探析配电运维中的隐患及其应对技术

探析配电运维中的隐患及其应对技术

董 曾

国网新城区供电公司 内蒙古通辽市 028000 摘要： 配电 运维的安全高效性是保证电力系统正常运行的关键所在。在变电运维实践工作开展过程中，需要对变电运维工作开展过程中存在的主要问题和隐患加以分析，从而能够在此基础上以变电运维风险为基本认识，从而提出有效的解决对策，不断提升处理技术，保证变电站的安全运行。

关键词：配电运维；隐患风险；应对技术
引言

近年来，随着电力改革的推进，我国电网的基础设施得到了改善，对电网的运行维护产生了很大影响。电力系统正在适应科学技术的发展，逐步升级换代，但也存在一些弊端。如联网、电网智能化系统、自动化技术缺乏，设备老旧，安全隐患频发，为了更好地减少此类安全事故，有必要弄清当前状况完善运行状况，改善现有的管理模式。除了确保用电安全外，还应创建科学的操作和维护方法，实现更高的用电规范。

1配电线路概述

配电线路作为电力系统中配电过程的主要承担者，对于电力系统的安全稳定运行具有十分重要的作用。配电线路是指从降压变电站，将电力输送至配电站的变压器，同时将配电站的输送电力运输到用电单位之间的线路。根据特点以及用处的不同可以分为城市配电线路、农村配电线路和工厂配电线路，同时根据电压的高低可以分为高压配电线路和低压配电线路。高压配电线路采用三相三线制的电路进行配电，低压配电线路是采用三相四线制的电路进行。配电线路的基本要求是安全可靠，能够保持配电过程的连续性，并且在配电过程中能够减少电路的损耗，提高配电效率，并且保证电力供应的质量稳定。在配电线路的运行中，需要解决电路中的故障问题，保障配电线路的安全稳定，这就需要从输配电线路的运行维护和检修过程加以探索和实践，避免线路运行中出现故障问题，导致电力供应不足。因此，需要针对配电线路的整体运行情况进行管理措施上的革新，提出相应的管理措施，包括对于线路状态的运行维护，对出现的各种线路问题故障进行及时排查和检修，保证配电线路能够处于安全稳定运行的状态，从而实现配电过程的安全稳定。

二、电力系统运维的隐患风险

2.1防控方案有待完善

在电力系统运行过程中，很多的不可控因素都会导致隐患风险的发生，而传统的防控方案过于守旧，难以满足新时期的用电需求，导致的后果是很多风险隐患逐渐转变为事故，带来严重的经济损失，难以有效预防和控制电力故障，营造良好的运维环境。

2.2变电运维工作环境存在的隐患风险

通常电力系统的各项工作开展时，都避不可免地会受到来自外界因素的影响，而变电运维工作就更是如此，存在着严重的工作环境安全隐患风险，其中自然影响因素为不可抗力因素，具有一定的突发性和盲目性特点，进而非常容易对电力设备带来影响，致使安全隐患的发生。例如高压室通常布设在一楼处，地表潮气、电缆沟潮气集聚，极易引发高压室湿度过大现象的出现，此情况下，如果通风除湿装置无法发挥有效的作用，高压设备的绝缘水平会大大降低，进而严重威胁到电力设备的安全运行。在高温天气下，如果空调安装的位置不恰当，风口会直接吹向屏柜，进而引发凝露现象，最终引发柜内放电问题，严重时还有可能导致开光柜爆炸故障。

2.3配电运维检修工作者业务能力有限

很多电力工作者没有专业的修理知识，虽然能解决常规问题，但是当遇到新问题或潜在的风险的时，很难有效解决。通过更多的实践经验证明，没有第一时间发现并解决潜在危险，是导致配电系统故障的直接因素。专业素质及技能水平较低的电力职工无法完成故障和风险的排查，给配电系统留下安全隐患，当设备开始运行后，配电系统会发生一定程度的故障，造成严峻的后果。许多电力从业者依靠自身经验盲目运维与检修，因缺乏专业知识，未能按照标准和要求操作，很有可能引起严重安全事故。

2.4配电运维人员素质能力隐患

配电运维人员的主要工作是在配电站一次设备和配电站二次设备的的操作，进行紧急处理，涉及到配电设备的故障跟踪、道闸工作和常规的配电设备维护工作，需要具备教高的应急事故处理能力。由于配电设备的种类繁多，型号和厂家不固定，在统一个配电站里面常常涉及不同的厂家，这对配电运维人员的专业知识技能有了更深的要求；除此之外由于配电设备的更替，需要运用新的技术来解决设备更替引起的技术问题，这些问题要求我们的配电运维人员需要不断的学习才能解决工作当中出现的问题，一旦配电运维人员的专业技术能力达不到相应的要求，不能及时解决工作中出现额设备故障，往往会产生长时间停电事故。
三、隐患应对
3.1强化对技术设备的相关管理

对于设备的强化管理是变电运维工作的重要组成部分，并能够有效防止安全事故的发生。电力企业必须在基建过程中加强设备的管理，并重点关注日常工作中对设备的维护和检修，同时还要定时进行相关的培训并不断创新和摸索新的模式，进而提升对于相关设备的管理效率。

3.2重视配电运维人员素质的提高

配电运维人员的素质直接影响到配电站的正常运行，个人能力应该跟上设备更新个操作技术更新的要求。国家电网公司定期对配电运维人员进行培训，可以通过工作讲座，专业知识授课和实操训练的方式进行，让配电运维人员的理论知识得到掌握，对新技术的要求能够熟练掌握，规范操作流程。

在公司新招的新进员工培训中，应该了解人员的基本素质要求，对其专业技术、技能进行了解，采取专门的培训方式，进行配电运维的理论知识熟悉和技术操作实训。培养配电运维人员的责任意识，树立企业形象、提高新进员工的企业自豪感、加强老员工的新技术、新规程学习，是电力企业当前提高人员素质的重要工作。

3.3增强运维操作人员的综合能力

在开展配电运维工作时，运维操作人员的综合能力直接影响着工作的效率和质量，在日常的工作中，配电运维操作人员要不断的提高自身的综合素质和技能，从而有利运维工作的开展，为提高工作效率和质量提供有力的保障。此外，电力企业单位也要定期的组织操作人员开展技术培训或者是员工交流会，确保操作人员对运维操作中所涉及的方式和内容的熟知度不断得到增强，使操作人员的技术能力得到不断的提升。另外，还要保证运维相关人员的专业操作能力得到不断的提升，在出现设备故障时，操作人员能够快速准确的查找出出现故障的位置以及出现故障的原因，能够在有限的时间制定科学合理的解决方案。在配电站日常的安全管理中，不管是管理人员还是操作人员要明确自身的职责，做到权责分明，在实际工作中树立安全责任感，对配电运维的重要性和危险性有充足的了解和认识，严格落实和执行各种管理体制。在日常运维过程中遇到突发性的问题时，首先要保持冷静，然后按照工作流程上报并进行妥善的处理，确保设备和人员的安全。

结束语

在电力系统运行过程中， 配电运维的科学设计内容和影响因素是多方面的，在配电运维管理工作开展过程中，如果不能够很好的对配电运维工作开展期间实现科学管理和有效控制，就没有办法实施科学操作和良好管理。这也是配电运维工作开展过程中一直以来面临的主要难题。因此在对配电运维工作加强管理的过程中，一定正确识别风险问题，做好相应的风险管理控制，采取有效措施来降低风险发生率，消除安全隐患，保证电力系统的安全、科学、高效运行。

参考文献：

[1]郑乾虹.变电运维存在的安全隐患及解决措施研究[J].企业技术开发,2016,35(06):85. 

[2]周强.配电线路故障原因分析及运维管理控制策略分析[J].科技风,2019(34):184.