浅谈职业病防治措施

浅谈职业病防治措施

沈国民1吴剑峰2

沈国民1吴剑峰2

1.身份证号码：330521198XXXX8151X浙江杭州310000；

2.身份证号码：362334198XXXX4638浙江杭州310000

摘要：职业病可以说是我国目前发病率最高的疾病之一，其主要是因为劳动者过多的接触粉尘、放射以及有毒物质所产生的，且其对劳动者的身体健康有着严重的威胁。另外，职业病在后期的治疗过程中，因为治疗费用较高，也为劳动者的经济能力带来了一定的负担。因此，为了有效的降低职业病的发病几率，相关企业就需要加强对职业病的重视力度，确保防治工作的顺利开展，以保证劳动者的身体健康状况。

关键词：职业病；防治；措施；

为了减少职业病的发生几率，一定要从源头做起，提升预防和治理的效率，从而将职业病的伤害降到最低。同时，用人企业还要加强对职业病的认知能力，为工作人员提供一个良好的工作环境，以减少职业病的发病几率，保证工作人员的身体健康。另外，企业加强对职业的防治和治理效率，有利于提升企业的生产效率和质量，促进企业经济效益的增长，并为我国国民经济的发展贡献力量。

1.职业病的特征

1.1公共性

职业病的产生主要是人员在工作过程中，吸入了过多的粉尘、有害物质或者放射性的元素而引起的，其与操作的标准以及人员自身的生理问题没有直接的关系，且此病的发生不是工作人员自身可以控制的，是目前社会中最为普遍的一种疾病。一旦发病，就不能对其进行有效的治理，这不仅会对工作人员的身体健康有着严重的影响，还会对劳动者的家庭带来严重的威胁。

1.2流动性

优胜略汰是目前各行业发展的整体趋势，这使得企业内部人员的流动性相对较大，尤其是在一些临时性用工的单位内，职业病的流动性较强。很多的员工在一个地方完工后，会进行下一个工作的开展，职业病也会随着人员的迁移而进行转移，进而提升了职业病的传染范围，增加了危险系数。据不完全数据统计，我国职业病发病率最高的群体为农民工，且其大多数在后期的治疗方面存在着制约性。

1.3个体性

造成职业病产生以及发病的原因有很多，特别是在一些危险职业上，其发病的情况还会与个人的体质有着直接的联系。由于个人体质情况、防护措施以及思想意识的直接影响，使得职业病的发病几率也在不断的变化，如果自身体质较差、免疫力能力较低，职业病的发病速度则会更快，这会对劳动者的身体健康以及经济条件构成严重的威胁，同时还会对社会经济的发展起到了阻碍作用。

2.目前职业病防治的情况

由于我国在职业病的预防和治疗工作中存在着很多的问题，导致职业病的发病率逐渐的增加，对人们的身体健康造成了严重的损害。因此，相关部门应有针对性的对职业病防治工作中存在的问题进行分析，以做到对症下药，提升防治的质量的效率。

2.1认知能力和法治观念比较落

首先，我国法律明文规定，用人单位应与卫生机构进行合作，对单位内部的员工进行定期的身体检查，及时的发现员工身体存在的问题，做到及时的治疗，减少职业病的发病概率。同时用人单位还要置办正规的防治设备，控制职业病的扩散。不过在实际的工作中，很多的企业管理人员对职业病的危害缺乏正确的认知能力，对我国相关的法律条文内容也不明确，导致防治工作无法正常的开展，有些单位甚至将防治工作作为拖累，将其舍弃，如此一来，就会导致职业病的防治工作无法正常的开展。

其次，职业病在后期治疗是十分困难的，且痊愈的可能性也比较低，因此，相关企业应加强对职业病的预防措施，减少其发病的概率。除此之外，职业病的产生与人们的工作环境以及职业情况有着一定的联系，相关企业应在员工工作前，应对其进行严格的培训，使其充分的了解职业病的危害，同时还要积极的参加企业定期的身体检查，做到及早发现及早治疗。不过现今很多的企业为了节省开支，对员工定期的健康检查费用进行克扣，导致检查的效果存在一定的差异性，从而影响了职业病的预防效果。

最后，我国的法律有明确的规定，企业应对员工的工作环境质量进行定期的检查，以提升工作环境的质量，减少职业病的发病率。不过很多企业却对这项内容不置可否，也并未按照具体的要求进行操作。再加上管理人员法律意识较弱，对工作环境以及防护设施投入力度不强，使得职业病的防护工作得不到有效的发挥，导致职业病控制力度减弱，提升了发病的概率。

2.2职业病源头治理效果不明显

建设单位是职业病发病率最高的一个部门，因此，管理人员应对其进行严格的管理和控制措施，对于建设中所使用的设备、技术等应进行严格的职业病危害评价，并向有关部门提交相应的评价报告书，经部门审批同意后，方可进行后续的建设工作，如果审批不通过或者未提交评价报告的企业，一律不允许其进行建设工作。另外，在职业病防护设施的设计过程中，也要严格的按照国家的相关标准进行实施。其中对于一些具有放射性医疗设施的机构，要在检查部门进行审核同意后，方可进行设计施工作业。以从源头上提升职业病的防治效率。不过现阶段，此情况的落实实施还存在着很多的问题，导致其防治效果达不到理想的要求，再加上很多企业对检测部门的重视力度不足，导致其工作无法正常开展，降低了检测部门的实际功效。

2.3职业病患者保障制度有待完善

由于没有完善的职业病患者保障制度，患者的合法权益得不到有效的保证。这些情况大多发生在城乡建设的过程中，很多的员工无法享受城市工商以及医疗保险等相关政策，导致员工在出现职业病后，不能进行有效的医治，严重的影响了员工的健康状况。另外，我国职业病保险制度也存在一定缺陷，影响了职业病的防治效果。比如说，职业病伤害险大多都是有公营的保险公司承担，且保险公司具有一定的垄断权，这不仅使得保险费用较高、且保险的类别也相对比较单一，降低了投保者的积极性；另外缴费机制不健全，对企业保险的情况也不会有过多的干预，这使得员工在出现职业病后，无法获得该有的权益。除此之外，工伤保险的赔付费用比较低，对受伤员工不能起到任何的效果，导致其家庭的经济压力逐渐增大。

3.改善职业病防治效率的方式

3.1掌握职业病的相关知识，提升防治的效率

职业病多发的主要原因是企业对我国职业病的相关规定缺乏重视力度，对员工的健康状况缺乏合理的关心，导致员工没有良好的工作环境以及合理的卫生防护设备。加之劳动者维权意识淡薄，不能很好地保护自己的合法权益，还有就是在工作的过程中不能严格按照规定操作，出现问题。因此，为了减少此类现象的发生，企业应加强对工作人员的培训力度，使其明确职业病的危害，提升预防和治理的效率，减少病情的扩散。

3.2按照国家的法律规定提升防治效率

要想提升职业病的预防效率，就要从源头抓起，提升企业的认知能力，严格的按照国家的相关规定进行预防工作，从而减少职业病的发病率。有关部门应严格履行监督管理职能，督促用人单位采取有效措施改善劳动条件，加强内部管理，切实承担起保护劳动者健康的法定义务。其次，加强职业卫生监管网络建设，逐步健全监管执法队伍。再次，大力提升基层监管水平，重点加强县、乡级职业卫生监管执法能力和装备建设。最后，依法履行监管职责，督促用人单位加强对农民工、劳务派遣人员等职业病危害高风险人群的职业健康管理。

3.3加强安全知识的宣传工作

首先，加强职业病的防治宣传力度，利用不同的途径提升防范意识的普及工作，从而提高劳动者的维权意识及如何应对事故；其次，卫生部门要对企业进行严格的监督工作，按照国家的规定，履行自身的职责，提升职业病的防治效果。

4.总结

为了减少职业病的发病率，保障员工的身体健康状况，企业应加强对职业病的重视程度，严格的按照国家的相关规定进行职业病的防治工作，同时还要加强员工的培训，提升其对危害的预防意识，以减少职业病的发病率，降低人们的健康以及经济损失。

参考文献

[1]林永昕，葛燕萍，施为利，徐海炎，张震巍.当前中国职业病防治问题的研究综述[J].中国卫生法制.2010（03）