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摘 要 :电网的调控运行管控是电网运行过程中极为重要的一项工作内容。电网体系中的核心部门就是电网调控,对于电网的稳定运行提供了安全保障。要实现电网调控的安全运行,就需要对具体工作中的设备运行状态进行全方位的控制和管理,并注重各个电力部门以及工作人员的协调合作。因此,该文就加强电网调控运行安全风险管控作出研究,着重分析了影响电网调控运行的原因,并提出若干针对性意见,以期能够提升电力网络电网调控安全运行的管控水平。
关键词 :电网调控 ;运行安全风险 ;管控
前言
随着我国社会经济的飞速发展,社会生产以及人们的生活都对电力能源有了更高的需求,电力企业也在这种巨大的市场需求中获得飞速的发展,越来越多的电力项目已经投入建设, 这将是人们生活以及社会生产的重要保障。电力企业需要在电力网络工程建设完成后进行一系列的调控工作,而实际的电网调控工作中往往存在很多的运行安全风险。因此,为了实现电网的安全稳定运行,就需要我们对这些安全风险进行深入的分析,并对其采取针对性的控制措施,最大程度地规避掉这些电网调控运行安全风险,为电力网络的正常运转提供安全保障。
1 电网调控运行安全风险管控内容
1.1进行风险识别与风险评估
做好电网调控风险管控的首要工作就是对风险进行识别, 在进行电力网络安全管理过程中,需要根据电网的监测系统,对整个电力运行过程中的情况进行监控与评估,并且根据日常的检修中发现的问题进行科学的风险评估。造成电网调控运行风险的主要因素有供电需求、环境因素以及人为因素,进行风险评估的重要依据就是电网运行过程中获取的数据,而提供系统潜在安全隐患的重要参数就是安全阀值,进行检测的要素就是电网运行的数据以及安全阀值。最后针对这些检测的结果进行针对性的分析,以此将风险顺利排出,确保电力网络的正常运行。
1.2提升解决风险的能力
不断地提升解决风险的工作能力是准确识别以及发现电网运行中存在的安全风险并对其进行彻底解决的根本,而这一切需要应用计算机技术。我们需要设置一个基本的预案,对常见的风险问题进行分析研究,确保设计出的应对预案更加有效、 合理以及准确。最后还要加强电力部门之间的合作,提高工作人员的能力最好的方法就是实践,在电网检测维修工作中不断地积累工作经验。同时,相关部门应在日常工作中积极地进行实际演练以及模拟训练来强化工作人员的工作能力,使其能够及时发现各种电力运行中的安全风险,进而及时解决这些问题。
2 电网调控运行中常见的安全风险
2.1管控制度以及管控人员的问题
管控人员对电网调控运行安全风险管控的关键依据就是 管控制度,但是当前管控制度不健全是电力企业的通病。具体的管控工作得不到有效的约束,也不能将各项管控工作贯彻落实到具体的工作人员身上,整个管控过程显得极为混乱。除此 之外,相关管控人员的工作能力以及综合素质也急需提升,有 些管控工作人员对于电网调控管控工作并没有充足的了解,对 待管控工作缺乏严谨性,这些因素都是造成电网调控运行安全 风险产生的根本原因。
2.2电气设备风险
在电力网络中,往往会应用到各种型号的电气设备,每个 电气设备对于电力网络而言都具有重要的作用,而电气设备出 现安全风险就会直接导致电网调控运行出现安全风险。而出现 电气设备风险的原因大多数都是因为检修人员不能按照规定对 电气设备进行检修,电气设备风险会直接导致整个电力网络出 现停止的现象,给电力企业带来巨大经济损失的同时也给人们 的生活来带来不便。
2.3集约化风险
当前,我国大部分电力企业进行电网调控运行都是采用集约化管控模式进行的,集约化的管理模式是以现代化的信息技术为依据,通过对网络平台进行整理以及集中对电网调控运行中的各项工作内容进行管控,集约化的管理模式在很大程度上也为电网想着智能化以及系统化方向发展提供了动力。但是这种集约化的管理模式也会造成严重的安全风险,一些不法分子会非法入侵电力网络管理系统,对电网调控运行过程进行破坏, 电网调控过程受到破坏将无法达到管控效果,对电力网络带来严重的安全风险。
3 加强电网调控运行中安全风险管控的措施
3.1完善管控体系,增加其科学性以及合理性
电网调控运行中的安全风险管控在很大程度上都会受到管控体系的直接影响。因此,对管控体系进行完善是电力企业需要格外重视的问题,电力企业应当根据现实的实际情况以及相关的要求规定,对现有的管控体系进行完善。现有的管控体系中对于电网调控运行安全风险管控的内容相对欠缺,需要我们明确整个电网调控运行安全风险管控的内容,同时完善管控标准以及管控制度,提升管控人员的工作能力以及职业素养。并以此为基础,实行电网调控运行安全风险管理责任制,将每项电网调控运行安全风险管控工作落实到每个管控人员的身上, 每项管控工作都要有对应的负责人,有效地减少电网调控运行安全风险,进而保障电网的安全运行。
3.2 提升管控人员的能力
作为电网调控运行安全风险管中的主体,整个管控的效果会受到管控人员的工作能力以及职业素养的直接影响。因此,电力企业应当重点提高管控人员工作能力以及职业素养,积极地对管控人员进行及时培训,使管控人员在培训的过程中逐渐意识到自身存在的不足,进而在培训中积极主动地学习一些更加专业的电网调控知识以及先进的管控理念和方法,为管控人员的实际电网调控运行安全风险管控工作的开展提供技术支持。除此之外, 对于一些企业内外部有潜力的人才进行培养同样是电力企业应该做的,进而将电力企业的电网调控运行安全风险管控队伍壮大,给这些人员提供出国学习的机会,安排工作人员到大规模的电力企业中去实地学习相关的电网调控运行安全风险管控专业知识和管控方法。在这些人才完成进修之后,使其根据电力企业的实际情况,将这些先进的知识理念合理的应用到实际的电网调控运行安全风险管控工作中,对原有的漏洞进行补足,使电网调控运行安全风险管控水平得到提升。
3.3加大安全风险管控的力度
电力企业想要实现预计的电网调控运行安全风险管控效 果,就需要加大安全风险管控力度。电力企业可以设置值班班 长,对整个管控人员的工作情况进行监督,减少管控人员的工 作失误以及工作积极性匮乏的现象。同时电力企业需要根据电网调控的规模,设计制定出值班制度,确保每时每刻都有管控人员对电网调控运行安全风险进行监督以及管控,并且要求在交接班的时候做好交接工作,上一班的值班人员要将整个电网调控运行状态向接班值班管控人员进行明确,确保每个值班管控人员对整个电网调控运行状态都有实时的了解,将安全风险问题的发生概率降到最低,为电网的安全运行做出保障,在促进电力企业发展的同时为社会生产为人民生活提供更加稳定、 安全的电能服务。
4 结语
电力系统能够正常运行,为人们提供电能服务都直接取决 于电网调控运行安全风险管控工作的效果,而当前我国电网调 控工作中确实还存在一定的问题,这些安全风险就是影响我国 电力事业发展的最重枷锁。因此,为了提升我国电网调控国内 工作的质量,就必须从不同角度对这些电网调控中存在的安全 风险进行深入的分析,并采取针对性措施,最大程度地规避掉 这些安全风险对于电力系统正常运行造成的影响,确保我国电 力企业的发展。
参考文献
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