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《财会月刊(中)》
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2011年7期
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基于EVA创新的企业绩效通用价值计量模式
基于EVA创新的企业绩效通用价值计量模式
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摘要
经济增加值(EVA)作为一种集企业绩效评价与资金预算、对管理者激励约束于一身的管理评价系统,其理论设计的缺陷和实践面临的困境成为其创新的内在驱动力。鉴于此,本文探索性地将资源利润核算模型(RMA)引入EVA,通过对EVA、EVA变动值、剩余收入法及股东增加值(SVA)的比较,试图从理论上构建企业绩效通用价值计量模型,以完善企业价值管理绩效评价体系。进而激励企业管理者。
DOI
rdxg8r6k4l/992373
作者
邓小军
机构地区
不详
出处
《财会月刊(中)》
2011年7期
关键词
EVA创新
企业绩效
价值计量模式
SVA
RMA
分类
[经济管理][会计学]
出版日期
2011年07月17日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
财会月刊(中)
2011年7期
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