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2022年3期
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新形势下电网企业劳动定员研究与实践
新形势下电网企业劳动定员研究与实践
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摘要
摘要:劳动定员管理是电网企业管理的重要部分,是新形势下公司业务发展转型的关键支撑。以国网浙江省电力有限公司为研究对象,分析了当前劳动定员标准存在的问题,结合各专业的业务发展需求,修订形成了新的劳动定员标准,并提出了应用建议,旨在提升企业用工效率,优化人力资源配置,推动企业发展转型。
DOI
zdlynry24l/5909016
作者
范鹏程
机构地区
国网红安县供电公司,湖北省黄冈市,438400
出处
《工程管理前沿》
2022年3期
关键词
电网企业
劳动定员
人力资源
分类
[天文地球][工程地质学]
出版日期
2022年05月10日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
工程管理前沿
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