辽宁电力公司社保管理提升方案及发展举措

辽宁电力公司社保管理提升方案及发展举措

王玲玲

（国网辽宁省电力有限公司辽宁沈阳110000）

近年来，随着国家大环境的变化，整个电力系统也随之变化，内外部监管审计越来越频繁、越来越严格，因此，如何提升社保管理成了工作的重中之重。

一、社保管理提升方案

1.彻查个人账户信息，解除职工后顾之忧

根据上级社保局的工作要求，辽宁公司社保中心积极开展机关在职职工养老保险个人账户核查工作，彻底清查机关在职职工养老保险个人账户数据信息，进行数据比对、分析，逐条逐项核对账户信息，召开职工养老保险信息核对工作会议，组织公司各部门开展养老保险个人账户信息核对工作，努力为职工提供政策咨询。经过认真梳理排查，发现基本养老保险个人账户问题共计157条（多为历史遗留问题），根据查找出的这些问题，编制《基本养老保险个人账户问题汇总表》，到上级社保局查询相关记录，到档案室核实相关问题，多次联系东北公司、各地市供电公司、直属单位、地方各相关单位，协助职工办理账户接续事宜。经过认真查找原因、及时更正错误，目前，已维护更正基本养老保险账户数据信息152条，仅剩5条账户数据信息正在办理。通过努力开展基本养老保险账户核查工作，不但维护了广大职工的个人利益，而且保证了职工账户基本信息和缴费记录的完整性及准确性，为多年来养老保险关系一直未接续上的职工解除了后顾之忧，赢得了广大职工的好评。

2.开展两审一核查，维护拟退休人员利益

根据公司关于拟退休职工退休审批申报信息“两审一核查”工作要求，审核近三年拟退休职工个人信息、档案资料及历史参保缴费情况，重点审核拟退休人员社会保险登记信息是否准确、社会保险缴费信息是否完整、是否存在中断缴费、欠费或转移接续未完成等情况，完成公司《两审一核查信息确认表》的填报工作。

3.夯实社保基础工作，优化业务办理流程

重新设计和调整在职人员、离退休人员、复转军人、遗属等4个数据库版式和内容，核对修正错误信息，更新补充缺失数据，增强数据信息实用性，使各项业务都能从数据库中快速提取所需数据，简化了工作步骤。刻制“丧葬费支付”等3个业务经办印章，规范丧葬费发放业务流程，确保丧葬费及时准确足额发放，夯实公司社保工作基础。构建公司系统内部调转人员社保信息交接机制，依据“谁转出，谁负责”的原则，核查调转人员个人账户信息，确保调转人员账户记录完整准确，分类创建转移人员各险种数据台帐，完善《系统内部调转人员社保信息交接单》，规范转移人员各险种转移接续流程，主动联系相关单位，及时办理具备转移条件人员的转移接续手续。

二、社保管理发展举措

1.创新管理，提升社保工作管理水平

收集、整理、汇总国家及属地各险种相关政策文件，实行社保专业政策文件的集约化管理。同时，争取公司各部门配合，努力把公司全体在职职工的身份证进行扫描存档，按照姓氏拼音进行分类编号，并建立查找目录，实现了身份证查询打印的快捷方便，以确保人资和社保人员信息的精准同步。

2.用心服务，及时解读社保政策规定

努力汇总国家、属地各项社会保险政策法规，将与职工相关的内容整理，编制成《辽宁电力公司社会保险实用手册》，并发放到每一位员工手中，为广大职工解读平时最关心的，与本人切身利益直接相关的社保政策及知识，使其及时、全面的了解国家新的社保政策、知识、电力行业职工社会保险待遇等内容。

3.夯实基础，实现社保工作规范管理

进一步强化基础数据管理，建立维护各险种数据台账，准确核查相关报表信息，与各业务相关部门进行交叉核对，保证账钱一致、数据准确，提高各险种数据统计、归类、整理的准确性和及时性，实现基础工作管理的规范化。

作者简介：

王玲玲，19810923出生，女，汉族，籍贯河北沧州，硕士研究生学历，单位：国网辽宁省电力有限公司，高级经济师职称，研究方向：社会保障管理