互联网视域下电力企业人力资源管理的创新策略

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摘要 摘要:在当下的互联网时代中,社会生产生活方式逐渐发生变化,各行业为了保持良好的发展状态,对自身多方面进行变革,其中包括人力资源管理这一方面。人力资源管理在企业的经营发展中占据着重要位置,这一工作的有效开展,能够调动企业员工的工作积极性,实现对人力资源的合理分配,提高整体的工作效率及质量。基于此,以下对互联网视域下电力企业人力资源管理的创新策略进行了探讨,以供参考。
出处 《当代电力文化》 2022年8期
出版日期 2022年07月30日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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