当注重指挥的基础安全性。我国铁路车辆运行在历史背景因素的影响下，经历过多次提速处理。在这种情况下，车辆运行速度相对较高，若安全性要求未得到有效落实，则可能会引发事故问题，不利于保障人员或货物的安全。因此，在运输调度改革过程中，高质量发展必须重视安全性要求，确保相关细节得到有效落实。同时，在高质量发展过程中，还应当落实服务要求。运输调度工作主要基于铁路车辆运输框架，为确保经济建设活动能够以稳定状态发展，必须重视服务性要求，从基础上探索高质量发展方向，尽可能提高指挥工作服务性。除此之外，还需要重视管理要求。当前铁路运输过程中需要贴合运输管理标准，对相关工作进行优化处理，避免出现管理局限问题。通过落实管理要求，可以使铁路运输调度工作以高质量状态发展，为未来进一步扩大行业规模提供理想条件。

2高速铁路调度指挥中存在的安全问题

2.1调度人员素质参差不齐

伴随铁路运输事业的发展，安全管理显得越来越重要。与之同时，对安全管理人员的要求也进一步提升，但是，目前的调度人员无论是数量，还是素质，都无法满足目前的岗位需求。当前，铁路调度安全管理方面的高素质人员极少。随着铁路事业的快速发展，而培养高素质的铁路调度安全管理人员则需要耗费更多的时间，如此一来，高素质的人才就显得极为短缺。目前，安全调度管理的工作人员，大多年龄较大，掌握新知识、接受新事物的能力都相对较弱，而且旦遇到突发情况，反应不够及时，造成了其在现实管理工作过程中无法做出正确的判断。另外，因为负责铁路运输调度安全管理工作的人员晋升空间较小，工作模式相对简单，薪资待遇也就不容乐观。如此一来，不仅对高素质人才的吸引力不大，而且现有人才流失比较严重，铁路调度安全管理人员的整体素质也就相对较低。

2.2调度安全行车设备的保障作用得不到发挥

在进行高速铁路系统设计的时候就已经针对也许会出现的安全事故做出全面分析和判定，并将设计成果运用于调度安全管理安全行车设备保障之中。这些设备类型丰富，并且会定期进行保养，如此才可将安全保障作用发挥到极致。然而，在日常工作中，有不少保证列车安全行驶的设备并不会经常得到有效维护，这就让设备损毁或者无效的概率明显加大，继而降低调度指挥工作的安全性。此外，有不少调度指挥者面对这些安全保障应如何运用也是一知半解，铁路相关部门不会专门就此进行组织培训，而这些设备的存在就是可有可无。所以，保证调度安全的设备无法发挥其作用。比如，检察雨雪天气的系统，假如长时间不进行维护，那么就会容易发生服务器冗余的现象，继而造成数据累积延迟，难以及时更新监测数据。一旦出现恶劣天气，无法及时有效预警就有可能给安全带来威胁。此外，在高速铁路调度安全保障行车运用到的设备中还有监测异物入侵的系统，假如这个系统不做维护和保养也会出现服务器冗余或者损坏的现象，也会发生异物监测不到的情况，这对列车的安全行驶是一个巨大的隐患，也有可能会引起事故。

3铁路运输调度高质量发展深化策略

3.1完善人防基础体系

在铁路运输调度过程中，为确保整体发展处于高质量状态，需要从提高调度系统安全管控力度方面入手，尽可能强化整体工作稳定性，避免风险因素产生。人防基础属于重要活动方向之一，其需要在运输精细化调度的前提下，对当前运输指挥管控范围进行灵活处理，使工作班组能够在最优化框架内进行调度。人防基础建设工作应当从工作人员角度出发，保证各岗位职能处于稳定发挥状态，尽可能降低出现意外情况的概率。实践阶段，可以对运输调度相关岗位进行优化处理，解决人力资源分配不平衡的负面问题。若存在岗位功能缺失现象，则可以通过引进或调配方式，解决相关负面情况，为增强人防基础提供理想条件。通过采取此类措施，可以尽可能提高系统安全管理力度，能够为铁路运输调度工作高质量发展打下坚实基础。

3.2重视物防质量建设

在信息时代背景下，铁路运输调度工作需要尽可能提高相关建设力度，通过增强物防质量的方式，尽可能提高相关工作效果，避免出现传统体系下存在的缺陷问题。在实践工作中，物防质量可通过设置计算机联锁系统与TCS管理软件平台等方式建设，通过对调度工作组存在的变动进行分析，能够进一步优化运输指挥活动，充分提高整体工作效率，解决经典框架下存在的负面因素。同时，为强化调度指挥系统稳定性，还需要与厂家与技术小组进行沟通，强化物防工作质量，为未来优化建设发展提供理想条件。

3.3提高应急处理合理性与可靠性

在铁路运输调度工作展开阶段，有可能会遇到紧急事件。若相关事件处理不当，便会导致安全风险大幅上升。因此，需要重视应急处理工作的建设，确保相关方案能够得到有效准备与执行。同时，在日常活动中还需要通过演练措施，强化应急处置力度，避免在实际情况下出现混乱问题。除此之外，应急处置建设工作可通过布置相关装备，进一步提高处理完善性，有效解决体系漏洞问题，使铁路运输调度能够在稳定框架下开展，提高应对风险情况的能力。实践阶段，若部分区域出现突发事故，导致短时间无法恢复运输通行，则需要尽快采取预案调整相关线路，提高铁路体系的容错能力。

3.4健全铁路运输调度安全管理方案

在铁路运输调度的过程中，完善的安全管理方案能够明显提升管理效率，强化管理力度，给铁路运输调度带来一定的保障。要编制健全的管理体制，依据铁路运输的具体情况，依照其安全管理工作的需要，编制科学有效的管理体制，将之当做安全管理的根据。为科学有效的铁路运输调度提供足够的保障。

结束语

综上所述，在铁路运输调度工作发展过程中，需要重视质量标准，确保相关活动能够得到全面优化，尽可能提高服务效率，避免出现风险问题。通过采取对应措施，能够优化未来发展质量，使相关工作能够以平稳状态执行，为支援我国经济建设活动提供理想条件。

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