简介:摘要:招聘是企业完善人员结构的重要手段,事关企业发展,只有保证人才招聘的有效性,从而构建强大的人力资源优势,为企业竞争实力的增强奠定基础。本文以企业发展实际为依托,剖析企业人力资源招聘存在的稳妥,将人力资源招聘体系建设作为主导,以期为企业人才的招聘以及合理配置奠定基础,充分发挥人才价值,更好服务于企业良性运转。
简介:摘 要:林业资源是人们生存和发展的基础,能促进经济增长,但森林火灾会破坏森林系统,因此相关管理人员要高度重视森林火灾防范工作,提高对森林资源的保护力度,为我国经济发展奠定坚实基础。就目前来看,我国在林业保护及森林防火方面还存在诸多问题,若不及时处理便会威胁到我国林业资源的有效利用。基于此,探讨林业资源保护与森林防火措施。 关键词:林业资源保护 ;森林防火 ;问题 ;措施 前言 通过林业资源的保护可对我国环境起到维护作用,另外也有利于我国林业的持续性发展。因此,在林业资源保护中应将行之有效的措施运用其中,构建一个林业资源保护机构,为达到资源保护目的,还应加强对人们的教育管理,使其形成资源保护意识,促进我国的可持续发展。基于此,笔者分别从林业资源保护分析、预防森林火灾的重要性分析、森林防火管理中存在的问题、林业资源保护与森林防火措施研究四个方面展开阐述。 一、林业资源保护分析 随着时代的发展,我国林业呈现出良好的发展趋势,人对木材的需求越来越高,对人们的生活有着直接影响,为确保生态系统的有效运行,加强林业资源保护是关键。值得注意的是林业企业在生产中具有排他性,如若失去这种性质便会导致供给问题的出现。总的来说,林业保护可为国家带来更多利益,植物药物价值、木料的使用及旅游业发展均可提高经济效益,促进我国生态水平的发展,为人们营造健康的生态环境,进一步促进生物科学的发展。 二、预防森林火灾的重要性分析 相关数据研究我国森林火灾发生十分频繁,导致森林面积严重受损,多发于春季,因春季天气干燥、且风大 在这种情况下森林火灾的发生率极高,如若不及时预防森林火灾便会导致森林严重损失。现阶段我国相关部门对森林火灾已予以重视,并对保护森林、预防火灾等思想大力宣传。群众应配合部门工作,提高防火意识。但仅从这一方面入手还远远不够,据此我国政府应对教育工作加以强化,对专业的救火团队进行构建,确保救援活动及时开展。在具体实施过程中,相关部门应加大思想道德教育,通过宣传来强化群众防火意识。 森林对于人类而言相当重要,随着时代的发展我国人口数量逐渐增多,目前已增加至 13亿,在这种发展局势下加强对森林资源的保护显得至关重要。一旦发生火灾,便会对人们的生活造成影响。因此,应对这一点引起重视,对森林资源加以重视,提高防火意识。 三、森林防火管理中存在的问题 加强森林防火是保护森林发展的需求,是构建和谐社会的需要。森林火灾是森林三大自然灾害之首,我国森林覆盖率仅 13.92%,与世界平均水平比相对更低,因此加强森林资源保护显得尤为重要。为了推出我国林业的发展,还应广泛植树造林,绿化国土,政府部门应适当增加对林业的投入力度,为其发展提供重要的保障。从社会层面来看,森林防火直接影响到人们的生命安全,如若森林被破坏便会对人们的生活带来严重影响。因此,加强森林防火是构建和谐社会的关键,同时也是确保人们正常工作生活的有效措施。 森林资源作为宝贵的资源,可促进我国社会的可持续发展。就目前来看,我国森林防火管理方面还存在诸多问题,主要表现在管理人员缺乏对森林防火的重视、森林防治火灾设备陈旧、灾后惩处制度不健全等方面。 1.对森林防火不够重视。由于我国森林资源通常位于人烟稀少的地方,在长期工作中管理人员会出现懈怠心理,对火灾发生的警惕性逐渐降低,甚至管理人员认为只要不发生人为纵火便不会产生火灾。实际上,在日照强烈情况下也会发生火灾,导致森林资源严重损失。在人为火源引起的火灾中,以开垦烧荒、吸烟等引起的森林火灾最多。