简介：

简介：摘要习近平总书记指出“反腐倡廉是一个复杂的社会系统工程，需要多管齐下、综合施策，在运行过程中不断完善。1反腐倡廉是谐构建密不可分，治理医疗服务中的不正之风，加强基层廉政文化建设，转变医院行业作风，使作风建设和惩防建设形成长效机制,营造医院良好的社会形象。日前综合性医院反腐倡廉建设现状不容乐观，这需要从思想抓起，制度抓起，廉政文化建设抓起，逐步构建医疗腐败的惩防体系。

简介：公立医院在财务支出与付款内部控制中存在诸多问题。加强医院自身的内部控制，建立财务支出与付款内部控制行之有效的监督制约机制十分必要。本文对公立医院如何加强财务支出与付款内部控制提出了建议。

简介：医疗保险是社会保障体系的重要组成部分，保证医保工作顺利进行是构建和谐社会的重要基础之一。随着城镇职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险三大系列的全面启动，我国将从制度上实现“全民医保”。医疗保险制度改革的各项政策规定只有通过定点医院实施，才能落实到参保人员身上。

简介：摘要：目前，信息化建设逐步在各单位落实，特别是在我国医院的档案管理工作中，信息化建设的实现，能够创造良好的条件，满足社会发展需求，特别是对于病人的病历储存方面信息化建设更应得到重视，病历文件的信息化建设是当今社会的发展趋势，因此，本文就医院档案信息化建设的重要性以及加强档案信息化建设的创新思路进行简单阐述。

简介：摘要：全球新冠肺炎疫情还在持续中，我国疫情防控形势仍较为严峻，不得有丝毫松懈。这就给传染病护理教学提出了新的要求，教师不仅要讲授常见传统疾病的护理，还应增加疫情相关知识，加强隔离防护的实训，并将课程思政元素融入教学中。

简介：摘要：近几年，我国科学与技术的发展速度越来越快，信息化技术在社会各个领域当中的应用越来越广泛。医院是一个国家在发展过程中相对比较重要的基础场所之一，公共卫生服务的水平在某种意义上也代表了一个国家医疗卫生发展的水平。医院与人们的日常生活息息相关，信息化技术在医院的应用很大程度上可以为医生和病人提供便利。因此，本文通过阐述在新形势下，发现我国的医院传统档案管理信息化建设中存在的一些问题，并且提出了对应的解决措施。对我国医院的档案管理信息化建设具有一定的借鉴意义。

简介：摘要：在新型冠状病毒肺炎流行与中国经济社会的日益发展而形成的新形势下，医学检验不断发展与革新。医学检验技术专业学生面对新形势的作为对医学检验未来的发展起重要作用。本文通过文献研究、专家咨询与论证、统计分析等方法进行系统性研究，辩证分析医学检验的发展，思考疫情时期医学检验各主体的责任与担当。

简介：摘要：实习是每个专业教育的必经之路，是理论联系实际，巩固课堂知识的重要措施，通过实习，可以加深对所学知识的理解，进一步提高学生分析问题、解决问题的能力。能通过实习弥补学生在校学习期间理论联系实践的不足。随着医疗水平的不断发展，人们的健康意识也在不断增强，需要更专业的医疗团队，本文将探究在新形势下肿瘤医院检验科实习生带教情况，通过分析培养更专业的更合格的检验科工作人员。

简介：【摘要】在长期发展过程中，我国疾控部门政工团队建设工作缺乏完善性，为了强化疾控部门工作质量，应该积极优化疾控部门政工工作。本文阐述了基于新形势背景疾控部门建设政工团队必要性，并提出几点优化策略，希望能够为相关单位与人员提供参考。

简介：摘要：在当前时代背景下，医院党建融合发展已成为业务提升的关键因素之一。随着社会发展和医疗环境的不断变化，医院作为服务机构在承担社会责任的同时也面临着更多挑战。党建与发展的结合为医院奠定了坚实的组织基石和思考导向，有助于推动医院工作向高品质迈进。

简介：[摘要]∶随着军队体制编制改革及地方医疗改革的深入推进，尤其是“新冠肺炎”疫情的反复长期存在，部队医疗卫生行业呈现出多极化发展，部队医院原有的药房服务保障模式已经不能满足广大官兵的需要。因此，探索和实践适合新形势下的药房服务模式既是践行习近平新时代中国特色社会主义思想的重要体现，也是进一步完善药房管理体系的新课题。现将现有的经验和面临的问题总结如下。

简介：目的从不同角度探讨基层医院门诊患者满意度,为医院管理决策提供依据。方法对某基层医院2009年4—8月末的500名门诊患者进行调查,统计数据,找出患者就医不满意所在,并进行分析,提出可行的解决方法。结果对7个相关因素进行分析,发现医护技术、环境设施、等候时间、费用等项目的服务满意度存在差别。结论基层医院应加强医务人员培养,加大设备投入,打造重点专科,改善就医环境等,进而提高基层医疗卫生机构的服务水平。

简介：摘要：当前，我国卫生体制改革正稳步推进，医疗卫生管理人才在医药卫生事业部门及卫生行政部门中的重要作用日益凸显，我国卫生管理教育以培养知识蓄积型人才为主的传统模式已经无法满足目前社会对卫生管理人才的需求。因此，以培养知识、能力、素质复合型、应用型人才为主的现代模式将有助于我国卫生事业管理队伍职业化建设与发展。为更好地探讨适宜的人才培养模式，本文对我国卫生管理人才培养现状进行剖析并提出相应对策。

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简介：阐述了医院工会在思想政治教育工作中的作用，分析了当前存在的问题，在深入部分临床医技科室对科室工作情况和职工的思想动态进行调查，且与部门职工进行交流座谈的情况下，有针对性地提出医院工会在新形势下加强思想政治工作的5点对策。

简介：摘要：在我国改革开放不断深入的背景之下，进一步加快了医疗卫生行业升级与更新的步伐，同时也进一步给医院的党建工作以及党员队伍管理提出了更加严格的要求。本文就在新形势下如何加强医院党建工作和党员队伍管理进行详细阐述。首先，先对医院党建工作和党员队伍管理存在的问题进行分析，然后针对这些问题制定出有效的解决策略，目的在于为医院党建工作和党员队伍管理工作的开展提供一定的参考。

简介：摘要：随着我国医疗事业的快速发展和改革，医院团委在引导医学生积极参与社会实践、发展个人特长等方面发挥着重要作用。然而，在新形势下，怎样更好地管理和组织医院团委工作已成为一个亟待解决的问题。本文将探讨如何进行精细化管理，以满足医护人员的需求和提升团委工作的效能。

简介：摘要：在现代化的医疗体系中，人力资源管理作为公立医院管理的重要组成部分，其科学性、高效性直接影响到医院的整体运作效率和服务质量。医院人力资源管理的任务主要包括有效地吸引、挖掘、使用、开发和保留医院的人力资源，以实现医院的战略目标。医院人力资源管理是医院管理的关键环节，其有效性和科学性对医院的发展具有重要影响。面对日益严峻的挑战，必须创新人力资源管理策略，提升管理效率，以满足群众对医疗服务的需求，进一步改善医疗服务质量。