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《北京市工会干部学院学报》
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2012年2期
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关于工资集体协商中用人单位协商义务的规范
关于工资集体协商中用人单位协商义务的规范
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摘要
对于用人单位拒绝工资集体协商的行为,意图通过规范性法律文件予以约束和惩罚,实际价值不大,也有违于法律基本原理和原则。工会应当从完善自身权利入手,不断提升维权能力;国家应当依法确认工会和劳动者罢工的权利,拓宽强化工会及劳动者的维权途径和手段,发挥工资集体协商的应有价值,促进集体劳动关系和谐稳定。
DOI
2d3gerr849/1143791
作者
延伊伦
机构地区
不详
出处
《北京市工会干部学院学报》
2012年2期
关键词
工资集体协商
工会
劳动者
用人单位
协商义务
分类
[政治法律][政治学]
出版日期
2012年02月12日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
北京市工会干部学院学报
2012年2期
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