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2017年34期
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电力企业人力资源信息化转变重要措施
电力企业人力资源信息化转变重要措施
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摘要
摘要随着我国经济的快速发展,电力企业人力资源管理的要求也逐渐提升。因此,对我国电力企业人力资源管理信息化的建设,是在电力企业改革的基本前提。在管理过程中,利用现代化的信息技术进行管理,从而实现人力资源管理的信息化。本文以人力资源管理信息化的概述为出发点,然后对电力企业人力资源管理信息化建设存在的问题进行探讨,最后提出电力企业人力资源管理建设的对策。
DOI
ldev8y9ej3/2865541
作者
路桂子
机构地区
(国网安徽省电力公司亳州供电公司安徽省236800)
出处
《电力设备》
2017年34期
关键词
电力企业
人力资源管理
信息化
分类
[电气工程][电力系统及自动化]
出版日期
2017年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
电力设备
2017年34期
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