简介：现阶段,虽然软件取得了广泛的应用,但因为软件本身不完善而导致的应用事故却时有发生,这给用户带来了比较严重的影响。因此,为了确保所开发的软件不存在缺陷和漏洞,采用面向对象的软件测试技术对其进行测试是完全有必要的,应该引起我们充分的重视。

简介：近日,中国铁塔发布公告称,董事会已决议建议采纳限制性股票激励计划,以达致进一步完善该公司治理结构,建立健全长效激励约束机制,充分激发人才潜能与活力的目的。

简介：在当今时代，无线电管理究竟是一种怎样的管理，它主要管理的对象是什么．如何使无线电管理的对象和方式更加科学完整和有效，都是值得思考的问题。特别是随着社会经济发展．各个行业对无线电依赖的程度不断扩大和加深．促使无线电管理应当进一步理清其管理对象的具体内容。

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简介：重庆电信按照“坚持标准，注重业绩，评聘公开、公平公正”的原则，优中选优，评聘丁清海等93名员工为市公司级营销、维护、企业信息化骨干。

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简介：通过研究企业区块链的起源和现状,指出缺乏治理机制和激励机制是企业区块链项目当前无法大范围实现应用的主要原因。接着通过分析企业区块链和公有链的博弈参与方区别,指出企业区块链平台中不存在独立的“开发者”和“矿工”作为利益博弈方,所以整个治理与激励机制应该与公链有较大区别。企业区块链将不同的企业法人通过区块链和智能合约关联起来,打造了一个独立于原各企业的去中心化自治组织(DAO)。对于这样的新组织,最合适的治理机制将是类比董事会和股东会的链上治理方案。同时,系统应该对愿意提供基础设施服务的记账节点进行经济补偿。经济补偿的计价单位也不应该是公有链中的无锚货币,而应该是有预定价格的可兑换积分。

简介：激励理论运用在高校管理中,能有效提高教职工工作的积极性、主动性、创造性,推动新时代教师队伍建设发展.文章以M高校为例,指出了激励理论在运用过程中存在的问题及运用原则,探讨了需要层次理论、期望理论、强化理论在高校激励理论中的运用.