家族企业管理作为一种独特的企业内部管理模式，正受到社会舆论的批评。几乎所有人都认为，在企业发展的新时期，这种管理方式是应该被改进甚至是淘汰的，家族企业需要改进其管理模式，既引进现代企业管理制度，这是现代家族企业实现长期发展的必由之路。然而，我国家族企业管理一直在企业管理中发挥着不可忽视的作用，这一现实也表明企业家族企业管理有其存在的必要性，同时家族企业的改革也是企业管理专业化发展的必然结果。本文从其内涵开始，分析了我国家族企业管理的现状及发展必要性，并对我国家族企业的问题进行深入剖析并相应提出了相应的政策建议，旨在帮助我国家族企业实现快速发展，并为实现我国经济又快又好发展提供帮助。
现代商业
2017年9期
